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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Gedächtnistests durch und rekrutiere Teilnehmer:innen eigenständig.
- Arbeitgeber: USUMA GmbH ist ein renommiertes Forschungsinstitut in Berlin, spezialisiert auf Markt- und Sozialforschung.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene 80-95 € pro Test, erhalte eine bezahlte Schulung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer spannenden wissenschaftlichen Studie und erhalte ein Zertifikat für deine Teilnahme.
- Gewünschte Qualifikationen: Studierende in Psychologie, Pädagogik oder Sozialer Arbeit sind willkommen; gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Die Möglichkeit auf weitere Studien und selbstständige Rekrutierung von Teilnehmer:innen.
Testleiter (m/w/d) für die Durchführung eines Gedächtnistests
Wir suchen Testleiter:innen als freie Mitarbeiter:innen (auch nebenberuflich) auf Honorarbasis zur Durchführung eines standardisierten Gedächtnistests.
Honorar: Zwischen 80-95 Euro pro abgeschlossenem Test
Für diese Studie werden explizit Studierende aus den Bereichen Psychologie, Soziale Arbeit , Pädagogik oder Vergleichbares gesucht. Menschen im Alter von 5 bis 90 Jahren (auch Kinder mit leichten kognitiven Störungen) werden getestet.
Über uns:
Die USUMA GmbH ist ein unabhängiges Markt- und Sozialforschungsinstitut mit Sitz in Berlin und arbeitet seit der Gründung im Jahr 1990 nach anerkannten wissenschaftlichen Methoden.
Wir betreiben als Forschungsinstitut keinerlei Werbung oder Verkauf.
Die Studie:
Für die Normierung des Wide Range Assessment of Memory and Learning in der dritten Edition (WRAML-3) im Auftrag eines renommierten Psychologie-Verlages suchen wir zeitnah bundesweit freie/nebenberufliche Testleiter:innen . Das Ziel der Untersuchung ist die Erfassung der Gedächtnisleistung bei Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen. Die Testungen erfolgen einzeln mithilfe von Testmaterialien.
Nach einer ausführlichen Schulung suchen Sie eigenständig, unter Berücksichtigung der demografischen Daten, Studienteilnehmer:innen, die an dieser wissenschaftlichen Studie teilnehmen möchten.
- Sehr faire Honorierung – 80-95 € pro durchgeführtem Test
- Eine bezahlte, intensive Schulung (online) – 100 €
- Freie Zeitgestaltung
- Zertifikat für die Teilnahme am Forschungsprozess
- Perspektive auf weitere Studien (zeitnah)
Ihre Voraussetzungen:
- Interesse an wissenschaftlichen Studien
- Sie studieren Psychologie, Pädagogik, Soziale Arbeit oder Vergleichbares (oder bereits graduiert)
- Ein freundlicher und offener Umgang mit Menschen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Zugang zu Kindern und/oder Jugendlichen (Rekrutierung erfolgt selbstständig)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit kurzem Anschreiben und Lebenslauf unter:
Ansprechpartnerin: Fr. Weidemüller
Bei Fragen können Sie uns gerne auch telefonisch kontaktieren unter:
#J-18808-Ljbffr
Testleiter (m/w/d) für die Durchführung eines Gedächtnistests Arbeitgeber: USUMA GmbH
Kontaktperson:
USUMA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Testleiter (m/w/d) für die Durchführung eines Gedächtnistests
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren aus deinem Studienbereich, die möglicherweise bereits Erfahrungen in der Durchführung von Gedächtnistests haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar direkt empfehlen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen des Gedächtnistests, den du durchführen wirst. Je besser du die Testmethoden und -ziele verstehst, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf die Schulung vor, indem du dich mit den Grundlagen der Gedächtnisforschung vertraut machst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten, was bei den Verantwortlichen gut ankommen wird.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du mit verschiedenen Altersgruppen arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du freundlich und offen auf Menschen zugehst. Übe, wie du dich vorstellen und das Testverfahren erklären würdest, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Testleiter (m/w/d) für die Durchführung eines Gedächtnistests
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du dein Interesse an der Durchführung von Gedächtnistests betonen und deine relevanten Erfahrungen im Bereich Psychologie, Pädagogik oder Sozialer Arbeit hervorheben. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, eigenständig Teilnehmer:innen zu rekrutieren.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Betone deine Studienrichtung, praktische Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Rolle als Testleiter:in wichtig sind, wie z.B. der Umgang mit Kindern und Jugendlichen.
Bereite dich auf die Schulung vor: Informiere dich über den Wide Range Assessment of Memory and Learning (WRAML-3) und die Methodik der Gedächtnistests. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, die notwendigen Kenntnisse zu erwerben, um die Tests erfolgreich durchzuführen.
Fragen klären: Wenn du Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess hast, zögere nicht, die angegebene Ansprechpartnerin, Fr. Weidemüller, telefonisch zu kontaktieren. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei USUMA GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Studie vor
Informiere dich über den Wide Range Assessment of Memory and Learning (WRAML-3) und die spezifischen Anforderungen der Studie. Zeige, dass du die wissenschaftlichen Methoden verstehst und bereit bist, diese anzuwenden.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit verschiedenen Altersgruppen arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, wie du freundlich und offen auf Menschen zugehst, insbesondere auf Kinder und Jugendliche.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Betone deine Fähigkeit, deine Zeit flexibel zu gestalten. Da die Testungen eigenständig durchgeführt werden, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du gut im Selbstmanagement bist und deine Aufgaben effizient planen kannst.
✨Frage nach der Schulung
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die bezahlte Schulung zu erfahren. Zeige dein Interesse an der Weiterbildung und wie du die Schulung nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten als Testleiter:in zu verbessern.
