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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage global shipments and create export documents while coordinating with logistics partners.
- Arbeitgeber: Join a family-owned business that values its employees and their families.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, mobile work options, and financial support for life events.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team with opportunities for professional growth and a supportive culture.
- Gewünschte Qualifikationen: 3+ years in logistics, strong English skills, and familiarity with Office 365 and SAP.
- Andere Informationen: Bike leasing options available for cycling enthusiasts and discounts on uvex products.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
AufgabenAls Sachbearbeiter Logistik/Exportversand sind Sie verantwortlich für die Abwicklung von weltweiten Versendungen, inklusive der Erstellung aller relevanten ExportdokumenteSie arbeiten mit Speditionen, Kurier-, Express- und Paketdiensten zusammen. Dabei kümmern Sie sich um die Sendungsverfolgung und die ReklamationsbearbeitungAls zentrale Koordinationsstelle sind Sie Ansprechpartner für die Bereiche Logistik, Materialverwaltung, Vertrieb sowie den externen DienstleisternZu Ihren weiteren Aufgaben gehört die Zollabwicklung im ATLAS-SystemNach der fachlichen Prüfung von Rechnungen, geben Sie die Frachtrechnungen zur Zahlung freiVorraussetzungenSie haben eine abgeschlossenes Ausbildung im Bereich Außenhandel und konnten bereits mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sammelnSie bringen gute Branchenkenntnisse und Erfahrung im Speditionswesen mit? Dann passen wir gut zusammenEin sicherer Umgang mit der digitalen Arbeitswelt wie Office 365 ist für Sie selbstverständlich. Haben Sie gute Kenntnisse in SAP? Perfekt! Wenn nicht, zeigen wir es Ihnen gerneFür die Kommunikation sind gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift nötigIhr Durchsetzungsvermögen, Ihre Belastbarkeit und Ihre Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie besonders bei der Reklamationsbearbeitung ausWas wir bietenVollzeit bedeutet für uns 38 Stunden / Woche arbeiten und 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr. Sollte einmal „mehr“ los sein, erfassen Sie die & Uuml;berstunden in Ihrem Gleitzeitkonto und feiern diese dann wieder abNach dem ersten Beschäftigungsjahr erhält jeder Mitarbeitende zusätzlich zum Gehalt ein Weihnachts- und UrlaubsgeldAls festangestellter Mitarbeitender haben Sie die Möglichkeit & Uuml;berstunden, zusätzliche Zahlungen oder einen Teil Ihrer Urlaubstage in Ihr Lebensarbeitszeitkonto einzuzahlen. Was das bringt? Sie können so mit Ihrem festen Einkommen eine längere berufliche Auszeit nehmen oder früher in den Ruhestand gehenAls Familienunternehmen liegt uns eins am Herzen: Sie und Ihre Liebsten. Deshalb gibt es einen finanziellen Zuschuss zu Ihrer Hochzeit und zur Geburt Ihrer Kinder, sowie die bezahlte Freistellung für diese Tage. Alle weiteren Sonderfreistellungen erläutern wir Ihnen gerne im GesprächInnerhalb Deutschlands haben Sie die Möglichkeit, bis zu 40 % Ihrer Arbeitszeit pro Woche mobil zu arbeiten. Dies ist durch eine konzernweite Betriebsvereinbarung geregelt. Weitere individuelle Absprachen können direkt mit der jeweiligen Führungskraft getroffen werdneSie lieben den Radsport genauso sehr wie wir? Dann ist vielleicht, das Fahrradleasingmodell über Job Rad das Richtige für Sie. Hier können Sie ein Fahrrad Ihrer Wahl über uns als Arbeitgeber leasenSie erhalten Rabatte (30-44%) auf alle Produkte der uvex group
Sachbearbeiter logistik / exportversand Arbeitgeber: UVEX WINTER HOLDING GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
UVEX WINTER HOLDING GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter logistik / exportversand
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie könnten wertvolle Informationen über offene Stellen oder das Unternehmen haben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Logistik und Export. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Zollabwicklung und zum ATLAS-System vor. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und dich aktiv darauf vorbereitest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, besonders in Bezug auf Reklamationen und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter logistik / exportversand
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Bereich Logistik und Exportversand sowie deine Kenntnisse in SAP und Office 365.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Durchsetzungsvermögen hervor, insbesondere im Umgang mit Reklamationen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, besonders wenn es um deine Englischkenntnisse geht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei UVEX WINTER HOLDING GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf spezifische Fragen vor
Erwarten Sie Fragen zu Ihrer Erfahrung im Exportversand und der Zollabwicklung. Seien Sie bereit, konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu nennen, um Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in SAP hervorheben
Falls Sie bereits Erfahrung mit SAP haben, sollten Sie dies im Gespräch betonen. Wenn nicht, zeigen Sie Ihre Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten und erwähnen Sie ähnliche Softwarekenntnisse.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sollten Sie während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Zeigen Sie, dass Sie in der Lage sind, sowohl intern als auch extern effektiv zu kommunizieren, insbesondere bei Reklamationen.
✨Englischkenntnisse aktiv nutzen
Bereiten Sie sich darauf vor, Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Dies zeigt Ihre Sprachkompetenz und Ihre Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
