Teamleiter:in Restauration
Teamleiter:in Restauration

Teamleiter:in Restauration

Wil Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unsere Restaurationsbereiche und entwickle sie strategisch weiter.
  • Arbeitgeber: Modernes, wachsendes Unternehmen mit klarer Servicekultur.
  • Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, attraktive Anstellungsbedingungen und Unterstützung in der Weiterentwicklung.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten an verschiedenen Standorten.
  • Warum dieser Job: Verbinde Führung und Gastlichkeit in einem inspirierenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Restaurationsfachperson und Führungserfahrung in der Gastronomie.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

Denkst du unternehmerisch und bringst Qualität, Wirtschaftlichkeit und Teamkultur souverän in Einklang? Wir suchen eine:n Teamleiter:in Restauration mehrere Standorte, 80 - 100%.

Wie sich dein Alltag gestaltet:

  • Du führst unsere Restaurationsbereiche fachlich, personell und organisatorisch und entwickelst diese strategisch weiter.
  • Du stellst eine professionelle, herzliche und serviceorientierte Gastronomie für Bewohnende, Gäste und Mitarbeitende sicher.
  • Du verantwortest Einsatzplanung, Abläufe, Qualität, Hygiene und Wirtschaftlichkeit in deinem Bereich.
  • Du prägst die Ambiance unserer Restaurants und öffentlichen Räume und bringst neue Impulse in Konzepte und Angebotsgestaltung ein.
  • Du arbeitest eng mit dem Küchenchef und der Teamleiterin Aktivierung/Veranstaltung zusammen. Eure drei Teams bilden gemeinsam den Bereich Services.

Womit du Thurvita begeisterst:

  • Ausbildung als Restaurationsfachperson EFZ (idealerweise ergänzt durch Koch EFZ) sowie eine Führungsausbildung (z. B. HF oder vergleichbar).
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der klassischen Gastronomie.
  • Unternehmerisches Denken, betriebswirtschaftliches Verständnis und Sicherheit im Umgang mit Kennzahlen.
  • Hohe Dienstleistungsorientierung, wertschätzende Kommunikation und Durchsetzungsvermögen.
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie Einsätzen an verschiedenen Standorten (Sonnenhof, Fürstenau, Filou).

Wofür Thurvita einsteht:

  • Gestaltungsspielraum und unternehmerische Verantwortung in einem modernen, wachsenden Unternehmen mit klarer Servicekultur.
  • Die Möglichkeit, Führung und Gastlichkeit zu verbinden und die Gastronomie als wichtigen Begegnungsort für Gäste und Bewohnende weiterzuentwickeln.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit kurzen Entscheidungswegen und klaren Zuständigkeiten.
  • Gezielte Unterstützung in der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Attraktive Anstellungsbedingungen sowie Arbeitszeiten - keine Zimmerstunde.

Eintritt per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung.

Teamleiter:in Restauration Arbeitgeber: Uzwil24

Thurvita ist ein modernes, wachsendes Unternehmen, das seinen Mitarbeitenden Gestaltungsspielraum und unternehmerische Verantwortung bietet. Mit einer klaren Servicekultur und der Möglichkeit, Führung mit Gastlichkeit zu verbinden, fördert Thurvita eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitsatmosphäre. Zudem werden gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten und attraktive Anstellungsbedingungen geboten, die das Arbeiten an verschiedenen Standorten zu einem bereichernden Erlebnis machen.
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Kontaktperson:

Uzwil24 HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter:in Restauration

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter:in Restauration interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Gastronomie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Gastronomie und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du unternehmerisch denkst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen, um die Restaurationsbereiche weiterzuentwickeln.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Restauration

Führungskompetenz
Unternehmerisches Denken
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Kennzahlenanalyse
Dienstleistungsorientierung
Wertschätzende Kommunikation
Durchsetzungsvermögen
Flexibilität
Erfahrung in der Gastronomie
Organisationsfähigkeit
Qualitätsmanagement
Hygienebewusstsein
Teamarbeit
Kreativität in der Angebotsgestaltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Gastronomie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Rolle als Teamleiter:in Restauration brennst.

Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie und wie du Teams erfolgreich geführt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinem Führungsstil und deinem unternehmerischen Denken zu bekommen.

Qualität und Service im Fokus: Mach klar, wie wichtig dir Qualität und Service sind. Beschreibe, wie du diese Aspekte in deinen bisherigen Positionen umgesetzt hast und welche Ideen du mitbringst, um unsere Restaurants weiterzuentwickeln.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Also, leg los und zeig uns, was du drauf hast!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uzwil24 vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Servicekultur von Thurvita. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten und dein unternehmerisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Teamleiter:in Restauration zu verdeutlichen.

Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie

Sprich darüber, was dich an der Gastronomie begeistert und wie du die Ambiance und das Angebot in einem Restaurant gestalten würdest. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und zeigt, dass du die richtige Einstellung mitbringst.

Frage nach den Herausforderungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv Lösungen zu finden.

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