Auf einen Blick
- Aufgaben: Ausbildung zur Pflegefachkraft mit umfassenden medizinischen und pflegerischen Kenntnissen.
- Arbeitgeber: Diakoniestation in Klosterfelde, engagiertes Team und flache Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Tariferhöhungen, Sonderzahlungen, Altersvorsorge, Zuschüsse, Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Zukunftssichere Branche, qualitativ hochwertige Ausbildung, Unterstützung durch erfahrene Praxisanleiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Schulabschluss oder vergleichbare Qualifikation, Bereitschaft zur Übernahme diakonischer Werte.
- Andere Informationen: Beginn der Ausbildung am 01.04. oder 1.10.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1317 - 1513 € pro Monat.
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Auszubildende zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann (m/w/d) ID 26399
Stellen ID: 26399
Arbeitsfeld: Altenhilfe
Standort:
Wandlitz, DE, 16348
Stellenumfang: Vollzeit
Anstellungsart: befristet
Für unsere Diakoniestation in Klosterfelde suchen wir zum Ausbildungsbeginn 01.04. / 1.10.
Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d)
Die neue generalistische Ausbildung vereint die bisherigen Ausbildungen zum/zur Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in zu einer Qualifikation.
Weil wir im Bereich der Altenhilfe mit sehr guten Zukunftsaussichten sind, freuen wir uns darauf, dass Sie Ihre Ausbildung bei uns beginnen.
Sie erwartet…
- eine zukunftsorientierte Ausbildung in einem engagierten und tollen Team
- die Vermittlung moderner medizinischer und pflegefachlicher Kenntnisse (2500 Std. Praxis im Ausbildungsbetrieb und bei Kooperationspartnern)
die Unterstützung durch unsere PraxisanleiterInnen während Ihrer praktischen Ausbildung bei uns - die Vermittlung theoretischer Kenntnisse von mindestens 2.100 Stunden in der Pflegeschule
- eine teamorientierte Betriebsführung mit flachen Hierarchien
*eine Ausbildungsvergütung (im1. Ausbildungsjahr 1316,71 € brutto Grundentgelt ( im 2. Ausbildungsjahr 1400,76 €, im 3. Ausbildungsjahr 1512,82 €) ; zzgl. verschiedener Zulagen) nach dem Tarif der AVR des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz (AVR DWBO) - zusätzliche Sonderleistungen des Arbeitgebers (z. B. regelmäßige Tariferhöhungen, jährliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, einen Kinderzuschlag pro Kind, unsere Altersvorsorge, Bezuschussung zu einem Firmenticket, Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
Wir erwarten…
- Ihre aktive Mitwirkung bei der erfolgreichen Ausführung Ihrer Ausbildung
- Ihre Anwendung der erlernten Fertigkeiten und Kenntnisse im Arbeitsprozess
- einen mittleren Schulabschluss bzw. eine erweiterte Berufsbildungsreife oder einen Hauptschulabschluss zusammen mit dem Nachweis einer zweijährigen Berufsausbildung oder einer einjährigen Helferausbildung in der Pflege
Über Ihre aussagekräftige Bewerbung freuen wir uns mit …
- vollständigen Bewerbungsunterlagen
- ggf. Nachweis einer förderlichen Tätigkeit
- einem Gesundheitszeugnis
- einem polizeilichen Führungszeugnis (nicht älter als 3 Monate)
Für eventuelle Fragen steht Ihnen der Verbundleiter, Herr Nico Böhme, erreichbar unter der Rufnummer 03307-4682160 oder 0170-8548574 sehr gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf SIE kennenzulernen!
Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.
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Auszubildende zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann (m/w/d) ID 26399 Arbeitgeber: v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel
Kontaktperson:
v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel HR Team
