Auf einen Blick
- Aufgaben: Ausbildung zum Altenpflegehelfer mit praktischen Einsätzen in ambulanten und stationären Einrichtungen.
- Arbeitgeber: Seniorenwohnpark Am Kirschberg, bietet unterstützendes Team und vielseitige Praxiseinsätze.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, Kinderzuschlag, Beihilfeleistungen, Mitarbeitervergünstigungen, Firmenticket, Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Engagiertes Arbeiten in einem christlich orientierten Umfeld mit der Möglichkeit, Menschen in Krisensituationen zu unterstützen.
- Gewünschte Qualifikationen: Schulabschluss, gesundheitliche Eignung, Interesse an Altenpflege, Verantwortungsbereitschaft.
- Andere Informationen: Die diakonische Ausrichtung der Arbeit wird aktiv unterstützt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
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Auszubildender zum Altenpflegehelfer (m/w/d) ID 21829
Stellen ID: 21829
Arbeitsfeld: Altenhilfe
Standort:
Bernau OT Lobetal, DE, 16321
Stellenumfang: Vollzeit
Anstellungsart: befristet
Wir suchen für den Seniorenwohnpark Am Kirschberg in Lobetal einen
Auszubildenden
als Altenpflegehelfer(m/w/d)
in Vollzeit
Ihre Aufgaben sind:
- Einsätze in ambulanten und stationären Einrichtungen
- eine enge Verzahnung von Unterrichtsblöcken und praktischen Einsätzen
- frühzeitiges Arbeiten direkt im Team mit allen berufsrelevanten Fachkenntnissen
Wichtig sind für uns:
- ein erfolgter Schul- oder Berufsschulabschluss
- gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufes
- Interesse am Berufsfeld Altenpflege
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Menschen in gesundheitlichen Krisensituationen professionell zu unterstützen
Wir bieten Ihnen:
- vielseitige Praxiseinsätze innerhalb und außerhalb der Einrichtung
- Unterstützung in der praktischen Ausbildung durch ein freundliches und erfahrenes Mitarbeiterteam
- anspruchsvolles Ausbildungsentgelt nach dem Tarif der AVR des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
- jährliche Sonderzahlungen
- regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
- vermögenswirksame Leistungen
- einen Kinderzuschlag pro Kind
- Beihilfeleistungen (z.B. für Zahnersatz)
- diverse Mitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits)
- Bezuschussung zu einem Firmenticket
- unsere Altersvorsorge
- einen attraktiven Arbeitsplatz
Für Rückfragen steht Ihnen die Einrichtungsleiterin, Frau Peggy Mieth, unter der Rufnummer 03338-66-720 sehr gern zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen und als neues Teammitglied willkommen zu heißen!
Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.
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Auszubildender zum Altenpflegehelfer (m/w/d) ID 21829 Arbeitgeber: v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel
Kontaktperson:
v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel HR Team
