Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege für unsere Bewohner und sorge für ihre Lebensqualität.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Anna-Meyberg-Haus mit über 1.900 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Zahlreiche Menschen in unseren verschiedenen Arbeitsfeldern sind auf Begleitung, Unterstützung und Assistenz angewiesen, um ein menschenwürdiges und möglichst selbstbestimmtes Leben führen zu können. Für sie engagieren sich Tag für Tag mehr als 1.900 Mitarbeitende aus dem Unternehmensbereich Bethel im Norden.
So unterstützt Du uns:
- Umsetzung einer fachlichen, kompetenten und bedarfsgerechten Pflege, orientiert an Lebensqualität und Zufriedenheit der Bewohner/-innen
- Mitwirkung bei der individuellen Pflegeplanung für Bewohner/-innen
- Erkennen des individuellen Versorgungsbedarfs der Bewohner/-innen zur Erweiterung des Leistungsangebotes in Absprache mit der Pflegedienstleitung
- Evaluation des Pflegeprozesses und Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung und -sicherstellung
- Kommunikation mit Haus- und Fachärzten und anderen kooperierenden Leistungserbringern im Gesundheitswesen
Das wünschen wir uns von Dir:
- Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
- Berufserfahrung ist wünschenswert
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2 Level)
- Delegationsfähigkeit gegenüber Pflegehilfs- und Betreuungskräften
- Empathie, Engagement und Teamfähigkeit
Warum Du bei uns genau richtig bist:
- Ein interessantes und vielschichtiges Arbeitsfeld
- Möglichkeiten der beruflichen/persönlichen Fort- und Weiterbildung
- Eine entsprechende Vergütung nach AVR DD
- Betriebliche Altersversorgung und attraktive Sozialleistungen, Jahressonderzahlung
- Unternehmensbereichsübergreifendes Programm zur Werbung von neuen Mitarbeitenden
- Bezuschussung für das Sportangebot von Hansefit
- Gute Zusammenarbeit im Unternehmensbereich eines sehr großen diakonischen Trägers sozialer Einrichtungen
Pflegefachraft (m/w/d) überwiegend im Nachtdienst - Anna-Meyberg-Haus Arbeitgeber: v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel
Das Anna-Meyberg-Haus bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung für Pflegefachkräfte, die sich leidenschaftlich für das Wohlbefinden von Menschen einsetzen. Mit über 1.900 engagierten Mitarbeitenden fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, unterstützt durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Sozialleistungen. Hier hast Du die Chance, in einem vielfältigen und respektvollen Umfeld zu arbeiten, das auf die individuelle Lebensqualität unserer Bewohner/-innen fokussiert ist.
Kontaktdaten:
v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachraft (m/w/d) überwiegend im Nachtdienst - Anna-Meyberg-Haus erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Leuten in der Branche zu sprechen. Besuche Jobmessen oder Veranstaltungen, die sich auf Pflegeberufe konzentrieren. So kannst du direkt Kontakte knüpfen und dich ins Gespräch bringen.
✨Tip Nummer 2
Mach dir ein starkes Netzwerk! Verbinde dich mit anderen Pflegefachkräften auf Plattformen wie LinkedIn oder Xing. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachraft (m/w/d) überwiegend im Nachtdienst - Anna-Meyberg-Haus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu unserem Team passen. Das macht einen großen Unterschied!
Korrekturlesen nicht vergessen!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen. Gute Deutschkenntnisse sind wichtig, also zeig uns, dass du das drauf hast!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass alles richtig ankommt und wir dich schnell kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Anna-Meyberg-Haus und die Werte des Unternehmens verschaffen. Schau dir an, wie sie die Pflege gestalten und welche Philosophie dahintersteckt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und wie du die Lebensqualität der Bewohner/-innen verbessert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im Nachtdienst sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Während des Interviews solltest du deine Fähigkeit betonen, auf die Bedürfnisse der Bewohner/-innen einzugehen und gut im Team zu arbeiten. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch menschlich gut ins Team passt.
