(Senior) Sales/Customer Relations Manager (w/m/d)*

(Senior) Sales/Customer Relations Manager (w/m/d)*

München Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Neukundenakquise und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im HR-Bereich.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit offener Feedbackkultur und Mitunternehmer-Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Modell, Gesundheitsplan und kostenlose Getränke.
  • Weitere Informationen: Interdisziplinäre Teams und wertschätzende Kommunikation auf allen Ebenen.
  • Warum dieser Job: Gestalte individuelle HR-Lösungen und baue dein Netzwerk in einem agilen Umfeld aus.
  • Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung im Vertrieb von HR-Dienstleistungen und gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Dein Impact

Im Außendienst übernimmst Du die Verantwortung für die Akquise von Neukunden und den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Bereich HR Beratungslösungen. Mit Fokus auf einem serviceorientierten Vertrieb arbeitest Du eng am und beim Kunden, um maßgeschneiderte HR-Lösungen zu entwickeln.

  • Vertrieb von HR-Beratungslösungen für ein definiertes Kundenportfolio im Raum München.
  • Gewinnung und Etablierung von Neukunden und neuen Projekten bei Bestandskunden durch gezielte Akquisition im Mittelstand oder im Konzernbereich.
  • Entwicklung individueller HR-Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Präsentation beim Kunden.
  • Erschließung neuer Marktpotenziale und Nutzung aller Vernetzungsmöglichkeiten auf Kundenseite für eine nachhaltige Kundenbindung.
  • Kontinuierliche Aktualisierung und Pflege von Kundendaten im CRM-System.
  • Zusammenarbeit mit dem Innendienst, dem Standortleiter Vertrieb, Marketing und dem gesamten Beratungsteam.

Dein Skillset

  • Auf Basis eines abgeschlossenen Studiums oder einer vergleichbaren Ausbildung verfügst Du über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von HR-Dienstleistungen.
  • Du hast erste Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen, idealerweise Salesforce.
  • Du bringst ein souveränes und sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an Verbindlichkeit mit.
  • Du hast eine starke Kunden- und Marktorientierung und ein ausgeprägtes Leistungs- und Qualitätsbewusstsein.
  • Du verfügst über Verhandlungsgeschick und arbeitest stets ziel- und ergebnisorientiert.
  • Du hast Freude am Netzwerken, Netzwerk-Veranstaltungen und Kontakte aufzubauen und zu pflegen.
  • Für eine kontinuierliche Präsenz und als verlässlicher Ansprechpartner unserer Kunden bringst Du eine hohe Bereitschaft zu regelmäßigen, persönlichen Kundenbesuchen im wirtschaftsstarken Umfeld deiner Region mit.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und einen sehr sicheren Umgang mit Microsoft-Office-Tools setzen wir voraus.

Was uns wichtig ist

Wir sind eine agile Organisation mit offener Feedbackkultur und messen unsere Arbeit an unseren Werten Meisterschaft, Anstand, Verantwortung und Innovationskraft. Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich an den Anforderungen des Marktes und dem Bedarf seiner Kunden ausrichtet. von Rundstedt lebt eine Mitunternehmer-Kultur, in der jedes Mitglied eigenverantwortlich handelt. Neue Ideen sind bei uns willkommen und werden weiterentwickelt. Unsere Führungskräfte sind Teil des Teams und die Kommunikation zwischen allen Ebenen ist wertschätzend und offen. Unsere Teams sind interdisziplinär besetzt, Vernetzung wird bei uns großgeschrieben.

Unser Angebot

  • Wir sind ein Arbeitgeber, der Kollegialität und Teamarbeit großschreibt.
  • Wir schaffen die Rahmenbedingungen, in denen Du möglichst klimaschonend arbeiten kannst: durch neue Mobilitätsangebote, die Umstellung auf Ökostrom, die Kompensation von erzeugtem CO2 und Vieles mehr.
  • Auf dem Weg zur Arbeit fit bleiben? Mit unserem JobRad Fahrradleasing kein Problem!
  • Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Darum haben wir den von-Rundstedt-Gesundheitsplan eingeführt.
  • Du arbeitest in modernen Räumlichkeiten an attraktiven, zentralen Standorten.
  • Wir bieten flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell.
  • Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und persönlichen Interessen ist uns wichtig.
  • Coffee to go? Bei uns gibt es direkt eine Flatrate: Wasser, Tee und verschiedene Kaffeespezialitäten stehen allen Kollegen gratis zur Verfügung.

Du hast Fragen? Solltest Du Fragen haben, stehen wir Dir gerne unter zusammenarbeit@rundstedt.de zur Verfügung. Vielfalt ist für uns selbstverständlich. Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, ethnischer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

(Senior) Sales/Customer Relations Manager (w/m/d)* Arbeitgeber: v. Rundstedt & Partner GmbH

Bei von Rundstedt erwartet Dich ein dynamisches und agiles Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Kollegialität setzt. Wir fördern eine offene Feedbackkultur und bieten Dir die Möglichkeit, Deine Ideen aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und einem umfassenden Gesundheitsplan unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben in der wirtschaftsstarken Region München.

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Kontaktdaten:

v. Rundstedt & Partner GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Sales/Customer Relations Manager (w/m/d)* erhalten könnten

Lokal aktiv werden

Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie v. Rundstedt & Partner GmbH ins Gespräch zu kommen.

Nutze Social Media effektiv

Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie (Senior) Sales/Customer Relations Manager (w/m/d)* zu verstärken!

Direktbewerbungen

Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie v. Rundstedt & Partner GmbH zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!

Baue ein persönliches Netzwerk auf

Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Sales/Customer Relations Manager (w/m/d)* mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im Bereich HR-Dienstleistungen
CRM-Systeme (idealerweise Salesforce)
Kundenakquise
Entwicklung individueller HR-Lösungen
Präsentationsfähigkeiten
Netzwerkaufbau und -pflege
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.

Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.

Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.

Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt v. Rundstedt & Partner GmbH das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei v. Rundstedt & Partner GmbH vorbereitet

Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor

Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.

Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig

Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von v. Rundstedt & Partner GmbH haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.

Energie und Motivation zeigen

Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.

Netzwerken und Beziehungen aufbauen

Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.