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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb in der Region Passau/Regensburg und akquiriere neue Kunden.
- Arbeitgeber: Ein modernes Spezialkreditinstitut mit 50 Jahren Erfahrung und regionaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein Dienstfahrzeug und über 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit flachen Hierarchien und kreativen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, Vertriebserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Betriebliche Altersversorgung, Fahrradleasing und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Einleitung
Für unseren Mandanten, ein seit 50 Jahren expandierendes, modernes und überregional tätiges Spezialkreditinstitut, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsdirektor/ Sales Manager (w/m/d) Factoring für die Region Passau/ Regensburg.
Aufgaben
- Übernahme der Vertriebsverantwortung für die Region München und Umgebung
- Neukundenakquise und Beratung im Bereich Factoring
- Betreuung von Bestandskunden
- Pflege und Ausbau der Kooperations- und Empfehlungspartner
- Erweiterung des unternehmerischen Netzwerkes in dem von Ihnen betreuten Gebiet
- Administrative Verwaltung der Kunden
Qualifikation
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (idealerweise als Bankkaufmann/Bankkauffrau) mit entsprechender Weiterbildung und/oder betriebswirtschaftliches Studium
- Erfahrung im Vertriebsaußendienst, vorzugsweise aus dem Bereich Factoring / Banken, Versicherungen, Finanzdienstleistungen o.ä. mit relevantem Netzwerk
- Eine sehr starke Vertriebsorientierung
- Verhandlungssicherheit auf Augenhöhe mit Entscheidungsträgern
- Kommunikationsfähigkeit, Kreativität, Flexibilität, Belastbarkeit sowie Leistungsbereitschaft
Benefits
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eine verantwortungsvolle Position mit innovativen Gestaltungsmöglichkeiten
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Sehr flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten als Selbstverständlichkeit
- Ein Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
- Ein innovatives und aufgeschlossenes Team
- Überdurchschnittliche Mitarbeiterbenefits und attraktive Sozialleistungen
- Mehr als 30 Tage Urlaub im Jahr
- Eine betriebliche Altersversorgung sowie VWL
- Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung
- Diverse Schulungen sowie Aus- und Weiterbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Lebensarbeitszeitkonto
- Firmenevents
Noch ein paar Worte zum Schluss
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen oder weitere Details stehen wir Ihnen auch gerne unter der 089 125 015 551 zur Verfügung.
Vertriebsdirektor/ Sales Manager (w/m/d) Factoring im Raum Passau/ Regensburg Arbeitgeber: V-SELECT
Kontaktperson:
V-SELECT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsdirektor/ Sales Manager (w/m/d) Factoring im Raum Passau/ Regensburg
✨Netzwerk erweitern
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um gezielt Kontakte in der Finanz- und Factoring-Branche zu knüpfen. Besuche lokale Networking-Events oder Branchentreffen in der Region Passau/Regensburg, um potenzielle Arbeitgeber und Entscheidungsträger persönlich kennenzulernen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Factoring und Finanzdienstleistungen. Zeige in Gesprächen, dass du über fundierte Kenntnisse verfügst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Vertriebskompetenzen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu teilen. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen nutzen kannst, um die Vertriebsziele des Unternehmens zu erreichen und neue Kunden zu gewinnen.
✨Vorbereitung auf das Gespräch
Recherchiere das Unternehmen gründlich und bereite Fragen vor, die dein Interesse und Engagement zeigen. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungssicherheit im Gespräch unter Beweis stellen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsdirektor/ Sales Manager (w/m/d) Factoring im Raum Passau/ Regensburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Vertriebsdirektor im Bereich Factoring wichtig sind. Betone deine Erfolge im Vertrieb und dein Netzwerk in der Branche.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Vertriebsorientierung, Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung im Außendienst ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei V-SELECT vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Vertriebsaußendienst, insbesondere im Bereich Factoring. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Erfolge und Herausforderungen in früheren Positionen verdeutlichen.
✨Zeige dein Netzwerk
Da das Unternehmen Wert auf ein starkes unternehmerisches Netzwerk legt, sei bereit, über deine bestehenden Kontakte zu sprechen. Erkläre, wie du diese Beziehungen nutzen kannst, um Neukunden zu akquirieren und Bestandskunden zu betreuen.
✨Demonstriere deine Vertriebsorientierung
Hebe deine starke Vertriebsorientierung hervor, indem du konkrete Strategien oder Techniken teilst, die du in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast. Zeige, dass du proaktiv und zielorientiert arbeitest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
