Head of Global Strategic Procurement

Head of Global Strategic Procurement

Zug Vollzeit 100000 - 130000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
V-ZUG AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den globalen strategischen Einkauf und forme die Zukunft unserer Supply Chain.
  • Unternehmen: V-ZUG, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Verantwortung.
  • Vorteile: Moderne Anstellungsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Angebote für dein Wohlbefinden.
  • Weitere Informationen: Werde Teil der V-ZUG Familie und profitiere von einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Einkaufsstrategien und führe ein dynamisches Team in einem internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Führungserfahrung im strategischen Einkauf.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.

Du arbeitest mit einem Pensum von 100% in Zug – mit der Möglichkeit, auch remote tätig zu sein und der Bereitschaft für regelmässige internationale Reisetätigkeit zu unseren Standorten und Lieferanten weltweit.

Der strategische Einkauf bei V-ZUG ist eine der tragenden Säulen unserer globalen Wettbewerbsfähigkeit. Wir beschaffen klug, denken in Systemen und bauen Partnerschaften, die standhalten – auch wenn die Märkte rauer werden. Als Head of Global Strategic Procurement gestaltest du die Zukunft unserer Supply Chain aktiv mit: standortübergreifend, international, auf höchstem strategischen Niveau – und direkt im Austausch mit dem COO.

Das bietet dir die Stelle:

  • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für einen der wirkungsstärksten Bereiche im Operations Department: Mit rund 27 FTE in den Bereichen Direct Material, Indirect Material, Trading Goods und IPO sowie der fachlichen Führung des operativen Einkaufs an unseren Standorten Zug, Sulgen, Changzhou und SIBIR gestaltest du eine Organisation, die echten Unterschied macht – heute und morgen.
  • Du entwickelst eine standortübergreifende Einkaufsstrategie, die mehr ist als Kostenoptimierung: Du bündelst Volumen, hebst Synergien und schaffst Strukturen, die V-ZUG langfristig stärken – über Ländergrenzen und Beschaffungskategorien hinweg.
  • Du steuerst das gesamte Einkaufsvolumen (PVO) und setzt MPV-Programme konsequent um – mit einem klaren Blick auf die Zahlen und dem Anspruch, aus Daten echte Wirkung zu machen.
  • Du verhandelst strategische Verträge und Partnerschaften auf höchster Ebene und baust ein internationales Lieferantenportfolio auf, das nicht nur heute funktioniert, sondern auch morgen trägt – stabil, flexibel und zukunftsgerichtet.
  • Du führst und entwickelst die Teamleiter:innen der jeweiligen Bereiche und schaffst eine Einkaufsorganisation, die geschlossen agiert, klar priorisiert und gemeinsam liefert – in enger Zusammenarbeit mit Operations, R&D, Finance und Quality.
  • Du verankerst Nachhaltigkeit und ESG als strategischen Kompass im Einkauf – weil «Swiss made» für V-ZUG nicht nur Qualität bedeutet, sondern auch Verantwortung.

Das bringst du für die Stelle mit:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren Disziplin – ergänzt durch praxisnahe Weiterbildungen im Einkauf oder Management, die zeigen: Du entwickelst dich weiter, weil du es willst.
  • Du bringst mehrjährige Führungserfahrung im strategischen Einkauf mit – idealerweise in einem internationalen Industrieumfeld, in dem du nicht nur Teamleiter geführt, sondern Organisationen aufgebaut und weiterentwickelt hast.
  • Du kennst globale Beschaffungsmärkte in und auswendig: Elektronik, Metall, Kunststoff, Trading Goods – du weisst, wie diese Märkte funktionieren, wo die Hebel liegen und wie man sie nutzt. Erfahrung mit asiatischen Märkten ist ein echtes Plus.
  • Du hast nachweisbare Erfolge in der Steuerung von Einkaufsvolumen und MPV-Programmen vorzuweisen – keine Theorie, sondern gelebte Praxis mit spürbarem Impact auf das Ergebnis.
  • Du denkst strategisch und handelst umsetzungsstark. Du entwickelst nicht nur Strategien – du überführst sie in Resultate. Deine Energie ist ansteckend, deine Prioritäten sind klar, und du bringst die Dinge ins Ziel.
  • Du kommunizierst überzeugend auf Deutsch und Englisch – verhandlungssicher, klar und mit dem richtigen Gespür für interkulturelle Nuancen.
  • Du bist eine integrative Führungspersönlichkeit mit natürlicher Autorität: unterstützend, wertschätzend, aber auch klar in der Aussage – eine Vorbildrolle, die du nicht spielst, sondern lebst.
  • Du bringst Resilienz und Lösungsorientierung mit, auch wenn es turbulent wird. Volatile Märkte, geopolitische Risiken, komplexe Stakeholder-Landschaften – du bleibst ruhig, fokussiert und findest einen Weg.

V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job. Als Teil der V-ZUG Familie profitierst du von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, geeigneter Infrastruktur sowie zahlreichen Angeboten und Dienstleistungen für dein persönliches Wohlbefinden.

Worauf wartest du noch? Geissmann, Talent Acquisition Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.

Direktwahl. Dossiers von Personalvermittlungen können wir für diese Vakanz nicht berücksichtigen. Sollten dennoch unaufgefordert Dossiers eingereicht werden, zahlen wir kein Vermittlungshonorar.

Alles klar? Dann bewirb dich jetzt!

Head of Global Strategic Procurement Arbeitgeber: V-ZUG AG

V-ZUG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Head of Global Strategic Procurement nicht nur die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen internationalen Umfeld zu arbeiten, sondern auch aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Einkaufsstrategie mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem unterstützenden Teamklima fördert V-ZUG deine persönliche und berufliche Entfaltung, während du gleichzeitig Teil eines Unternehmens bist, das für Qualität und Verantwortung steht.

V-ZUG AG

Kontaktdaten:

V-ZUG AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Global Strategic Procurement erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder offene Stellen – oft erfährst du so mehr als in einer Stellenanzeige!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, was du über das Unternehmen und die Position wissen möchtest. So zeigst du echtes Interesse und Engagement!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei V-ZUG ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Global Strategic Procurement mit Bravour zu bestehen

Strategisches Denken
Führungserfahrung
Einkaufsstrategie-Entwicklung
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse globaler Beschaffungsmärkte
Erfahrung mit MPV-Programmen
Datenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfolge im strategischen Einkauf zu belegen. Zahlen und Ergebnisse sprechen für sich und zeigen, dass du weißt, wovon du sprichst.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei V-ZUG AG vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstrategie

Mach dich mit der strategischen Ausrichtung von V-ZUG vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im strategischen Einkauf zur Vision des Unternehmens passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Strategien erfolgreich umgesetzt hast.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Da du Verträge auf höchster Ebene verhandeln wirst, solltest du dich auf mögliche Verhandlungsszenarien vorbereiten. Überlege dir, welche Punkte für dich wichtig sind und wie du diese überzeugend kommunizieren kannst. Übe auch, wie du auf Einwände reagieren würdest.

Zeige deine Führungskompetenzen

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Führung und Entwicklung von Teams zeigen. Denke an Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Interkulturelle Kommunikation

Da du international tätig sein wirst, ist es wichtig, deine interkulturellen Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Kulturen umgehst und welche Erfahrungen du in asiatischen Märkten hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.