Senior Systems Engineering Support (OS)

Diese Positionsbeschreibung kann jederzeit geändert werden, um den Anforderungen des Programms oder Unternehmens gerecht zu werden. V2X entwickelt weltweit intelligente Lösungen, die darauf abzielen, physische und digitale Infrastrukturen vom Basislager bis zum Schlachtfeld zu integrieren. Wir bringen 120 Jahre erfolgreiche Mission Unterstützung mit, um die Sicherheit zu verbessern, Logistik zu optimieren und die Einsatzbereitschaft zu erhöhen. Unser Unternehmen mit einem Umsatz von 3,9 Milliarden Dollar und 16.000 Mitarbeitern arbeitet eng mit unseren Kunden im In- und Ausland zusammen, um ihre komplexesten Herausforderungen mit Integrität, Respekt, Verantwortung und Professionalität anzugehen.

Der Senior Systems Engineer Support (OS) bietet Ingenieur- und Managementunterstützung für alle Unternehmenssysteme. Zu den Aufgaben des Senior Systems Engineering Support (OS) gehören das Enterprise Microsoft System Center – Operations Manager (SCOM), Microsoft Endpoint Configuration Manager (MECM) und die Verwaltung von Gruppenrichtlinienobjekten. Diese Position ist abhängig von der erfolgreichen Vertragsvergabe an V2X.

Hauptaufgaben:

• Überwachen, Betreiben und Warten von System Center Operations Manager (SCOM) und Microsoft Endpoint Configuration Manager (MECM) Agenten auf über 200 Unternehmensservern.
• Allgemeine und kritische Computerressourcen über SCOM überwachen und berichten.
• Entwickeln und Anpassen von Telemetrie aus verwalteten Systemen zur Berichterstattung und Integration mit den Managementsystemen des Regional Cyber Center - Europe (RCC‑E).
• Konfigurieren, Betreiben, Warten und Überwachen von MECM für die internen verwalteten Systeme des RCC‑E.
• Entwickeln von benutzerdefinierten Softwarepaketen nach Anweisung des COR.
• Identifizieren von nicht funktionsfähigen Client-Servern.

Direkt verwendete Materialien und Geräte: Grundlegende Büromaterialien, agnostische Serverhardwareumgebung, Virtualisierungssoftware, Microsoft-Bereitstellungstools.

Normale Büroumgebung. Unterstützung kann während nicht traditioneller Arbeitszeiten erforderlich sein, einschließlich Nächte oder Wochenenden.

Fähigkeit, 40 lbs unassisted zu heben / zu schieben / zu ziehen.

Erforderliche Ausbildung / Zertifizierungen:

• Ein Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen, Informatik, Wissenschaft, Betriebswirtschaft oder Mathematik plus drei (3) Jahre spezialisierte Erfahrung; ODER
• Ein Associate-Abschluss plus sieben (7) Jahre spezialisierte Erfahrung; ODER
• Eine große Zertifizierung plus sieben (7) Jahre spezialisierte Erfahrung; ODER
• 11 Jahre spezialisierte Erfahrung.

ODER eine der folgenden Zertifizierungen:

• SecurityX / CASP+
• Cisco Certified Network Professional - Security (CCNP Security)
• Certified Cloud Security Professional (CCSP)
• Federal IT Security Professional - Operator (FITSP‑O)
• GIAC Foundational Cybersecurity Technologies (GFACT)

Zusätzlich müssen die Kandidaten mindestens eine der folgenden Zertifizierungen besitzen:

• Microsoft 365 Certified (Administrator Expert (M365 AE) oder Security Operations Analyst Associate)
• Azure Solutions Architect Expert
• Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator

Die folgende Erfahrung kann gleichzeitig sein:

• Vier (4) Jahre Erfahrung in der Nutzung und Wartung von UNIX-Systemen und/oder Microsoft Server-basierten Betriebssystemen.
• Zwei (2) Jahre Erfahrung mit Microsoft Server-basierten Produkten, HP‑UX oder Solaris.
• Zwei (2) Jahre direkte Erfahrung mit U.S. Militärkommando- und Kontroll- oder kommerziellen LAN/WAN-Kommunikationssystemen.

DCWF Kompetenzniveau: Fortgeschritten - IT (Systemadministrator) (451).

Diese Position erfordert eine aktive Secret SSBI (Tier 5 Investigation) Sicherheitsfreigabe.

Microsoft, HP‑UX, Solaris, UNIX.

Bei V2X sind wir tief verpflichtet zu Chancengleichheit, einschließlich Schutz für Veteranen und Menschen mit Behinderungen, und fördern ein integratives und diverses Arbeitsumfeld. Wir stellen sicher, dass alle Personen mit Fairness, Respekt und Würde behandelt werden, und erkennen die Stärke an, die aus einer Belegschaft mit unterschiedlichen Erfahrungen, Perspektiven und Fähigkeiten resultiert.