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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen in agilen Transformationsprojekten und führe Analyseworkshops durch.
- Arbeitgeber: Führende Beratungsgesellschaft in Deutschland mit über 1.100 Mitarbeitern und internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, attraktives Vergütungsmodell und zahlreiche Corporate Benefits für deine Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit flachen Hierarchien und einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-Informatik oder BWL, idealerweise mit Erfahrung in der Versicherungsbranche.
- Andere Informationen: Individuelle Betreuung durch einen Development Manager und zahlreiche Trainings- und Coaching-Angebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
(Senior) Anforderungsmanager Versicherung (w/m/d), Bielefeld
Bielefeld, Germany
Der Arbeitgeber:Unser Mandant zählt zu den führenden Beratungsgesellschaften in Deutschland. Das Unternehmen ist mit über 1.100 Mitarbeitern im Markt etabliert und in 5 Ländern aktiv. Schwerpunkte sind Management – und Technologieberatung für die Branche Versicherung, SW- Integration und SAP Beratung. Das Unternehmen berät internationale Konzerne ebenso wie den deutschen Mittelstand.Die Position:- Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in der Versicherungsbranche in agilen Transformationsprojekten- Analysen in der gesamten Softwareentwicklungsabteilung und Anforderungen aus diversen Softwareprodukten- Erstellung von Analyse-Templates für Product Owner und Modellierung in UML und BPMN- Marktanalysen auf Basis der Anforderungsanalysen und einer Bewertungsmatrix in Zusammenarbeit mit der Softwarearchitektur- Verbesserungsvorschläge zu den Ist-Prozessen für innovative Softwarefunktionalitäten- Durchführung von Analyseworkshops mit ProzessbeteiligtenBesondere Merkmale:- Zahlreiche Trainings- und Coaching Angebote und individuelle Betreuung durch persönlichen Development Manager- Attraktives Vergütungsmodell inklusive eines erfolgsabhängigen Bonus mit Option zur Umwandlung in zusätzliche Freizeittage- Hybrides Arbeiten mit neuestem technischen Equipment, inkl. Smartphone: beim Kunden, in einer unserer top Office Locations oder zu Hause- Umfangreiche Angebote für die Work-Life-Balance, wie z.B. Familienservice Firmenfitness sowie zahlreiche Corporate Benefits- Flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der Diversity und Wertschätzung, ökologische Verantwortung und gesellschaftliches Engagement dazu gehörenDie Anforderungen:- Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- Informatik, Wirtschaftswissenschaft, BWL oder einen vergleichbaren Studienabschluss- Idealerweise kein Muss ergänzt um eine Ausbildung zumzur Kaufmann-frau für Versicherungen und Finanzen- Kenntnisse versicherungsspezifischer Produkte und Prozesse- Methodenkenntnisse zur Anforderungsanalyse IREB, Design Thinking, Event Storming, etc.- Moderationserfahrung von Workshops- Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement im Beratungs- oder Versicherungsumfeld- Analysefähigkeit, konzeptionelles Denken- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten- Deutsch und Englisch fließend
#J-18808-Ljbffr
(Senior) Anforderungsmanager Versicherung (w/m/d) Arbeitgeber: vacantum GmbH
Kontaktperson:
vacantum GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Anforderungsmanager Versicherung (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Versicherungsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Versicherungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Workshops und Analyse-Meetings vor. Überlege dir, wie du deine Moderationsfähigkeiten einsetzen kannst, um den Prozess zu optimieren und die Teilnehmer aktiv einzubeziehen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du Ideen zur Verbesserung von Prozessen oder Softwarefunktionalitäten hast, bringe diese in Gesprächen ein. Das zeigt dein Engagement und deine analytischen Fähigkeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Anforderungsmanager Versicherung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte in der Versicherungsbranche.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Projektmanagement und in der Anforderungsanalyse, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Versicherungsbranche und deine Fähigkeiten in der agilen Transformation darlegst. Zeige auf, wie du zur Verbesserung der Ist-Prozesse beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar hervorgehoben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei vacantum GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Versicherungsbranche vertraut. Zeige, dass du die spezifischen Produkte und Prozesse verstehst, die für die Position relevant sind.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Anforderungsanalyse und im Projektmanagement demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Moderationsfähigkeiten
Da die Position auch die Durchführung von Analyseworkshops umfasst, sei bereit, deine Moderationserfahrung zu erläutern. Überlege dir, wie du Gruppen leiten und Ergebnisse effektiv zusammenfassen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den agilen Transformationsprojekten oder den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
