Teamlead Frontend Development (m/w/d)

Als einer der führenden Anbieter entwickelt unser Kunde Software für den weltweiten Einsatz in der Möbelindustrie. Diese unterstützt vor allem in den Bereichen Konstruktion, Planung, fotorealistische Darstellung und CNC-Ansteuerung. Durch die intensive Zusammenarbeit des Familienunternehmens mit seinen Kunden ist die Software in ihrem Einsatzgebiet technologieführend.

Ihre neue Herausforderung

• Verantwortung für die Anleitung und Entwicklung der Teammitglieder, Förderung von Best Practices im Bereich Frontend-Entwicklung, Durchführung von Code-Reviews und Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung der Teammitglieder
• Entwicklung und Implementierung UI-bezogener Features in unserer Softwareanwendung mit Vue.js (Vue 2 / Vue 3 bzw. Vuetify)
• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Entwicklung neuer Features und zur Optimierung bestehender Anwendungen
• Gestaltung und Umsetzung von Code mit Vue.js (Vue 2 / Vue 3)
• Verantwortung für die Qualität des Codes durch Design, Entwicklung, Fehlerbehebung und das Schreiben sowie Ausführen von Unit-Tests, um die Produktfunktionalität mithilfe hoher Entwicklungsstandards, Tools und Prozesse zu verbessern
• Einschätzung des Entwicklungsaufwands, Planung und Umsetzung von Systemänderungen und Sicherstellung der Einhaltung von Entwicklungszielen, Performance-Standards und Terminvorgaben

Ihre Kompetenzen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (FH/Uni)
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung
• Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung mit Vue.js und JavaScript, davon mindestens 1 Jahr mit Vue 3.0
• Hervorragende Kenntnisse in HTML, CSS und JavaScript sowie Erfahrung in der Entwicklung von Benutzeroberflächen mit Vue JS oder React; idealerweise auch mit Vuetify und Vue Storefront
• Verständnis für Continuous Integration, automatisierte Deployment-Systeme und Erfahrung mit GIT (Merge Requests, Commits, Branching)
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot / Ihre Benefits

• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen und dynamischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
• Flexible Arbeitszeiten
• Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
• Gratis Getränke, Kaffee und Parkmöglichkeiten
• Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von EUR 4.200,– brutto pro Monat (Vollzeitbasis auf 38,5h) – abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung mit der Bereitschaft zur Überbezahlung

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