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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für das Collibra Data Catalog und Data Quality Tools.
- Arbeitgeber: Vaillant GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich nachhaltige Energielösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Karrierewege, strukturierter Onboarding-Prozess und E-Ladestationen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Heizens in einem dynamischen, agilen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Universitätsabschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und 4 Jahre Erfahrung mit Datenkatalogen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams, das sich für den Klimaschutz einsetzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 57000 - 77000 € pro Jahr.
Was wir gemeinsam erreichen
- Lead Ownership: Sie übernehmen die volle Verantwortung für das Collibra Data Catalog und die Data Quality-Tools, um sicherzustellen, dass sie optimal konfiguriert und gewartet werden, um unseren sich entwickelnden Geschäftsbedürfnissen gerecht zu werden.
- Kollaborative Strukturierung: In enger Zusammenarbeit mit dem Data Community Manager und internen Stakeholdern stellen Sie sicher, dass die Katalogstruktur intuitiv, aktuell und an den organisatorischen Standards ausgerichtet bleibt.
- Metadaten-Exzellenz: Ihr Fachwissen treibt das hochwertige Metadatenmanagement und die Implementierung von Best Practices für die Datenverwaltung innerhalb der Katalogumgebung voran.
- Strategische Integration: Durch die Koordination funktionsübergreifender Anforderungen erleichtern Sie die nahtlose Integration neuer Anwendungsfälle in den Datenkatalog und das Qualitätstool, abgestimmt auf strategische Prioritäten.
- Vendor-Partnerschaft: Als primärer Ansprechpartner für den Collibra-Anbieter verwalten Sie Updates, Funktionserweiterungen, Lizenzen und die Gesamtleistung des Tools, um eine optimale Funktionalität sicherzustellen.
- Ermächtigung & Schulung: Sie entwerfen und führen Onboarding-, Schulungs- und Unterstützungsmaßnahmen durch, um die Benutzer zu ermächtigen und die breite Akzeptanz des Datenkatalogs und des Qualitätstools zu fördern.
Was uns gemeinsam erfolgreich macht
- Qualifikation: Sie haben einen Hochschulabschluss in Informatik, Informationssystemen, Mathematik oder einem verwandten Bereich.
- Erfahrung: Mit mindestens 4 Jahren Erfahrung im Management von Datenkatalogen, insbesondere Collibra, bringen Sie wertvolle Einblicke in unser Team ein.
- Know-how und Fähigkeiten: Ihre Erfahrung in der Einrichtung und Einführung von Collibra Data Catalog und Datenqualitätstools in einem Unternehmen ist entscheidend.
- Nice to have: Vertrautheit mit Datenmanagement-Tools und -Technologien ist von Vorteil.
- Persönlichkeit: Ihre starken analytischen und problemlösenden Fähigkeiten sowie hervorragenden Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten machen Sie zu einer perfekten Ergänzung.
- Sprachkenntnisse: Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind entscheidend für eine effektive Kommunikation innerhalb unseres vielfältigen Teams.
Worauf Sie zählen können
- Sie arbeiten in einem schnell wachsenden, agilen und sehr dynamischen Team, das etablierte Routinen herausfordert und hilft, die Vaillant Group in ein datengestütztes Unternehmen zu transformieren.
- Onboarding: Unser klar strukturierter Onboarding-Prozess, einschließlich einer Onboarding-App, ermöglicht es uns, neue Mitarbeiter schnell und gezielt in die Vaillant Group zu integrieren.
- Karriereweg: Wir bieten unseren Mitarbeitern individuelle, nachhaltige und zukunftsorientierte Karrierewege, die das Potenzial und die Stärken jedes Einzelnen anerkennen.
- Elektroladestationen: Laden Sie Ihr E-Auto zu attraktiven Konditionen auf dem Unternehmensparkplatz.
Was uns besonders macht
Wir kümmern uns um ein besseres Klima. In jedem Zuhause und unserer Umwelt. Als erfolgreiches Familienunternehmen leben wir seit über 150 Jahren nach diesem Anspruch. Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von Wärmepumpen, digitalen Dienstleistungen und effizienten Gasheizgeräten und bieten energiesparende Lösungen. Sie finden Nachhaltigkeit überall in der Vaillant Group. Im Büro, an den Produktionsstandorten und unterwegs. Rund 16.000 Mitarbeiter aus über 70 Ländern setzen sich täglich dafür ein. Als internationales Team übernehmen wir Verantwortung - für unsere Zukunft und die unseres Planeten. Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung, damit Sie mit Leidenschaft handeln können, und gemeinsam können wir ein besseres Klima sichern. Werden Sie Teil der Vaillant Group und helfen Sie uns, die Zukunft des Heizens zu gestalten! Wir fördern Gleichheit und tolerieren keine Form von Diskriminierung. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Einzelnen und ermutigen alle Menschen zur Bewerbung.
Ihr Kontakt: Svetlina Klose
Data Product Owner (m/f/d) Data Catalog & Quality Management Arbeitgeber: Vaillant Group
Kontaktperson:
Vaillant Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Data Product Owner (m/f/d) Data Catalog & Quality Management
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und vorbereitet wirkst, wenn es darauf ankommt.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Vaillant im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und erhöhst deine Chancen, gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Data Product Owner (m/f/d) Data Catalog & Quality Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Data Product Owner passen.
Erzähl von deinen Erfolgen!: Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge zu verdeutlichen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vaillant Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Data Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Data Product Owners vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen mit Collibra und Datenmanagement-Tools in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, um deine Eignung zu demonstrieren.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Datenkatalogen und Qualitätssicherung. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Implementierung von Collibra zu sprechen und wie du Herausforderungen in der Datenverwaltung gemeistert hast. Zeige dein Know-how in der Datenqualität und -governance.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation parat haben. Betone, wie du Schulungen und Support-Sitzungen gestaltet hast, um Benutzer zu empowern und die Akzeptanz von Tools zu fördern.
✨Informiere dich über Vaillant und seine Werte
Recherchiere die Vaillant Group und ihre Mission im Bereich Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Vision beitragen kannst, ein datengestütztes Unternehmen zu formen.