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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane moderne Heizsysteme und berate Kunden während des gesamten Prozesses.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Heiztechnik mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und MitarbeitervergĂĽnstigungen.
- Andere Informationen: Chancengleichheit wird gefördert, wir schätzen Vielfalt und Individualität.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Lösungen und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in Heiztechnik und technische Beratung sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In Ihrer Rolle als technischer Spezialist für Heizsysteme leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur erfolgreichen Planung moderner, nachhaltiger Wärmelösungen. Sie verbinden technisches Tiefenwissen mit Beratungsstärke und begleiten unsere Kunden entlang des gesamten Planungs- und Umsetzungsprozesses – partnerschaftlich, lösungsorientiert und auf Augenhöhe.
Vertrag & Arbeitszeit
- Vertragstyp: Unbefristet
- Arbeitszeit: Vollzeit
Verantwortlichkeiten
- Technische Auslegung und Konfiguration passgenauer Heizsystemlösungen, um sicherzustellen, dass unsere Produkte optimal auf die jeweiligen Anforderungen abgestimmt sind.
- Erste Anlaufstelle für unsere Kunden, Beratung bei Planung und Auslegung moderner Heizlösungen und Unterstützung bei fundierten Entscheidungen.
- Nach sorgfältiger Analyse der Projektanforderungen Unterstützung bei konkreten Konzeptvorschlägen sowie anspruchsvollen Systemkombinationen zur Wärmeerzeugung und Warmwasserbereitung.
- Begleitung der Kunden in der Pre‑Sales‑Phase und persönliche Unterstützung bei Auswahl und Planung von Vaillant Systemen, inklusive aller relevanten Rahmenbedingungen.
- Beratung während der Installationsphase und technische Unterstützung in Zusammenarbeit mit Partnern.
Qualifikationen
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Heiztechnik, in der technischen Gebäudeausrüstung oder in der System‑ und Anlagenplanung.
- Fundiertes technisches Verständnis moderner Heizsysteme und strukturierte Arbeitsweise – idealerweise erste Erfahrung in technischer Kundenberatung oder in der Erstellung von Konzeptvorschlägen.
- Technische Berufsausbildung sowie eine weiterfĂĽhrende Qualifikation (z. B. Techniker, Meister oder Studium der Versorgungstechnik).
- Hohe Service‑ und Lösungsorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern.
- FlieĂźende Deutschkenntnisse.
Leistungen & Benefits
- Attraktives Vergütungspaket nach IG‑Metal‑Tarif NRW, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Sonderzahlungen auf Basis einer 35‑Stunden‑Wochenbasis.
- Flexible Arbeitszeiten zur Abstimmung von Familie und Beruf.
- Fortlaufende Weiterbildung zu neuen Produkten und Systemen.
- Jobradleasing fĂĽr alle Mitarbeitenden.
- Mitarbeiterdarlehen, Rabatte beim Kauf von Vaillant‑Produkten und zinsfreies Darlehen für Eigenheim.
- Mitgliedschaft im Mitarbeitenden‑Empfehlungsprogramm.
E‑Equal Opportunity
Wir fördern Chancengleichheit und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. Wir schätzen die Einzigartigkeit jeder Persönlichkeit und laden ausdrücklich alle Menschen zur Bewerbung ein.
Technischer Spezialist Planung & Pre-Sales (m/w/d) Bremen Arbeitgeber: Vaillant Group
Kontaktperson:
Vaillant Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Spezialist Planung & Pre-Sales (m/w/d) Bremen
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Heiztechnik und Kundenberatung konkret zu erläutern – das zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Wärmelösungen! Wenn du im Gespräch deine Begeisterung für innovative Heizsysteme und deren Vorteile teilst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck bei den Entscheidern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen bei uns zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Spezialist Planung & Pre-Sales (m/w/d) Bremen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Technisches Know-how betonen: Da die Stelle viel technisches Wissen erfordert, solltest du deine Erfahrungen und Qualifikationen in der Heiztechnik klar hervorheben. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast.
Kundenorientierung zeigen: In deiner Bewerbung solltest du auch deine Fähigkeit zur Kundenberatung und -betreuung betonen. Teile Beispiele, wie du Kunden bei der Planung und Umsetzung von Lösungen unterstützt hast – das ist für uns super wichtig!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vaillant Group vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen ĂĽber Heizsysteme und deren Planung gut im Griff hast. Lies aktuelle Fachartikel oder schaue dir Webinare an, um auf dem neuesten Stand zu sein. So kannst du im Interview gezielt auf technische Fragen eingehen.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, in denen du deine Beratungsstärke und Lösungsorientierung unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Kunden bei der Auswahl und Planung von Heizlösungen unterstützt hast. Das wird deine Fähigkeit zur Kundenberatung hervorheben.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Pre-Sales-Phase auftreten können.
✨Soft Skills betonen
Kommunikationsstärke und Teamarbeit sind entscheidend für diese Rolle. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Ansprechpartnern zusammengearbeitet hast. Das wird deine soziale Kompetenz unterstreichen.