Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Entwicklung anspruchsvoller Web-Applikationen und optimiere die Nutzererfahrung.
- Unternehmen: Dynamische Digitalagentur mit Standorten in Deutschland, Spanien und Österreich.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und die Wahl zwischen hybridem oder vollem Remote-Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Agiles Team mit flachen Hierarchien und legendären Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und bringe AI in die Entwicklung ein – mach einen echten Unterschied!
- Qualifikationen: Erfahrung mit React, TypeScript und modernen Web-Technologien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du verantwortest Architektur und Umsetzung anspruchsvoller Web-Applikationen – von Micro-Frontends und SPAs bis zu Design-System-Komponenten.
- Du übersetzt Design- und Konzeptionsvorgaben in performante, barrierefreie Frontends, optimierst die UX gemeinsam mit Design und Konzeption und berätst Kund:innen zu technischen Lösungen sowie deren Umsetzung.
- Du integrierst Headless CMS und Backend-Services zu SEO-starken, wartbaren Lösungen.
- Du gestaltest unsere Tooling-Standards mit (Monorepo, Turbo, Vite, Storybook) und sorgst für effiziente Workflows.
- Du bringst AI in Entwicklung und Produkt ein – von AI-gestützten Workflows bis zu Features wie Chat-Integrationen.
Dein Profil
- Du bringst mehrjährige Erfahrung mit React mit, idealerweise auch mit Next.js, und bist sehr sicher in TypeScript/JavaScript, HTML, modernem CSS und Frameworks wie Tailwind.
- Du hast Praxis mit Micro-Frontends, SPAs und komponentenbasiertem Arbeiten (Storybook).
- Du kennst dich mit Monorepo-Setups, moderner Build-Toolchain, Node.js/APIs, Git und CI/CD aus.
- Du hast ein fundiertes Verständnis von Accessibility (WCAG), Usability und Performance.
- Du hast praktische Erfahrung mit AI-Tools im Entwicklungsprozess (z. B. Claude Code, Codex, LLM-basierte Workflows).
- Du bist Teamplayer:in mit Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und sehr guten Englischkenntnissen.
Warum wir?
- Ein dynamisches und anspruchsvolles Agentur-Umfeld mit vielfältigen Herausforderungen und einem interessanten Kundenmix.
- Mitarbeit in einem agilen und fokussierten Team.
- Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit mit flachen Hierarchien und gegenseitigem Vertrauen.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit der Wahl zwischen hybrider oder full remote Arbeit innerhalb Deutschlands, Spaniens oder Österreichs.
- Flexible Arbeitszeiten (kinderfreundlich und garantiert ohne Wochenenddienst).
- Legendäre Teamevents.
Über uns
Wir sind die Digitalagentur mit Full-Service-Charakter mit Standorten in München, Traunstein, Barcelona und Wien. Bereits seit 2007 konzipieren, designen und programmieren wir individuelle Websiteprojekte, entwerfen anspruchsvolle Designs, entwickeln erfolgreiche Werbekampagnen und vieles mehr für unsere Kunden. Dabei bieten wir nicht nur für unsere Kunden individuelle Lösungen - auch unser Team profitiert davon. Bei uns arbeiten Profis in den Bereichen Webentwicklung, Design, Marketing und Beratung und Projektmanagement.
Senior Frontend Developer (all genders) Arbeitgeber: valantic DXA
valantic DXA in Wien bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung fördern wir eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Hier haben Sie die Chance, an bedeutenden Webprojekten zu arbeiten und direkten Einfluss auf den Erfolg unserer Kunden zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Frontend Developer (all genders) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei valantic DXA anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Frontend Developer (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei valantic DXA vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend Developer (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei valantic DXA klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei valantic DXA vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
