Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative E-Commerce-Plattformen und übernehme technische Verantwortung für komplexe Frontend-Architekturen.
- Unternehmen: IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf digitale Transformation und Kundenberatung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Benefits und spannende Teamevents.
- Weitere Informationen: Professionelles Umfeld mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Arbeite an herausfordernden Projekten und entwickle nachhaltige Lösungen für namhafte Kunden.
- Qualifikationen: 6+ Jahre Erfahrung in Frontend-Entwicklung und Architekturen, Kenntnisse in modernen Frameworks.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Digitale Transformation ist für dich mehr als Technologie? Sie ist die Verbindung von Business, User Experience und skalierbarer Architektur? Dann gestalte mit uns anspruchsvolle E-Commerce- und Digital-Business-Plattformen für führende Schweizer B2B- und B2C-Unternehmen. Als IT-Beratungsunternehmen begleiten wir unsere Kunden von der digitalen Beratung und strategischen Konzeption bis zur technischen Umsetzung. Unsere Entwickler*innen sind zugleich Berater*innen: nah am Kunden, unternehmerisch und mit hoher operativer Exzellenz.
Als Senior Frontend Architect (all genders) übernimmst du die technische Gesamtverantwortung für komplexe Headless Frontend-Architekturen in anspruchsvollen Kundenprojekten. Du konzipierst skalierbare, wartbare Headless Frontend-Architekturen im Composable-Commerce-Umfeld. Du begleitest unsere Kunden im Einsatz von AI zur Erstellung solcher Lösungen. Du definierst API-Layer und Integrationsstrategien zwischen Frontend, CMS, Commerce- und Backend-Systemen. Du evaluierst und verantwortest die Auswahl geeigneter Frameworks (z. B. Next.js oder Nuxt.js) abhängig von Business- und Systemanforderungen. Du entwickelst Architekturkonzepte für größere E-Commerce-Plattformen und digitale Ökosysteme. Du leitest technische Workshops und Architektur-Reviews beim Kunden und übersetzt Business-Anforderungen in nachhaltige technische Lösungen. Du übernimmst die Rolle als Tech-Lead in interdisziplinären Projektteams. Du stellst Performance, Skalierbarkeit, Security und Wartbarkeit der Lösungen sicher. Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Methodik, Standards und Technologie-Strategie ein.
Was Dich auszeichnet
- Abgeschlossenes Studium der Informatik (ETH, Uni, FH) oder vergleichbare technische Ausbildung.
- Mehrjährige Erfahrung (6+ Jahre) in der Frontend-Entwicklung, davon mehrere Jahre in einer Architekten-Rolle.
- Fundierte Erfahrung mit Headless-Architekturen, API-First-Ansätzen und Integrationskonzepten.
- Sehr gute Kenntnisse moderner Frameworks wie Next.js oder Nuxt.js.
- Sehr gute Kenntnisse in React, Vue.js oder Angular.
- Erfahrung in größeren E-Commerce-, CMS- oder Plattformprojekten.
- Erfahrung in der Beratung und im direkten Kundenkontakt.
- Aktive Auseinandersetzung mit AI-gestützten Entwicklungsmethoden (z. B. Einsatz von AI-Tools zur Code-Generierung, Testautomatisierung, Architektur-Analyse oder Produktivitätssteigerung).
- Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich und überzeugend zu vermitteln, auch gegenüber nicht-technischen Stakeholdern.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Von Vorteil: Erfahrung mit SAP Commerce Cloud oder Pimcore.
- DevOps-Erfahrung mit Cloud-Architekturen und CI/CD-Strategien.
Was uns wichtig ist
Du verstehst dich nicht nur als Entwickler*in, sondern als technische*r Sparring-Partner*in für unsere Kunden. Du denkst strategisch, handelst pragmatisch und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick. Du hast Freude daran, Teams zu befähigen und nachhaltige Architekturentscheidungen zu treffen.
Darauf kannst Du Dich freuen
- Ein professionelles Umfeld mit herausforderndenden digitalen Projekten bei namhaften Kunden und Schweizer Hidden Champions.
- Ein leidenschaftliches Digital-Business-Team mit Tatendrang und Initiativkraft, das sich gegenseitig unterstützt.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die zu dir passen.
- Flexible Arbeitszeiten, attraktive Benefits und natürlich jede Menge Spaß am gemeinsamen Sommerfest, Skiweekend und vielen weiteren Aktivitäten.
Hinweis für Bewerber*innen für den Zürcher und Dornbirner Standort: Die ersten 3–6 Monate sind Besuche am Standort St. Gallen vorgesehen.
Senior Frontend Architect (all genders) Arbeitgeber: valantic GmbH
Valantic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an spannenden Microsoft-Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten und die digitale Transformation aktiv mitzugestalten. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert kurze Entscheidungswege und individuelle Entfaltung, während umfangreiche Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten sicherstellen, dass du kontinuierlich wachsen kannst. Zudem bieten wir attraktive Vergütungspakete und moderne Benefits, die das Arbeiten in unseren Standorten in Deutschland besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Frontend Architect (all genders) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei valantic GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie valantic GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend Architect (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf valantic GmbH und die ausgeschriebene Position Senior Frontend Architect (all genders) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei valantic GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von valantic GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
