Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere digitale Geschäftsmodelle und unterstütze bei Due Diligence Projekten.
- Unternehmen: Top-Beratungsunternehmen mit starkem Teamgeist und innovativen Ansätzen.
- Vorteile: Direkte Verantwortung, individuelle Förderung und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Steile Lernkurve und Mentoring für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und arbeite mit führenden Investoren zusammen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder relevante Ausbildung, analytische Fähigkeiten und Teamorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist ein Top-Performer und suchst Gleichgesinnte? Du hast große Ziele, suchst die Herausforderung und möchtest in einem Team arbeiten, in dem Zusammenhalt groß geschrieben wird? Dann bist du bei uns richtig!
Mit über 70 Commercial- und Tech DD Engagements pro Jahr gehören wir zu den gefragtesten Advisorn für Private Equity und Corporate Investoren. In dieser Rolle bei uns suchst und meisterst du die Herausforderung, dich in digitale Geschäftsmodelle und Technologien bzw. Softwareprodukte von Marktführern, Hidden Champions und Startups hineinzudenken.
- Unterstützt du bei Technology, Product, Data und AI Due Diligence Projekten, übernimmst Verantwortung für (Teil-)Projekte und berätst mit zunehmender Erfahrung auch auf Top-Management Ebene.
- Beobachtest und evaluierst du technologische Entwicklungen und übersetzt zwischen Business- und Technologie-Potenzialen.
- Erstellst du Reports in englischer Sprache, die als Entscheidungsgrundlage für Transaktions-Deals herangezogen werden.
- Nimmst du direkten Einfluss auf den Erfolg und den weiteren Ausbau unserer Beratungsleistungen bei Transaktionsgeschäften, z.B. indem du Ideen für neue Analysemethoden einbringst oder kreativ neue Prüffelder erschließt.
Idealerweise bringst du bereits mit:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik, der Mathematik, der Naturwissenschaften, der Technik o.Ä, oder aber eine Ausbildung im entsprechenden Umfeld.
- Praktische Erfahrung aus Praktika/Werkstudententätigkeiten oder ersten beruflichen Stationen innerhalb des Beratungsumfeldes (IT-Beratung, Strategieberatung) oder Corporate Umfeld o.ä.
- Analytische und kommunikative Stärke gestützt von verhandlungssicheren Englischkenntnissen in Wort und Schrift.
- Humor, Teamorientierung, ein authentisches Auftreten, hohes persönliches Engagement sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz.
Das bieten wir:
- "Direct exposure" zu Private Equity & strategischen Investoren.
- Verantwortung und Sichtbarkeit ab Tag 1 – intern und extern.
- Die steilste Lernkurve im Beratungs-Business – nicht zuletzt dank erfahrener Kollegen/Kolleginnen.
- Individuelle Förderung und zielgerichtete Trainings – deine Entwicklung wird durch individuelles Coaching & Mentoring, Personalentwicklungsmaßnahmen wie in- und externen Trainings sowie zielgerichtetem Onboarding beschleunigt.
- Einen einmaligen Teamspirit (vgl. Kununu Score).
- Eine/einen Mentor*in, der/die neben deiner Führungskraft, eine wichtige Stütze auf deinem Karriereweg ist.
- Technische "State of the Art" Ausstattung.
- Regelmäßige Teamevents.
- Diverse Benefits.
Über uns: Je nach Beratungsschwerpunkt beraten wir Top-Unternehmen (Mittelstand / Scale Ups) und begleiten C-Level Executives in ihrer Strategieentwicklung, in der Optimierung ihrer Strukturen, Prozesse und Systeme und unterstützen (Private Equity-) Investoren dabei, die richtige Investment-Entscheidung zu treffen. Konkret bedeutet das:
- Wir entwickeln bestehende Geschäftsmodelle sowie strategische Optionen weiter, stellen Business-, Digital- oder Wachstumsstrategien auf und identifizieren das Potenzial eines Unternehmens.
- Wir begleiten bei der Umsetzung dieser Strategien.
- Für Investoren prüfen wir die spannendsten (digitalen) Geschäftsmodelle hinsichtlich ihrer Risiken und Chancen (Commercial / Tech / Product Due Diligence).
- Dabei liefern wir keine 0815-Lösungen, sondern individuelle, auf den jeweiligen Bedarf angepasste Empfehlungen, die jedes Projekt einzigartig machen.
Analyst / Consultant Technology & Transactions (all genders) Arbeitgeber: valantic Management Consulting
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit direktem Zugang zu Private Equity und strategischen Investoren sowie einer steilen Lernkurve durch individuelles Coaching und Mentoring, fördern wir deine Karriere von Anfang an. Unsere moderne technische Ausstattung und regelmäßige Teamevents sorgen für ein einzigartiges Arbeitsklima, das durch einen hohen Teamspirit geprägt ist.
Kontaktdaten:
valantic Management Consulting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Analyst / Consultant Technology & Transactions (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an uns interessiert bist und gibt dir die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und digitale Geschäftsmodelle! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Ansätze du verfolgt hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Analyst / Consultant Technology & Transactions (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Teamspirit passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf die Herausforderungen bei uns vorbereitet haben. Konkrete Beispiele machen deine Bewerbung lebendig und überzeugend.
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung die gleiche Sprache spricht wie unser Jobangebot. Verwende Begriffe und Formulierungen, die wir auch in der Stellenbeschreibung nutzen. So zeigst du, dass du dich mit der Position und unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei valantic Management Consulting vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Technologie- und Transaktionsberatung vertraut. Informiere dich über relevante digitale Geschäftsmodelle und Technologien, die für die Position wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf dein Wissen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Engagiere dich im Gespräch
Zeige Interesse an der Firma und stelle Fragen zu deren Projekten und Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an dem Team und der Vision des Unternehmens.
✨Sprich über deine Lernbereitschaft
Betone deine Motivation, ständig dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln. In einem dynamischen Umfeld wie der Technologie- und Transaktionsberatung ist es wichtig, flexibel und anpassungsfähig zu sein. Teile, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast.
