h3Weitblick für Reha und meine Karriere – das ist das Lebens- und Arbeitsgefühl bei der Klinikgruppe Valens. Austausch, Fortschritt, interdisziplinäres Teamwork und gute Aussichten werden hier gross geschrieben. Als Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n /h3 h3Deine Aufgaben /h3 ul liHauptverantwortung für die Therapieplanungssoftware RehaTIS von Softsolution, Betreuung weiterer klinikspezifischer Fachapplikationen /li liPlanung und Koordination von Harmonisierungen sowie Weiterentwicklungen von RehaTIS über alle Standorte der Klinikgruppe /li liTechnische Vorbereitung und Umsetzung bestehender und neuer Anforderungen seitens Klinikgruppe Valens, Gesetzgeber, Versicherer und Dritter /li liMitarbeit und/oder Leitung in Projekten /li li2nd Level Support für Probleme in den klinikspezifischen Fachapplikationen /li /ul h3Dein Profil /h3 ul liMehrjährige Erfahrung in der Medizininformatik oder Erfahrung mit RehaTIS und hoher IT Affinität /li liErfahrung oder Kenntnisse in der Therapieplanung erwünscht /li liHohe Flexibilität für ein sich stetig weiterentwickelndes Umfeld /li liKundenorientierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise /li liSehr gutes analytisches, konzeptionelles und prozessorientiertes Denken /li /ul h3Deine Zukunft bei uns /h3 ul liPerspektivenreicher und gut zu erreichender Arbeitsplatz – in einem kollegialen Umfeld mit klaren Strukturen, kompetenten Führungskräften und wertschätzender Kommunikation /li liIn der Klinikgruppe profitierst du von28 Tagen Ferien sowie zahlreichen internen und externen Vergünstigungen und Angeboten. Überzeuge dich selbst. /li liWeiterbildung, die dich voranbringt – interne und externe Schulungen, unter anderem über unsere Valens Academy, das gruppenweite Fort- und Weiterbildungszentrum /li /ul h3Über uns /h3 pDie Klinikgruppe Valens ist mit 13 Standorten und neun Fachbereichen der grösste Rehabilitationsanbieter der Schweiz. Als Träger der Labels "Friendly Work Space" und "Beste Arbeitgeber Schweiz" unterstützen wir unsere 2300 Mitarbeitenden bei ihrer Work-Life-Balance und pflegen eine Kultur des Miteinanders. /p #J-18808-Ljbffr
