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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze Kundenprobleme in technische Spezifikationen um und arbeite an spannenden Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: Valentum Engineering, ein innovatives Unternehmen mit Wurzeln in der Automobilindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite an Technologien von morgen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 6–10 Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung und Anforderungsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Valentum Engineering hat seine Wurzeln in der Automobilindustrie. Inzwischen haben wir uns aber auch in der Industrie erfolgreich etabliert. Hier unterstützen wir unsere Kunden bei der Entwicklung intelligenter Software- und Hardwarelösungen in den Bereichen Automatisierungs-, Antriebs- und Regelungstechnik. Dabei sind wir in allen Entwicklungsphasen tätig – von der Spezifikation über die Software-/Hardware-Entwicklung und Absicherung bis hin zur Erprobung.
Gesucht wird ein technisch orientierter RE / SysEng SW für die Schnittstelle zwischen Produktmanagement, Systems Engineering und Entwicklerteams – kein klassischer Business Analyst. Das Team befindet sich im Aufbau und der Kandidat wird aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitwirken – als treibende Kraft in einer Matrixorganisation.
Responsibilities- Kundenprobleme in technische Spezifikationen umsetzen; Probleme analysieren und Lösungen für Softwareentwicklungsteams ableiten
- Funktionale Anforderungen erfassen, validieren und dokumentieren; komplexe Lösungen entwerfen und Fachkonzepte erstellen
- Unterstützung agiler Teams bei EPICs und Lösungsanforderungen; kontinuierliche Weiterentwicklung der RE-Methodik
- Durchführung von Reverse Engineering der Anforderungen; Aufbau und Pflege einer strukturierten Anforderungsdatenbank
- Sicherstellung der durchgängigen Rückverfolgbarkeit; Sicherstellung der Testbarkeit und Unterstützung bei der Ableitung von Testfällen
- Schnittstelle zu Produktmanagement, Systemtechnik und Entwicklungsteams; Überzeugung der Stakeholder und Vorantreiben von Veränderungen auch bei Widerständen
- Mindestens 6–10 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und im Anforderungsmanagement – Senior-Level ist zwingend erforderlich
- Abschluss in Informatik, IT, Systemtechnik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Erfahrung mit Plattformen/DevOps; CI/CD (GitLab/Jenkins), Virtualisierung (VMware, XCP-ng), Container (Docker, Podman, Kubernetes)
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit; ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
- IREB-Zertifizierung ist ein großes Plus
- Kenntnisse in Requirements-Management-Tools (DOORS, Jama, Polarion)
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse
- Herausforderung: Spannende Projekte mit der Technologie „von morgen“ und von Anfang an verantwortungsvolle Aufgaben.
- Offenheit: Flache Hierarchien, offene Türen und regelmäßige Mitarbeitergespräche.
- Entlohnung: Übertarifliche Vergütung mit Projektzulagen je nach Projekt/Aufgabe; Reisespesenmodelle; Betriebliche Altersversorgung; Kostenloses „Absolventenpaket“ mit Unterstützung bei Wohnungssuche; Versicherungs-Check und „die erste Steuererklärung“ durch Valentum und unsere Partner.
- Erholung: 30 Tage bezahlten Urlaub und Gleitzeitkonto mit flexibler Arbeitszeitenregelung.
- Entwicklung: Innerbetriebliche und externe Weiterbildungsmaßnahmen.
- Spaß: Regelmäßige Events wie Workshops, Stammtische, Kochabende, Sport-Events, u.v.m.
- Optionen: Einsatz bei Top-Herstellern und Zulieferern mit der Möglichkeit, später zum Kunden zu wechseln.
Senior Requirements Engineer*, System Engineer* SW | Business & Engineering Interface Arbeitgeber: Valentum Engineering GmbH
Kontaktperson:
Valentum Engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Requirements Engineer*, System Engineer* SW | Business & Engineering Interface
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Requirements Engineer*, System Engineer* SW | Business & Engineering Interface
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valentum Engineering GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Senior Requirements Engineer vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich technische Spezifikationen erstellt oder komplexe Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Tools und Methoden
Stelle sicher, dass du mit den geforderten Tools und Methoden wie DOORS, Jama oder CI/CD-Prozessen vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, wie du sie in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Teams darstellt, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich an Stakeholder und Entwicklerteams weitergeben kannst.