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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei Unternehmensnachfolgen und begleite Transaktionen von Anfang bis Ende.
- Arbeitgeber: Valiant ist ein unabhängiger Schweizer Finanzdienstleister mit einem breiten Angebot für Privatkunden und KMU.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Sabbaticals und zahlreiche Vergünstigungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit, arbeite in einem kollegialen Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung in der Finanzdienstleistungsbranche und idealerweise Erfahrung in der Unternehmensnachfolge.
- Andere Informationen: Wir bieten flache Hierarchien und fördern Talente in einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Sie erkennen Bedürfnisse, Ihr Talent. Sie werden zusammen mit den Kunden beratenden Unternehmens-Nachfolgetransaktionen identifizieren in der ganzen Schweiz Kunden in allen Belangen der Unternehmensnachfolge (Kauf und Verkauf) beraten und begleiten die Transaktion vom Erstgespräch bis zum Abschluss der Finanzierung verantworten. Finanzierungen strukturieren und Kreditanträge in Zusammenarbeit mit der Kreditanalyse erarbeiten. Die Schnittstelle zu externen und internen Partnern sein.
Sie bringen eine Grundbildung in der Finanzdienstleistungsbranche sowie Fachhochschule (Bachelor FH) / Universität (Bachelor) oder Fachhochschule (Master FH) / Universität (Master). Aktuelles Fachwissen im Bereich Unternehmensnachfolge, idealerweise mit Praxiserfahrung. Analytisches Denken und sind verhandlungsstark und abschlussorientiert. Eine exakte Arbeitsweise sowie ergebnis- und zielorientiertes Handeln. Ein kommunikatives Flair und sind kontaktfreudig. Von Vorteil gute mündliche und schriftliche Französischkenntnisse.
Wir bieten:
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen.
- Kultur: Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur.
- Organisation: Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien und überschaubare Wege.
- Entwicklung: Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente.
- Flexible Anstellungsbedingungen: Moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie beispielsweise Arbeiten im Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc.
- Sonderkonditionen: Diverse Vergünstigungen wie Sonderkonditionen auf allen Bankdienstleistungen, vergünstigter Bezug von REKA-Guthaben, Mitarbeitervermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit.
Ihr nächster Schritt: Spricht Sie diese Herausforderung an? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Martina Carlen, HR-Beraterin gibt Ihnen gerne Auskunft.
Über uns: Valiant ist eine unabhängige Schweizer Finanzdienstleisterin und ausschliesslich in der Schweiz tätig. Sie bietet Privatkundinnen und Privatkunden sowie KMU ein umfassendes, einfach verständliches Angebot in allen Finanzfragen. Valiant ist in folgenden 15 Kantonen lokal verankert: Aargau, Basel-Landschaft, Basel-Stadt, Bern, Freiburg, Jura, Luzern, Neuenburg, Schaffhausen, Solothurn, St. Gallen, Thurgau, Waadt, Zug und Zürich. Zudem ist sie dank innovativen, digitalen Dienstleistungen in der ganzen Schweiz präsent. Valiant hat eine Bilanzsumme von 37,1 Milliarden Franken und beschäftigt über Mitarbeitende – davon über 70 Auszubildende.
Spezialist/in Unternehmensnachfolge 80 - 100 % Arbeitgeber: Valiant Bank AG
Kontaktperson:
Valiant Bank AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist/in Unternehmensnachfolge 80 - 100 %
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanzdienstleistungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die im Bereich Unternehmensnachfolge tätig sind, und baue Beziehungen auf, um mehr über die Branche und mögliche Stellenangebote zu erfahren.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Unternehmensnachfolge auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, besuche Webinare oder nimm an Konferenzen teil, um dein Wissen zu erweitern und deine Expertise zu zeigen, wenn du mit potenziellen Arbeitgebern sprichst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor
Übe deine Gesprächsführung und Verhandlungstechniken, da diese für die Position entscheidend sind. Simuliere Interviews mit Freunden oder Kollegen, um sicherzustellen, dass du deine Fähigkeiten und Erfahrungen überzeugend präsentieren kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft
Wenn du mit uns über die Position sprichst, betone deine Begeisterung für die Unternehmensnachfolge und wie du dazu beitragen kannst, die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen. Deine Motivation und dein Engagement können den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist/in Unternehmensnachfolge 80 - 100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie z.B. die Notwendigkeit von Fachwissen im Bereich Unternehmensnachfolge und analytisches Denken. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifische Position zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich zu einem idealen Kandidaten für die Rolle des Spezialisten für Unternehmensnachfolge machen.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du deine kommunikativen Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Beispiele aus der Praxis sind hier besonders wertvoll.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die für die Position wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valiant Bank AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensnachfolge
Informiere dich gründlich über die verschiedenen Aspekte der Unternehmensnachfolge. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, Kunden kompetent zu beraten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Umgang mit Unternehmensnachfolgen zu demonstrieren.
✨Analytisches Denken betonen
Da analytisches Denken eine wichtige Fähigkeit für diese Position ist, solltest du im Interview erläutern, wie du komplexe Informationen analysierst und fundierte Entscheidungen triffst. Bereite dich darauf vor, dies anhand von Beispielen zu verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu präsentieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, auf verschiedene Gesprächspartner einzugehen.
