Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein globales Team zur Entwicklung und Vermarktung innovativer Lösungen.
- Unternehmen: Valiantys, ein führendes Unternehmen im Bereich professionelle Dienstleistungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, umfassende Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Team mit hervorragenden Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie mit und führe transformative Projekte weltweit.
- Qualifikationen: Erfahrung in professionellen Dienstleistungen und Führungskompetenz auf globaler Ebene.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sie sind der globale Leiter, der für die Produktisierung des Verkaufs und der Lieferung von Valiantys' tiefgreifendem technischen Fachwissen in hochprofitablen, wiederholbaren, paketierten professionellen Dienstleistungsangeboten verantwortlich ist. Sie werden eng mit unserem regionalen Führungsteam zusammenarbeiten, um unsere breiten Fähigkeiten zu vereinheitlichen und sie über unsere globale Kundenbasis zu skalieren sowie in neue Unternehmenskunden zu expandieren.
Sie werden ein globales Team von Global Practice Leaders aufbauen und leiten, die direkt an Sie berichten. Jeder Global Practice Leader wird im Laufe der Zeit ein Netzwerk regionaler Practice Leads entwickeln, die in EMEA, AMER und APAC eingebettet sind, um ein Matrixmodell von Fachwissen und regionaler Ausführung zu schaffen. Dies ist eine Builder-Rolle, in der Sie die Organisationsstruktur entwerfen, die Einstellungsentscheidungen treffen und den Standard festlegen, wie diese Funktion global operiert.
Die Kernpfeiler der Transformation
- Softwareentwicklung: Integration von agentischen KI-Frameworks in DevOps, CI/CD-Pipelines und Entwickler-Workflows zur Beschleunigung der Geschwindigkeit und Codequalität.
- ITSM (IT-Service-Management): Modernisierung der Unternehmensabläufe durch Integration von KI-gesteuerter Automatisierung, Selbstbedienungsintelligenz und prädiktivem Incident Management.
- Portfolio- & Strategiemanagement: Steigerung der Agilität des Unternehmens durch Nutzung von Datenaggregation und prädiktiver Modellierung zur Ausrichtung der C-Suite-Strategie mit der Ausführung.
Was Sie besitzen werden (Hauptverantwortlichkeiten)
- Globale Lösungs-Roadmap: Definieren, priorisieren und die Ausführung unserer globalen Lösungs-Roadmap vorantreiben.
- Verpackung bestehender IP: Bestehende regionale Projekte in wiederholbare, festgelegte „Lösungsblaupausen“ verpacken, die die Lieferkosten senken und die Verkaufszyklen verkürzen.
- Betriebliche Ausführung & Ausrichtung: Die Ausrichtung und Ausführung regionaler Lösungs-Roadmaps vorantreiben und sicherstellen, dass neue Produkte pünktlich und im Budget auf den Markt gebracht werden.
- Kollaborative Navigation: Als Brücke zwischen Vertrieb, Lieferung und Marketing in allen Regionen fungieren.
- Qualitätssicherung & Kundenanpassung: Sicherstellen, dass jedes erstellte Angebot die Erwartungen der Kunden erfüllt und die Schmerzpunkte des Unternehmens auf wiederholbare Weise anspricht.
Was Sie mitbringen werden
- Disziplinierte Ausführung über Unklarheiten: Sie übersetzen Strategie in messbare Ergebnisse.
- Kommerzielles & geschäftliches Denken: Sie betrachten Technologie durch die Linse eines P&L.
- Erfahrung im Enterprise Change Management: Erfahrung mit Prozessen zur Einführung in Vertrieb, Lieferung und Enablement-Funktionen.
- Hochorganisierter globaler Orchestrator: Verwaltung mehrerer hochriskanter Lösungsinitiativen gleichzeitig.
- Hochgradig kollaborativer Beziehungsbuilder: Effektive Zusammenarbeit innerhalb eines integrierten, funktionsübergreifenden Teams.
Gewünschte Qualifikationen
- Signifikante Erfahrung in professionellen Dienstleistungen, Technologie-Dienstleistungen oder Unternehmenssoftware, typischerweise über 12 Jahre.
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Gestaltung und Markteinführung wiederholbarer Dienstleistungsangebote.
- Erfahrung in der kommerziellen Einführung neuer Angebote in einer verteilten, multi-regionalen Vertriebs- und Lieferorganisation.
- P&L-Flüssigkeit: Sie haben ein Geschäftsbuch besessen oder mitbesessen.
- Hintergrund in mindestens einem der Kernbereiche von Valiantys: SDLC-Modernisierung, IT-Service-Management oder Unternehmens-KI-Einführung.
Leistungskennzahlen (KPIs)
- Skalierbares Umsatzwachstum: Entwicklung und Einführung neuer Angebote, die ein hohes zweistelliges Wachstum im PS-Umsatz erzielen.
- Globale Portfolio-Nutzung: Ein immer größerer Teil des Umsatzes wird durch wiederholbare Angebote generiert.
Warum Valiantys beitreten?
- Wettbewerbsfähige Vergütung mit einem leistungsabhängigen Bonus.
- Umfassendes Leistungspaket.
- Großzügige bezahlte Freizeit (PTO).
- Ein flexibles Arbeitsmodell.
- Ein multikulturelles und internationales Teamumfeld.
Valiantys ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderungsstatus, geschütztem Veteranenstatus oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft Berücksichtigung für die Beschäftigung.
Global Head of Solutions Arbeitgeber: Valiantys Inc.
Valiantys ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine Kultur der Flexibilität und des Wachstums fördert. In einem multikulturellen und internationalen Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen echten Einfluss auf die globale Strategie und Umsetzung zu nehmen. Unsere Mitarbeiter sind unser größtes Kapital, und wir setzen uns dafür ein, dass jeder die Unterstützung erhält, die er benötigt, um beruflich und persönlich zu wachsen.
