Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und strukturiere Kreditdossiers, unterstütze die Entscheidungsfindung und begleite das Team.
- Unternehmen: Führendes Schweizer Unternehmen im Bereich Personalvermittlung und Dienstleistungen.
- Vorteile: Stimulierende Funktion, hervorragende Arbeitsbedingungen und ein unterstützendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Autonomie, Nähe zur Entscheidungsfindung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite eng mit der Geschäftsleitung zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Schweizer Bankensektor und ausgezeichnete analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Vous êtes à la recherche d un nouveau challenge ? Une société active dans le placement et les services en Ressources Humaines, est une société suisse leader, reconnue et appréciée pour la qualité de ses services et la haute performance de ses équipes. Nous recherchons pour l un de nos clients le profil suivant :
Votre mission :
Notre client, un établissement bancaire reconnu et solidement implanté en Suisse, recherche un profil senior souhaitant évoluer dans une fonction à forte valeur ajoutée. Directement rattaché à la Direction, cette fonction offre un rôle de véritable bras droit avec une forte implication dans les prises de décision, les réflexions stratégiques ainsi que l accompagnement des équipes au quotidien. Vous évoluerez dans un environnement humain, dynamique et orienté qualité de service, au sein d une structure à taille humaine offrant autonomie, proximité décisionnelle et perspectives d évolution.
Vos responsabilités :
- Analyser et structurer les dossiers
- Participer aux prises de décision et garantir la qualité et la cohérence des analyses réalisées
- Apporter votre expertise sur les techniques et réglementaires
- Collaborer étroitement avec la Direction sur les sujets stratégiques
- Accompagner et soutenir ses collègues dans les aspects métier
- Participer à des projets et processus internes
- Contribuer activement au bon fonctionnement et au développement de l activité
Votre profil :
- Formation bancaire suisse achevée
- Brevet fédéral bancaire, brevet de conseiller financier ou formation jugée équivalente
- Minimum 7 années d expérience dans le secteur bancaire suisse
- Expérience confirmée dans une fonction liée à l analyse, la gestion ou la validation de dossiers complexes
- Excellentes capacités analytiques et décisionnelles
- Très bonne compréhension de l environnement réglementaire et des enjeux liés au risque
- Aisance dans les échanges avec des interlocuteurs de différents niveaux
- Capacité à accompagner et soutenir ses collègues sur les aspects techniques et opérationnels
- Personnalité proactive, rigoureuse et orientée solutions
- Sens des responsabilités, discrétion et esprit d équipe
Ce que notre client propose :
- Une fonction stimulante
- Un rôle clé proche de la Direction
- Un environnement stable, humain et bienveillant
- Une structure favorisant l autonomie et les initiatives
- D excellentes conditions selon profil
Date d entrée : à convenir
Qui sommes-nous ? Un partenaire expert en recrutement et placement de personnel fixe. Notre mission est de devenir votre partenaire privilégié dans la recherche de l emploi idéal. Forts de notre connaissance approfondie du marché suisse et de nos valeurs d intégrité et de transparence, nous accompagnons chaque talent avec un engagement total.
Specialiste Credit Senior Arbeitgeber: Valjob
Unser Kunde, ein etabliertes und angesehenes Bankinstitut in der Schweiz, bietet eine herausfordernde Position als Spécialiste Senior Crédit, die nicht nur eine Schlüsselrolle in der strategischen Entscheidungsfindung einnimmt, sondern auch in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld stattfindet. Die Unternehmenskultur fördert Autonomie und persönliche Initiative, während gleichzeitig hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und ein menschlicher Umgang miteinander geboten werden. Hier finden Sie die ideale Balance zwischen beruflicher Herausforderung und einem stabilen, wertschätzenden Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Specialiste Credit Senior erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen mit Freunden oder vor dem Spiegel.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich optimal unterstützen, um deinen Traumjob zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Specialiste Credit Senior mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valjob vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Analyse, Entscheidungsfindung und Teamarbeit demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Spécialiste Senior Crédit zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da die Position starke analytische Fähigkeiten erfordert, sei bereit, deine Herangehensweise an komplexe Probleme zu erläutern. Erkläre, wie du Daten analysierst und Entscheidungen triffst, um das Vertrauen des Interviewers zu gewinnen.
