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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung von hochwertigen Kosmetikprodukten von der Idee bis zur MarkteinfĂĽhrung.
- Arbeitgeber: CVL COSMETICS SA, Teil der Valmont Gruppe, innovativ und dynamisch.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem internationalen Team mit groĂźem Entwicklungspotenzial.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kosmetik mit und setze innovative Ideen in die Tat um.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Master in Kosmetologie, Chemie oder Biologie; mindestens 3 Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Recherche Actifs et Concepts d’Innovation. Basé(e) à Morges et rattaché(e) au département Recherche & Développement de CVL COSMETICS SA, votre mission consiste à piloter notre processus de développement produit, de l’idéation à l’industrialisation, en lien avec les équipes R&D, marketing, training, qualité, réglementaire, achats, supply et les sous-traitants.
Vos responsabilités principales sont les suivantes :
- Piloter le développement R&D de produits cosmétiques haut de gamme, en collaboration étroite avec la Direction.
- Identifier les tendances luxe et nourrir la stratégie d’innovation produit.
- Concevoir des concepts différenciants alliant performance, sensorialité et exigence premium.
- RĂ©diger des briefs exigeants Ă destination des laboratoires et partenaires.
- Sourcer des actifs innovants et exclusifs dans le respect des standards réglementaires internationaux.
- Superviser les étapes de formulation, tests (efficacité, innocuité, stabilité) et industrialisation.
- Garantir une qualité irréprochable lors des productions et de la montée en échelle.
- Assurer un rôle d’expert technique auprès des équipes internes et partenaires.
- Collaborer étroitement avec les équipes Achats, Supply et Qualité pour garantir excellence, cohérence et maîtrise des coûts.
- Suivre les budgets projets et contribuer aux relations avec les partenaires externes.
- Coordonner les interactions entre R&D, marketing, packaging, production et réglementation.
Compétences requises :
- Connaissance et compréhension des formulations cosmétiques.
- Attrait pour la science et notamment la biologie cutanée.
- Compétences en gestion de projet : Pilotage, planification et suivi budgétaire.
- Esprit d’équipe développé : Capacité à collaborer efficacement et positivement avec divers interlocuteurs pour atteindre des objectifs communs, en faisant preuve de leadership et de capacité de prise d’initiative.
- Flexibilité, résilience et efficacité en contexte dynamique.
- Respect strict de la confidentialité.
Votre formation et expérience :
- Master/Formation en Cosmétologie, Chimie, Biologie ou équivalent.
- Français courant et anglais B2; tout autre langue est un plus.
- Minimum 3 ans d’expérience dans le secteur.
- Excellentes compétences en organisation, gestion de planning et coordination d’équipes dans le cadre d’un projet.
- Solide compréhension des processus industriels et techniques liés au développement cosmétique.
- Créativité, sens du détail et goût pour l’innovation produit.
- Excellente maîtrise des outils informatiques destinés aux rapports divers (Pack MS Office, notamment Excel, Power Point…); des ERP (type SAP).
- Connaissance et maîtrise de Coptis.
Date d’entrée : dès juin 2026 ou à convenir.
Chef de Projet R&D Arbeitgeber: Valmont Group
Kontaktperson:
Valmont Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef de Projet R&D
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Kosmetikbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam deine Kontakte erweitern und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps abstauben!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Leidenschaft für R&D zeigst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Bereite ein Portfolio oder eine Präsentation vor, die deine bisherigen Projekte und Erfolge im Bereich Produktentwicklung zeigt. Lass uns zusammenarbeiten, um deine besten Arbeiten ins Rampenlicht zu rücken!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de Projet R&D
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Kreativität durchscheinen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der R&D zu arbeiten. Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur informativ, sondern auch ansprechend sind.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du sie abschickst – wir schätzen Sorgfalt!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Fähigkeiten. Erzähl uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast – das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. AuĂźerdem kannst du dort auch mehr ĂĽber uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valmont Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber CVL COSMETICS SA und die neuesten Trends in der Kosmetikbranche. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Entwicklungen und Innovationen kennst, um zu verdeutlichen, dass du ein wertvoller Beitrag fĂĽr das Team sein kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle auch kreatives Denken erfordert, sei bereit, innovative Ideen oder Konzepte zu teilen, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Ăśberlege dir, wie du Trends im Luxusbereich identifizieren und in Produktideen umsetzen kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.