Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Bauprojekte und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Dynamisches Team mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Sabbatical-Optionen.
- Weitere Informationen: Zentrale Anlaufstelle für Franchisepartner:innen und Projektleiter:innen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft unserer Marken im schnelllebigen Food-Business mit Leidenschaft.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bauprojekt- oder Facilitymanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ein leidenschaftliches Team! Wir brennen für unsere Brands, erreichen gemeinsam unsere Ziele und feiern unsere Erfolge bei Teamevents und Firmenfeiern. Unsere Werte sind nicht nur Deko. Wir leben eine respektvolle und offene Unternehmenskultur, bei der sich vom Azubi bis zum CEO jeder duzt.
Unterstützung in allen Lebenslagen durch Kooperationspartner:innen, beispielsweise aus den Bereichen „Beruf & Kinder“ und „Beruf & Pflege“.
Attraktive Innenstadt-Lage: Nur 7 Geh-Minuten vom Essener HBF entfernt & eine super Ausgangslage für eine abwechslungsreiche Pause.
Dein Feedback ist uns wichtig - ob Kritik oder Lob - bei uns wirst Du gehört. Uns zeichnen kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien aus.
Bei uns kannst Du an bis zu 2 Tagen mobil arbeiten & Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten.
Dir reichen 30 Tage Urlaub pro Jahr nicht aus? Kein Problem, kaufe Dir einfach zusätzliche Urlaubstage dazu oder nutze unsere Sabbatical-Varianten.
Hard Facts: Unter anderem unterstützen wir Dich bei Deiner Altersvorsorge, bieten einen Fahrtkostenzuschuss und vieles mehr …
Als Projektassistenz für Projekt- und Baumanagement (m/w/d) in der Abteilung Construction bist Du die zentrale Anlaufstelle für unsere Franchisepartner:innen, Projektleiter:innen und den Vertrieb.
Du begleitest Neu- und Umbauprojekte sowie Schließungen von Anfang bis Ende und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
Mit Deinem Fachwissen unterstützt Du unser Facility Management in allen administrativen und organisatorischen Belangen. Du bist der technische Support für unsere Filialen und kümmerst dich um Wartung, Reparatur und Instandhaltung.
Das Construction Team unterstützt Du bei der Pflege unserer Daten und Kennzahlen. Zudem bereitest du Statistiken und Kostenanalysen auf, die für unsere Projekte entscheidend sind.
Du sorgst für eine klare und effektive Kommunikation innerhalb des Projektteams und stellst sicher, dass alle Beteiligten stets informiert sind.
Die Erteilung und Überwachung von Aufträgen gehören zu Deinen Aufgaben. Dabei behältst Du stets den Überblick und sorgst für eine termingerechte Umsetzung.
Du unterstützt die Projektleiter bei der Beauftragung und Abrechnung von Bauleistungen und prüfst Rechnungen auf ihre sachliche Richtigkeit.
Bei Problemen rund um Rechnungs- und Leasingangelegenheiten sowie bei Konflikten zwischen Franchisepartner:innen, Lieferanten und Dienstleistern bist Du die erste Anlaufstelle.
Du identifizierst Dich mit unseren Werten „Offen“, „Leidenschaftlich“, „Vertrauensvoll“, „Füreinander, Miteinander“ und willst Dich für eine gemeinsame Unternehmenskultur einsetzen.
Unsere Kund:innen & ihre Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt. Es macht Dir Spaß in diesem schnelllebigen Food-Business zu agieren und Veränderungen mit zu gestalten.
Du willst, dass unsere Brands erfolgreich sind, deshalb machst Du Deinen Job mit viel Leidenschaft und denkst über den Tellerrand hinaus.
Mit Deinem Einsatz sorgst Du dafür, dass der verlockende Duft von frisch gebackenen Brezeln und frischem Kaffee unsere neuen Filialen erfüllt und unsere Kund:innen begeistert.
Du hast deine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und verfügst über Erfahrungen im Bauprojekt- und/oder Facilitymanagement.
Darüber hinaus arbeitest Du detailgenau und es zeichnen Dich deine Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeit sowie Deine organisatorischen und planerischen Fähigkeiten aus.
Unser Bereich „Store Development“ sorgt dafür, dass unsere Marken an den bestmöglichen Standorten vertreten sind und sich immer im besten Licht präsentieren. Hier werden neue Ladenlokale angemietet, es entstehen neue Stores oder bestehende Stores bekommen ein neues Gesicht. Durch die Arbeit der Abteilungen Expansion, Technical Purchasing & Construction sind wir mittlerweile an über 500 Standorten in Deutschland vertreten.
Wir beantworten Dir gerne alle Fragen zu diesem Stellenangebot, unserem Bewerbungsprozess, sowie zum Arbeitsalltag bei Valora. Du erreichst uns unter: +49 201 20 189 289.
PS: Schau doch mal bei Kununu, was Mitarbeitende oder Bewerber über uns sagen.
Projektassistenz für Projekt- und Baumanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Valora Food Service Deutschland
Als Projektassistenz für Projekt- und Baumanagement (m/w/d) bei uns erwartet Dich ein dynamisches und leidenschaftliches Team, das in einer respektvollen und offenen Unternehmenskultur zusammenarbeitet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Benefits wie 30 Tagen Urlaub sowie Unterstützung in allen Lebenslagen bieten wir Dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch Raum für persönliche und berufliche Entfaltung. Unsere zentrale Lage in Essen ermöglicht Dir zudem eine angenehme Pausengestaltung und kurze Wege zu den öffentlichen Verkehrsmitteln.
Kontaktdaten:
Valora Food Service Deutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektassistenz für Projekt- und Baumanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektassistenz interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden über LinkedIn oder andere Plattformen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte, die das Unternehmen aktuell hat, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bauprojekt- und Facilitymanagement einbringen kannst. Zeig, dass du die Werte des Unternehmens lebst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns wissen, warum du perfekt ins Team passt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektassistenz für Projekt- und Baumanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns, warum du für die Position brennst und was dich an unserem Unternehmen reizt. Deine Begeisterung für das Projekt- und Baumanagement sollte in deiner Bewerbung deutlich werden – das überzeugt uns!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valora Food Service Deutschland vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und verstehe, was die Unternehmenskultur ausmacht. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Projekt- und Baumanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Lösung beigetragen hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handelst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das wird dir helfen, eine positive Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Frage nach der Teamdynamik
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team zu erfahren, mit dem du arbeiten würdest. Frage nach der Zusammenarbeit, den Herausforderungen und den Erfolgen des Teams. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Teamkultur und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
