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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Produktentwicklungen und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: SaaS-Startup in Berlin mit einer dynamischen und offenen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsbudget und ein hybrides Arbeitsmodell.
- Andere Informationen: Teamgeist wird großgeschrieben, regelmäßige Teamevents und eine offene Feedbackkultur.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle Produkte, die echten Mehrwert für Kunden bieten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Product Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns: Willkommen bei Valsight. Wir sind ein Berliner SaaS-Unternehmen mit einer Softwarelösung für treiberbasierte Szenariosimulation - genutzt von führenden Unternehmen für Forecasts, Planungsprozesse, Business Cases und Was-wäre-wenn-Analysen. Unsere Kunden: DAX-Konzerne, globale Marktführer, ambitionierte Mittelständler. Unsere Vision: Valsight in every board room.
Im Valsight Team wird Effizienz durch Spaß und Zusammenhalt ergänzt und wir gestalten unsere Arbeitstage so, dass auf die verschiedenen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden eingegangen wird. Werde Teil des Valsight Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Unternehmenssteuerung!
Über die Stelle: Als Product Manager (w/m/d) konzeptionierst du Weiterentwicklungen unseres Produkts und validierst deine Ideen mit unseren Kunden und anderen Stakeholdern. Du willst spannende Produktentwicklungsprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung eigenständig übernehmen und Einblicke in das Herz namhafter Enterprise-Kunden gewinnen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Stellenanforderungen
Deine Aufgaben:
- Du wendest verschiedene Methoden an, um neue Erkenntnisse zur stetigen Verbesserung unseres Produkts zu erarbeiten.
- Du übernimmst eigenverantwortlich Projekte, erarbeitest Lösungen und achtest stets darauf, im Projektplan zu bleiben.
- Du managst unterschiedliche interne Stakeholder (Designer:innen, Entwickler:innen, etc.) gewissenhaft und behältst dabei alle Bälle in der Hand.
- Dabei definierst du eigenständig deine Prioritäten und stellst sicher, dass du diese zu jeder Zeit im Blick hast.
- Du bist stets im engen Austausch mit deinem Team, um deine Herangehensweisen, Projekte und Ideen zu evaluieren.
Was du mitbringst:
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Product Management, Projektmanagement oder als Product Owner, idealerweise in einem SaaS-Unternehmen, mit.
- Du hast fundierte Kenntnisse in den Bereichen Controlling sowie Finanzplanung und -analyse und konntest idealerweise bereits praktische Erfahrungen in diesen Bereichen sammeln.
- Du kannst aufgrund deiner Kommunikationsstärke die Interessen unterschiedlicher Stakeholder verstehen und balancieren.
- Du besitzt ein gutes Verständnis von Produktplatzierungen am Markt, welches dir dabei hilft, die Herausforderungen der Anwender:innen besser zu verstehen und einzuordnen.
- Du legst einen hohen Wert auf Kundenzufriedenheit und hast den Anspruch, das beste Produkt zu liefern.
- Du interessierst dich für das Thema Unternehmenssteuerung und fragst dich, wie große DAX-Konzerne ihre Zukunft planen, ambitionierte Ziele setzen und finanzielle Szenarien simulieren.
- Du hast eine ausgeprägte analytisch-strukturierte Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung.
- Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.
Was wir dir bieten:
- Real Ownership: Du möchtest Themen und Projekte eigenverantwortlich gestalten und dich so weiterentwickeln? It’s a match - bei uns erhältst du die Freiräume und Verantwortung dafür.
- Transparency & Growth: Wir leben eine offene und transparente Kultur. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir regelmäßiges Feedback sowie ein Trainings- und Weiterbildungsbudget an.
- Balance is key: Wir bieten dir flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub plus einen halben Tag extra als kleines Geschenk zu deinem Geburtstag.
- Wir win and grow together: Wir wollen gemeinsam wachsen, Dinge anpacken, verbessern und weiterdenken.
- Smells like Teamspirit: Wir sind eine bunte Truppe, die sich gefunden hat und auch außerhalb des Büros gelegentlich gern Zeit miteinander verbringt.
- Great place to work: Wir bieten dir helle, offene und gut angebundene Büroräume im Herzen Berlins (Kreuzberg).
- In the mood for food: Damit du dich im Office wohl fühlst, wird auch fürs leibliche Wohl stets gesorgt.
Ready to join? Wir haben Spaß an dem, was wir tun - und freuen uns über Menschen, die mitdenken, mitlernen und mitgestalten! Wenn du Lust hast, in einem ambitionierten Team zu arbeiten, Kunden echten Mehrwert zu liefern und ein Produkt mit Relevanz weiter nach vorn zu bringen, dann bist du bei Valsight genau richtig!
Product Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Valsight
Kontaktperson:
Valsight HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Manager (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma oder die Rolle, die dich interessiert. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position und dem Unternehmen interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Valsight arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt machst, um Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für das Produktmanagement zeigen. Zeig uns, wer du bist!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen an einem Ort hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valsight vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von Valsight vertraut. Überlege dir, wie du als Product Manager zur Weiterentwicklung des Produkts beitragen kannst und welche Ideen du einbringen würdest, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Product Management und Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stakeholder-Management demonstrieren
Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du unterschiedliche Interessen balancierst und alle Beteiligten in den Entwicklungsprozess einbeziehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten und den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.