Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstumsteam und entwickle innovative Verkaufsstrategien für die Hotelbranche.
- Unternehmen: Seekda, eine dynamische Plattform für Hospitality-Technologie mit einem unternehmerischen Ansatz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, leistungsabhängige Provision und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die kommerzielle Strategie und habe direkten Einfluss auf das Unternehmenswachstum.
- Qualifikationen: 8-12 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb und starke Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Standort: Deutschland (Remote) | Beschäftigungsart: Vollzeit
Über Seekda
Seekda ist eine Hospitality-Technologieplattform, die Hotels und Gastgewerbe dabei unterstützt, direkte Buchungen zu fördern, die betriebliche Effizienz zu verbessern und das Gästeengagement zu stärken. Wir arbeiten mit unabhängigen Hotels und Gastgewerbegruppen in ganz Europa zusammen und bieten moderne Softwarelösungen an, die unseren Kunden helfen, in einem zunehmend digitalen Markt wettbewerbsfähig zu bleiben.
Die Gelegenheit
Wir suchen einen kommerziell orientierten Head of Sales, der uns hilft, unsere Markteinführungsstrategie zu skalieren, eine wiederholbare Outbound-Strategie aufzubauen und die Neukundengewinnung in der DACH-Region und darüber hinaus zu beschleunigen.
Was Sie tun werden
- Neues Geschäftswachstum vorantreiben: Entwickeln und implementieren Sie Outbound-Strategien, die auf Hotels und Gastgewerbetreibende im DACH-Markt abzielen.
- Verkaufsmotor aufbauen und skalieren: Etablieren Sie wiederholbare Verkaufsprozesse, Playbooks und Qualifizierungsrahmen.
- Ein wachsendes Team führen und coachen: Bauen Sie eine leistungsstarke Verkaufskultur auf, die sich auf Verantwortung, Dringlichkeit und kontinuierliche Verbesserung konzentriert.
- Funktionale Partnerschaften: Führen Sie Preis-, Verpackungs-, Positionierungs- und Markteinführungsstrategiediskussionen.
Was Erfolg aussieht
In den ersten 90 Tagen: Klare ICP, Segmentierung und Outbound-Strategie etabliert. Aktives Verkaufen, Teilnahme an Kundenkonversationen und Vorantreiben von Live-Möglichkeiten.
In 6–12 Monaten: Vorhersehbarer neuer Geschäftspipeline und wiederholbare Outbound-Bewegung etabliert. Messbare Verbesserung der Pipeline-Abdeckung, Konversionsraten und Prognosegenauigkeit.
Was wir suchen
- 8–12 Jahre Erfahrung im B2B SaaS oder Softwarevertrieb.
- Starker Track Record im Outbound-Vertrieb und der Neukundengewinnung.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Warum Seekda beitreten
Gelegenheit, den kommerziellen Motor eines wachsenden Unternehmens im Bereich Hospitality-Technologie aufzubauen und zu gestalten. Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket einschließlich Grundgehalt und leistungsabhängiger Provision.
Head of Sales Arbeitgeber: Valsoft Corporation
Seekda ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unternehmerische Kultur fördert und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung des kommerziellen Wachstums eines innovativen Technologieunternehmens im Gastgewerbe mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket und der Flexibilität des Remote-Arbeitsmodells in Deutschland, bietet Seekda eine einzigartige Gelegenheit für Fachkräfte, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten und ihre Karriere vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Valsoft Corporation treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Valsoft Corporation empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Valsoft Corporation dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Valsoft Corporation bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Valsoft Corporation bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Valsoft Corporation erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valsoft Corporation vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
