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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Entwicklerteam und gestalte moderne Softwarearchitekturen mit C#.
- Arbeitgeber: VALUE AG ist Deutschlands größter bankenunabhängiger Dienstleister in der Immobilienbewertung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und tolle Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbewertung in einem dynamischen und vertrauensvollen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und 2 Jahre in leitender Rolle erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite remote oder an unseren Standorten in Leipzig oder Berlin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Recruiterin für das Hypoport-Netzwerk. We empower. You create. Finde deinen neuen Job bei uns. Die VALUE AG ist Deutschlands größter bankenunabhängiger Full-Service-Dienstleister in der Immobilienbewertungsbranche. Mit unseren Geschäftsbereichen bilden wir die vollständige Wertschöpfungskette der Immobilienbewertungen aller Assetklassen ab und begleiten unsere Kunden als kompetente Partner. Dabei sind wir ein 100%iges Tochterunternehmen der Hypoport SE, einem Technologiedienstleistungsnetzwerk der FinTech, PropTech und InsurTech-Branche. Wir laden dich ein, unser Unternehmen mitzugestalten und bei uns deine eigene VALUE-Story zu schreiben. Wandel, Zukunftsorientierung und Dynamik sind dabei genauso feste Bestandteile unserer DNA wie Vertrauen und Wertschätzung. Du möchtest dich und damit auch die VALUE kontinuierlich weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und deinen Beitrag als Tech Lead für die Softwarearchitektur und Backend Entwicklung auf unserer Reise zu einem produkt- und technologiegetriebenen Unternehmen. Ob du dabei an unseren Standorten in Leipzig oder Berlin oder deutschlandweit remote bist, ist ganz dir überlassen.
Deine Aufgaben:
- Konzeption, Entwicklung und Skalierung moderner, wartbarer Softwarearchitekturen für web-basierte Tools und API Schnittstellen
- Sicherstellung der Performance, Skalierbarkeit und kontinuierlichen Weiterentwicklung bestehender Systeme
- Integration neuer Technologien sowie sukzessive Modernisierung bestehender Applikationen
- Technische Leitung und fachliche Führung eines Entwicklerteams, z. B. durch 1:1-Feedback, proaktives Coaching und strategische Richtungsweisung
- Etablierung und Förderung von Best Practices im Team (Clean Code, Testing, Architekturstandards)
- Verantwortung für eine stabile, sichere und zukunftsfähige Produkt- und Plattformlandschaft
- Aktives Management und Priorisierung von Technical Debt in enger Abstimmung mit relevanten Stakeholdern
- Übersetzung komplexer technischer Zusammenhänge in verständliche Sprache für unterschiedliche Zielgruppen innerhalb der Organisation
Dein Profil:
- Mindestens 7 Jahre praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung skalierbarer Softwarearchitekturen mit C# / .NET
- Davon mindestens 2 Jahre in leitender technischer Rolle mit Verantwortung für Architektur und Teamführung
- Idealerweise Erfahrung im Frontend-Bereich, insbesondere mit Angular
- Fundierte Kenntnisse in modernen Server Infrastrukturen, Git, Azure DevOps sowie automatisierten CI/CD-Prozessen
- Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Optimierung von Microservice-Architekturen
- Fähigkeit, technische Entscheidungen sicher zu treffen, zu begründen und gemeinsam mit dem Team umzusetzen
- Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeit und Erfahrung im Umgang mit interdisziplinären Stakeholdern
- Hohes Qualitätsbewusstsein, Eigenverantwortung und ein agiles Mindset
- Du bringst Deutschkenntnisse auf mind. C1 Level mit
Was wir dir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung in einem zukunftsgerichteten Unternehmen
- Eine fundierte Einarbeitung mit einem Einarbeitungsplan und "Buddy"-System während der gesamten Orientierungsphase
- Die Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Coaching sowie Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine gute Work Life-Balance durch mobiles Arbeiten
- Dazu haben wir tolle Benefits wie etwa 30 Tage Urlaub, JobRad, Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, kostenfreie Getränke und Snacks im Büro, Mitarbeitendenrabatte, tolle Team-Events und die Nutzung von Sportmöglichkeiten
Klingt interessant? Dann bewirb dich bei uns ganz einfach digital. Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf, deinen Gehaltswunsch und dein mögliches Eintrittsdatum. Bei Fragen komm gerne auf mich zu!
Tech Lead Software Architektur & Backend Entwicklung C# (w/m/d) Arbeitgeber: Value Ag
Kontaktperson:
Value Ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Tech Lead Software Architektur & Backend Entwicklung C# (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwarearchitektur und Backend-Entwicklung, insbesondere im C#-Umfeld. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, technische Entscheidungen zu diskutieren. Sei bereit, deine Ansichten zu begründen und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, um deine Entscheidungsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, wie du Teams geleitet und Best Practices etabliert hast. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die technische Leitung zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tech Lead Software Architektur & Backend Entwicklung C# (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die VALUE AG und das Hypoport-Netzwerk. Besuche ihre Webseiten, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als Tech Lead in der Softwarearchitektur und Backend-Entwicklung mit C# wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in modernen Technologien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung, Teamführung und deine Vision für die Weiterentwicklung der VALUE AG ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere erforderliche Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Value Ag vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur der VALUE AG. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Softwarearchitektur und Backend-Entwicklung mit C# demonstrieren. Dies könnte die Entwicklung von skalierbaren Architekturen oder die Implementierung von Microservices umfassen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch die Übersetzung komplexer technischer Zusammenhänge erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du technische Konzepte einfach erklären kannst, um verschiedene Stakeholder zu erreichen.
✨Fragen zur Teamführung stellen
Da die Position eine technische Leitung beinhaltet, stelle Fragen zur Teamdynamik und den Erwartungen an die Führung. Dies zeigt dein Interesse an der Teamkultur und deiner Bereitschaft, als Coach und Mentor zu agieren.
