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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst C-Level-Kunden betreuen und den Vertrieb aktiv gestalten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives SaaS-Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte unseren Vertriebserfolg und arbeite in einer wettbewerbsorientierten Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit großem Einfluss auf die Branche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist ein erfahrener Account Executive (w/m/d), bewegst dich souverän auf C-Level, liebst den Wettbewerb und suchst ein innovatives SaaS-Unternehmen, in dem Du wirklich etwas bewegen kannst? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte unseren Vertriebserfolg aktiv mit.
Account Executive (W/M/D) Arbeitgeber: Valuedesk GmbH
Kontaktperson:
Valuedesk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Executive (W/M/D)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Entscheidungsträgern in der SaaS-Branche zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im SaaS-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten, die den Vertriebserfolg steigern können.
✨Vorbereitung auf C-Level Gespräche
Übe, wie du dich auf C-Level-Ebene präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, strategische Fragen zu stellen und Lösungen anzubieten, die den spezifischen Bedürfnissen von Führungskräften gerecht werden.
✨Erfolge quantifizieren
Bereite konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im Vertrieb vor, die messbare Ergebnisse zeigen. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeiten und deinen Wert für das Unternehmen klar zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Executive (W/M/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Erwartungen an einen Account Executive. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Rolle passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen verdeutlicht. Betone, warum du in einem innovativen SaaS-Unternehmen arbeiten möchtest und wie du zum Vertriebserfolg beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Vertrieb und im Umgang mit C-Level-Kunden besonders betonen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valuedesk GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf C-Level Gespräche vor
Da du auf C-Level kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du dich mit den Herausforderungen und Zielen von Führungskräften vertraut machst. Recherchiere die Branche und das Unternehmen, um relevante Fragen zu stellen und deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deine Wettbewerbsfähigkeit
Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich im Wettbewerb agiert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Ziele übertroffen hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Verstehe das SaaS-Geschäftsmodell
Da es sich um ein innovatives SaaS-Unternehmen handelt, solltest du die Besonderheiten dieses Geschäftsmodells verstehen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du zur Umsatzsteigerung und Kundenbindung beitragen kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die dir helfen, zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Werte das Unternehmen vertritt. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
