Account Executive (m/w/d)

Account Executive (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze den Vertrieb mit strukturiertem Pipeline-Management und qualifiziere neue Kunden.
  • Unternehmen: Valuedesk, ein führendes Unternehmen im Bereich Performance Management Software.
  • Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, großzügiges Weiterbildungsprogramm und Wettbewerbsfähiges Gehalt.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem innovativen Umfeld mit namhaften Kunden und exzellenten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Vertrieb aktiv mit.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Tech-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du bist analytisch stark, liebst strukturierte Prozesse und möchtest dort wirken, wo Vertrieb strategisch und operativ zusammenkommt?

Du hast ein gutes Verständnis für B2B-Sales, arbeitest datengetrieben und sorgst dafür, dass Deals sauber vorbereitet und effizient gesteuert werden?

Dann werde Teil unseres Teams.

In deiner Rolle als Account Executive (w/m/d) unterstützt du die Vertriebsleitung bei der operativen Steuerung des Vertriebs.

Du schaffst Transparenz über Pipeline, Performance und Prioritäten, bereitest Opportunities strukturiert auf und stellst sicher, dass der Sales-Prozess effizient, nachvollziehbar und skalierbar funktioniert.

Deine neuen Aufgaben

  • Du identifizierst und qualifizierst neue potenzielle Kunden durch strukturiertes Outbound-Outreach (z.

Kaltakquise, E‑Mail, Linked In, Networking) - mit Fokus auf mittelständische und große B2B-Unternehmen

  • Du übernimmst qualifizierte Opportunities nach der initialen Qualifizierung und entwickelst diese strukturiert im Sales‑Prozess weiter
  • Du verantwortest das aktive Pipeline Management inkl. Pflege, Priorisierung und realistischer Forecasts
  • Du bereitest Deals operativ und inhaltlich für die Vertriebsleitung vor (z. B. Deal‑Reviews, Angebotsgrundlagen, Entscheidungslogiken, interne Abstimmungen)
  • Du unterstützt die Vertriebsleitung bei laufenden Verkaufsprozessen durch Follow‑ups, Dokumentation, Auswertungen und Prozesssteuerung
  • Du arbeitest eng mit SDRs, Solution Consultants und Marketing zusammen, um einen reibungslosen Übergang zwischen den einzelnen Sales‑Phasen sicherzustellen
  • Du stellst eine hohe Datenqualität im CRM‑System (Hub Spot) sicher und entwickelst gemeinsam mit dem Team unsere Sales-Prozesse kontinuierlich weiter
  • Du trägst aktiv dazu bei, unseren Vertrieb skalierbar, effizient und forecast‑sicher aufzustellen

Das bringst Du mit

  • Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaft erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
  • Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B‑Vertrieb, idealerweise im Saa S‑ oder Tech‑Umfeld
  • Du hast ein starkes Verständnis für komplexe Sales‑Prozesse, Deal‑Strukturen und Entscheidungswege in mittelständischen und größeren Unternehmen
  • Du arbeitest strukturiert, datengetrieben und behältst auch bei komplexen Pipelines den Überblick
  • Du kommunizierst klar, professionell und souverän – intern wie extern
  • Du hast Erfahrung im Umgang mit CRM‑Systemen wie Hub Spot und verstehst deren Bedeutung für erfolgreichen Vertrieb
  • Du bist ein Teamplayer, der gerne Verantwortung übernimmt und andere im Vertrieb aktiv unterstützt
  • Du bist bereit, remote zu arbeiten und bei Bedarf Reisetätigkeiten zu übernehmen
  • Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab

Unsere Benefits

  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work‑Life‑Balance
  • Workation‑Angebot
  • Freie Wahl des Arbeitsgeräts (mac OS oder Windows)
  • Mentoring sowie Unterstützung durch erfahrene Kolleg: innen
  • Großzügiges Weiterbildungsprogramm
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt (abhängig von Erfahrung und Qualifikation) und Bonus bei Vertriebserfolg
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • DB‑Jobticket
  • Business Bike Leasing
  • Exklusives Mitarbeiterrabattportal
  • Über uns

Valuedesk hat die führende Saa S‑Lösung rund um das Thema Performance Management entwickelt.

Mit unserer Software schaffen unsere Kunden eine maximale Transparenz, Konsequenz und Klarheit über ihre Maßnahmen innerhalb der gesamten Organisation (national und international).

Wir sind stolz darauf, Kunden in allen Industrien und in allen Größen zu unserem Portfolio zählen zu dürfen.

Zu unseren Kunden gehören neben vielen mittelständischen Unternehmen auch Global Champions wie Dr.

Oetker, Phoenix Contact und Körber.

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Account Executive (m/w/d) Arbeitgeber: Valuedesk

Valuedesk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und individuelle Verantwortung großgeschrieben werden. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, flexiblen Arbeitszeiten und einem großzügigen Weiterbildungsprogramm fördern wir das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter und bieten gleichzeitig die Möglichkeit, in einem innovativen SaaS-Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Transparenz und Effizienz, was es dir ermöglicht, deine Fähigkeiten im B2B-Vertrieb optimal einzubringen und weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Valuedesk Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Account Executive (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Valuedesk treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Valuedesk empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Valuedesk dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Valuedesk bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Executive (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
B2B-Vertrieb
Datengetriebenes Arbeiten
Pipeline Management
CRM-Systeme (HubSpot)
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Valuedesk bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Valuedesk erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valuedesk vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!