Product Manager (all genders) - Developer Platform & System Integrations
Product Manager (all genders) - Developer Platform & System Integrations

Product Manager (all genders) - Developer Platform & System Integrations

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Produkte und bringe Business und Tech zusammen.
  • Arbeitgeber: Wachsendes, innovatives Unternehmen mit einem kreativen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Workation und attraktive Zuschüsse.
  • Andere Informationen: Vielfältiges Team, das Innovation und Nachhaltigkeit fördert.
  • Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder BWL und Erfahrung als Product Owner.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Einleitung

Du denkst in Mehrwert statt nur in Features, übersetzt Anforderungen in greifbare Lösungen und schaffst es, Business und Tech auf Augenhöhe zusammenzubringen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Product Manager (all genders) bei ValueNet gestaltest Du die Entwicklung unserer digitalen Produkte aktiv mit – an der Schnittstelle zwischen Business, Entwicklung und UX. Du arbeitest in einem interdisziplinären Team, nutzerzentriert, agil und mit einem klaren Fokus auf echten Mehrwert für unsere Kunden.

Deine Aufgaben

  • Du arbeitest eng mit Stakeholdern und dem Business Product Team zusammen, um Geschäftsanforderungen zu verstehen und in umsetzbare Features zu übersetzen.
  • Du bewertest neue Anforderungen und Features in Hinblick auf Nutzen, Aufwand und Wirtschaftlichkeit und stellst damit die Value Maximization sicher.
  • Du bist im engen Austausch mit dem Entwicklungsteam, nimmst an Refinements, Sprint Plannings und Reviews teil und bringst Deine Perspektive aktiv ein.
  • Du erstellst und pflegst User Stories, Spezifikationen und Akzeptanzkriterien, die den Entwicklungsprozess klar und effizient unterstützen.
  • Du übernimmst Verantwortung für agile Zeremonien (z. B. Sprint Planning, Reviews, Retrospectives), moderierst diese bei Bedarf selbst und führst kontinuierliches Stakeholder-Management und Anforderungsanalysen durch.

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL, UX oder einem vergleichbaren Fach sowie mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban mit und verfügst idealerweise über eine Zertifizierung wie PSPO, CSPO oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast Erfahrung im Umgang mit gängigen Tools wie JIRA, Confluence, Miro oder ähnlichen Anwendungen.
  • Du verfügst über ein gutes Verständnis für UX/UI, technische Zusammenhänge, digitale Produkte, Softwareentwicklung und Businessprozesse.
  • Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, zeichnest Dich durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten aus, denkst kunden- und lösungsorientiert und verstehst es, unterschiedliche Interessen im Team erfolgreich auszubalancieren.

Was Dich erwartet

  • Arbeitsumfeld & Organisation: Du arbeitest gerne in unserem Büro am Standort München und schätzt den persönlichen Austausch im Team. Ergänzend kannst du einen Tag pro Woche im Homeoffice arbeiten. Deine Arbeitszeit gestaltest du eigenverantwortlich im Rahmen unserer betrieblichen Anforderungen.
  • Workation: Nach Absprache sind bis zu 4 Wochen EU-Workation pro Jahr möglich. Wenn du dich für Fuerteventura entscheidest, unterstützen wir dich zusätzlich mit Flug, Unterkunft und Mietwagen.
  • Gestaltungsfreiheit & Verantwortung: Bei uns übernimmst du Verantwortung, bringst deine Ideen aktiv ein und arbeitest in einem Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und ohne starre Prozesse.
  • Moderner Standort: Freu dich auf einen ergonomischen Arbeitsplatz in München mit höhenverstellbarem Schreibtisch, viel Grün durch Pflanzen sowie einer offenen Atmosphäre und kurzen Entscheidungswegen.
  • Attraktive Benefits: Zuschüsse für Mobilfunk & Internet, Bike-Leasing, Auto-Abo, Altersvorsorge & mehr.

Gemeinsam Vielfalt leben

Bei ValueNet fördern wir aktiv Vielfalt und Chancengleichheit. Wir laden Menschen aller Hintergründe ein, sich zu bewerben – unabhängig von Hautfarbe, Nationalität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung. Denn Vielfalt bereichert unser Team und schafft Raum für Innovation und gemeinsame Erfolge.

Werte, die verbinden

Nachhaltigkeit ist für ValueNet mehr als ein Wort – sie ist fester Bestandteil unseres Handelns, unserer Produkte und Dienstleistungen. Begeisterung, Vertrauen, Mut und Verantwortung prägen unsere Kultur. Wir setzen uns aktiv für ein inklusives Umfeld ein, das die Individualität jedes Einzelnen respektiert und unsere gemeinsamen Ziele stärkt.

Product Manager (all genders) - Developer Platform & System Integrations Arbeitgeber: ValueNet HR&Digital

ValueNet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld in München bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur EU-Workation und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Vielfalt, fördert das Unternehmen eine Kultur des Vertrauens und der Verantwortung. Die attraktiven Benefits und die ergonomische Bürogestaltung tragen dazu bei, dass Mitarbeiter sich wohlfühlen und ihre Ideen aktiv einbringen können.
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Kontaktperson:

ValueNet HR&Digital HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Product Manager (all genders) - Developer Platform & System Integrations

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Produktentwicklung. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine tolle Gelegenheit!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du wirklich an der Position als Product Manager interessiert bist und bringe deine Ideen ein.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen, die dir in einem Interview gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Anforderungen in Features übersetzt hast. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die Chance bekommst, Teil unseres großartigen Teams zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Manager (all genders) - Developer Platform & System Integrations

Agile Methoden
Scrum
Kanban
Stakeholder-Management
Anforderungsanalyse
User Stories
Spezifikationen
Akzeptanzkriterien
JIRA
Confluence
Miro
UX/UI Verständnis
Kommunikationsfähigkeiten
Moderationsfähigkeiten
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Verstehe die Anforderungen: Nimm dir die Zeit, die Stellenanzeige genau zu lesen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. So kannst du gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl für uns bist.

Strukturiere deine Unterlagen: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine übersichtliche Formatierung, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ValueNet HR&Digital vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Product Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Stakeholdern zusammengearbeitet oder agile Methoden angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Als Product Manager musst du oft zwischen verschiedenen Teams vermitteln, also zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu erklären.

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