Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Stellensuchende in ihrem Bewerbungsprozess durch Coachings.
- Unternehmen: Führender Anbieter von arbeitsmarktlichen Maßnahmen im Kanton Freiburg.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, dynamisches Team und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Umfeld mit wertschätzender Kommunikation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in HR, Coaching oder Erwachsenenbildung sowie gute MS-Office Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als einer der führenden Anbieter von arbeitsmarktlichen Massnahmen im Kanton Freiburg organisieren wir Qualifizierungsprogramme und Bildungsmassnahmen für stellen-suchende Personen. Zum Ausbau unserer Bildungsabteilung in Düdingen suchen wir per Januar oder nach Vereinbarung eine initiative und selbständige Persönlichkeit als Coach und Kursleiter.
Ihr Wirkungsfeld
Sie begleiten und unterstützen in dieser spannenden Aufgabe stellensuchende Menschen in ihrem Suchprozess. Sie führen Einzel- wie auch Gruppencoachings durch, welche die Themen Standortbestimmung, Kompetenzen, Lebenslauf, Motivationsschreiben, Bewerbungsdossier, Suchstrategie und Vorstellungsgespräch beinhalten. Ergänzend dazu erledigen Sie die administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit Ihren Tätigkeiten. Sie bewegen sich in dieser Aufgabe im interdisziplinären Austausch mit den internen Stellen und dem externen Auftraggeber.
Ihr Werkzeug
Um diese Aufgaben erfolgreich zu meistern, setzen Sie Ihre Erfahrung als HR-Fachkraft, Coach oder Erwachsenenbildenden zu Gunsten unserer Teilnehmenden ein. In Ihrem Rucksack befindet sich eine fundierte Ausbildung im Bereich HR (Stufe Fachausweis oder äquivalent), Coaching und/oder sowie idealerweise ein Zertifikat in der Erwachsenenbildung. Die regionale Arbeitsmarktsituation interessiert Sie und Sie lassen diese Erkenntnisse in Ihre Arbeit einfliessen. Der sichere Umgang mit der MS-Office Palette ist für Sie ebenso selbstverständlich wie eine zuverlässige und selbständige Arbeitsweise. Als empathische und kreative Persönlichkeit bewegen Sie sich auf wertschätzende und vorurteilsfreie Art gerne in einem multikulturellen Umfeld. Sie kommunizieren auf Augenhöhe und tun dies stilsicher in Wort und Schrift auf Deutsch.
Ihr Gewinn
Es erwartet Sie eine erfüllende Aufgabe in einem sinnstiftenden Umfeld. Die Stelle ist eingebettet in unserem dynamischen, kompetenten und erfahrenen Bildungsteam. Die Arbeitszeitgestaltung können Sie aktiv und flexibel im Sinne einer Jahresarbeitszeit mitgestalten. Der Arbeitsplatz liegt gleich beim Bahnhof Düdingen (Parkplatz vorhanden). Abgerundet wird dieses Paket durch attraktive Anstellungsbedingungen.
Interessiert?
Gerne erwarten wir Ihr aussagekräftiges und komplettes Bewerbungsdossier inkl. Motivationsschreiben. Bei Fragen gibt Ihnen Goran Musulin, Leiter Bildung, gerne Auskunft.
Coach und Kursleiter 60-70% Arbeitgeber: VAM Verein für aktive Arbeitsmarktmassnahmen
Als einer der führenden Anbieter von arbeitsmarktlichen Maßnahmen im Kanton Freiburg bietet unser Unternehmen eine sinnstiftende und erfüllende Arbeitsumgebung für Coaches und Kursleiter. In Düdingen erwartet Sie ein dynamisches und kompetentes Team, flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Anstellungsbedingungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Zudem profitieren Sie von einem multikulturellen Umfeld, in dem Wertschätzung und Empathie großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
VAM Verein für aktive Arbeitsmarktmassnahmen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Coach und Kursleiter 60-70% erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle geforderten Unterlagen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und bringe deine Leidenschaft für die Arbeit als Coach und Kursleiter zum Ausdruck. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle bist! Erzähl von deinen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Position als Coach und Kursleiter passen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du kannst!
Sei kreativ bei der Darstellung deiner Kompetenzen:Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Menschen unterstützt hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast. Das macht Eindruck!
Bewerbung über unsere Website einreichen:Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VAM Verein für aktive Arbeitsmarktmassnahmen vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Coaches und Kursleiter. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle präsentieren kannst.
✨Zeige deine Empathie
Da die Rolle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, deine empathischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit unterschiedlichen Persönlichkeiten gearbeitet hast und wie du sie unterstützt hast.
✨Kenntnis des Arbeitsmarktes
Informiere dich über die aktuelle Arbeitsmarktsituation im Kanton Freiburg. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen kennst, mit denen Stellensuchende konfrontiert sind, und wie du ihnen helfen kannst.
✨Präsentiere deine administrativen Fähigkeiten
Da die Stelle auch administrative Aufgaben umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit MS Office und anderen relevanten Tools zu sprechen. Zeige, dass du organisiert und selbstständig arbeiten kannst.
