Remote Junior Pre-Sales Manager – Climate Tech Growth

Remote Junior Pre-Sales Manager – Climate Tech Growth

Vollzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne moderne Kundenkommunikation und unterstütze den Klimaschutz durch Wärmepumpen.
  • Unternehmen: Wachsendes Climate-Tech-Startup mit einer klaren Mission für nachhaltiges Heizen.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Home Office, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation, flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Wärmewende aktiv mit und entwickle deine Karriere in der Climate-Tech-Branche.
  • Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Lernbereitschaft und erste Vertriebserfahrung sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

Du willst nicht einfach nur irgendeinen Job, sondern suchst den perfekten Einstieg ins Berufsleben? Du bist kommunikativ, hast Lust auf eine steile Lernkurve und möchtest einen echten Beitrag zum Klimaschutz leisten? Dann willkommen bei Vamo! Wir sind ein stark wachsendes Climate-Tech-Startup mit einer klaren Mission: Wir machen den Umstieg auf die Wärmepumpe so einfach wie nie zuvor. Um die Wärmewende in die Heizungskeller dieses Landes zu bringen, suchen wir hochmotivierte Einsteiger:innen, die mit uns wachsen wollen. Wenn du bereit bist, die Grundlagen moderner Kundenkommunikation von der Pike auf zu lernen, bist du bei uns genau richtig!

Warum bei uns starten? Dein 12-Monats-Plan

  • Das erste Jahr: Du lernst unser Produkt, den Markt und unsere Kundenansprache im Detail kennen. Du bist an vorderster Front dabei und verstehst, wie man echte Begeisterung weckt.
  • Deine Entscheidung: Nach ca. 12 Monaten setzen wir uns zusammen. Basierend auf deinen Stärken und Interessen entscheiden wir gemeinsam, wo deine Reise weitergeht. Ob als Sales Manager (Closing), im Operations, im Partner Management oder im Marketing - wir ebnen dir den Weg.

Deine Mission Bei Uns

  • Telefonische Lead-Qualifizierung: Du kontaktierst unsere "warmen" Leads. Das Beste: Keine Kaltakquise! Du sprichst ausschließlich mit Menschen, die bereits aktives Interesse an unserem Wärmepumpen-Paket gezeigt haben.
  • Machbarkeitscheck: Du prüfst am Telefon die technischen Gegebenheiten und deckst mögliche K.O.-Kriterien für das Bauvorhaben frühzeitig auf.
  • Begeisterung schaffen: Als erste Ansprechperson bist du die Stimme von Vamo. Du beantwortest erste Fragen und verwandelst Interessenten nachhaltig in Fans.
  • Terminvereinbarung: Dein Ziel ist es, unsere Kund:innen schnellstmöglich mit einem perfekt vorbereiteten Beratungstermin zu versorgen, den unsere Sales Manager übernehmen.
  • Deine Ideen zählen: Du arbeitest nicht nach starrem Skript. Wir wollen, dass du Prozesse hinterfragst und uns aktiv hilfst, unsere Arbeitsabläufe jeden Tag besser zu machen.

Dein Profil

  • Motivation & Can-do-Mentalität: Du denkst in Lösungen statt in Problemen und hast Lust, ab Tag 1 Verantwortung zu übernehmen.
  • Begeisterungsfähigkeit: Du liebst es, mit Menschen zu kommunizieren und kannst auch bei ersten Einwänden geschickt und sympathisch reagieren.
  • Lernbereitschaft: Du hast Lust, zum Experten für Wärmepumpen und effizienten Vertrieb zu werden.
  • Sprachkenntnisse: Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mind. C1-Niveau).
  • Vorerfahrung: Du bringst bereits erste Erfahrung im Vertrieb oder Kundenservice (Inbound oder Outbound) mit. Den Rest zeigen wir dir!

Warum wir?

  • Dein Drive. Unser Impact. Bei uns bist Du mittendrin in der Wärmewende und hilfst dabei, Kunden:innen zu begeistern und echten Impact zu schaffen. Arbeite Hand in Hand mit leidenschaftlichen Kolleg:innen aus Handwerk, Tech und Business. Wir setzen auf offene Kommunikation und flache Hierarchien, um unser Ziel zu erreichen: klimafreundliches Heizen für alle.
  • Deine Leistung. Dein Verdienst. Bei uns zahlt sich Leistung aus! Freu Dich auf eine Vergütung, die Deinen Einsatz und Deinen Erfolg direkt honorieren.
  • Dein Können. Unser Support. Unser Marketing- und Support-Team stellen Dir erstklassige Leads, die besten Tools und alle notwendigen Ressourcen zur Verfügung, damit Du Dich voll auf den Verkauf konzentrieren kannst. Dein Erfolg ist unser gemeinsames Ziel.
  • Work-Life-Balance 2.0. Wir sind schnell, anspruchsvoll und direkt. Gleichzeitig bieten wir dir die Freiheit und Eigenverantwortung, die du brauchst, um Beruf und Leben bestmöglich zu kombinieren. Das zeigen wir mit 30 Tagen Urlaub, der Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Unsere Flexibilität. Deine Wahl. Du entscheidest, wo Du arbeitest: 100% remote oder in unserem modernen Büro in Köln. Wir sorgen dafür, dass Du Dich überall wohlfühlst und immer Teil des Teams bist. Regelmäßige virtuelle Events und persönliche Treffen in Köln stärken unseren Teamgeist und unseren Zusammenhalt.
  • Mehr Benefits. Mehr Für Dich. Wir denken Benefits ganzheitlich: Mit dem JobRad-Leasing bleibst du mobil und nachhaltig unterwegs. Zusätzlich erhältst du über die Guudcard monatlich 50 € steuerfreien Sachbezug, den du flexibel einsetzen kannst - z.B. für Urban Sports Club, Deutschlandticket oder andere nachhaltige Produkte und Services. Abgerundet wird unser Angebot durch eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss, damit du auch langfristig bestens abgesichert bist.

Über uns

Du hast Bock mit uns gemeinsam die Wärmewende zu gestalten? Wir sind ein Technologie-Unternehmen aus Köln mit der Mission, die Art und Weise wie Menschen ihre Häuser heizen zu verändern. Dabei setzen wir auf die effizienteste und grünste Technologie von allen Lösungen: Die Wärmepumpe. Unseren Kund*innen installieren wir diese nicht nur mit einzigartigem Konzept in Bestzeit, wir überwachen, steuern und optimieren in Echtzeit – aus der Ferne, voll digital. Unser Ziel ist klar: klimafreundliches Heizen für alle zugänglich, bezahlbar und smart machen. Dabei setzen wir auf Innovationskraft aus allen Bereichen: ehrliches Top-Handwerk, smarte Produktentwicklung, ambitionierte BWL-Brains! Hier kommt alles zusammen – geprägt von Neugier, Vertrauen und echtem Miteinander. Werde Teil unseres Teams und hilf uns dabei, saubere Energie für alle zu ermöglichen.

Remote Junior Pre-Sales Manager – Climate Tech Growth Arbeitgeber: Vamo

Vamo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Wärmewende mitzuwirken und echten Einfluss zu nehmen. Mit einem unbefristeten Vollzeitarbeitsplatz in einem schnell wachsenden Zukunftsmarkt, flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere attraktiven Benefits, wie JobRad-Leasing und eine betriebliche Altersvorsorge, sorgen dafür, dass du nicht nur mobil, sondern auch langfristig abgesichert bist.

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Kontaktdaten:

Vamo Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Remote Junior Pre-Sales Manager – Climate Tech Growth erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Vamo treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Vamo empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Vamo dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Vamo bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Remote Junior Pre-Sales Manager – Climate Tech Growth mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeit
Begeisterungsfähigkeit
Lernbereitschaft
Vertriebserfahrung
Kundenservice
Telefonische Lead-Qualifizierung
Technisches Verständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Vamo bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Vamo erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vamo vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!

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