Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite bezahlte Wachstumsstrategien für unsere Marken auf Amazon in mehreren Märkten.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich der Gesundheitsprodukte mit innovativen Marken.
- Vorteile: Hohe Eigenverantwortung, flexibles Arbeiten und direkte Zusammenarbeit mit Führungskräften.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Gesundheitsmarken und nutze moderne Automatisierungstechniken.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Management von Amazon PPC und Automatisierungstools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standort: Berlin, Deutschland (hybrid)
Berichtet an: Marketplaces Lead
Über Vanatari
Vanatari ist ein House of Brands, das moderne präventive Gesundheitsmarken in Europa aufbaut und skalierbar macht. Unsere Marken kombinieren wissenschaftlich fundierte Produkte, starke digitale Fähigkeiten und markante Markenbildung, um Verbraucher in mehreren Märkten und Kanälen zu bedienen. Unser Portfolio umfasst derzeit Marken wie Vegavero und Wowtamins, mit weiteren Expansionen in den kommenden Jahren. Wir arbeiten in einem schnelllebigen, hochinternationalen Umfeld mit starkem Fokus auf operative Exzellenz, Skalierbarkeit und langfristige Markenbildung.
Die Rolle
Wir suchen einen Sr Amazon Marketing Manager, der das bezahlte Wachstum intern über unser gesamtes Portfolio und jeden Markt, in dem wir tätig sind, leitet. Während wir von Marktverantwortlichen, die alles selbst verwalten, zu einem Modell klarer Verantwortlichkeiten und gemeinsamer Funktionen übergehen, wird diese Rolle zum zentralen Motor für die Werbeleistung: Sie besitzen den PPC-Stack, automatisieren, was automatisiert werden kann, und geben jedem Country Manager die Kampagnen und Einblicke, die er benötigt, um seinen Markt profitabel zu wachsen. Sie berichten an den Marketplaces Lead und arbeiten täglich mit Country Managern in Deutschland, Italien, Frankreich, dem Vereinigten Königreich, Spanien und unseren angrenzenden Märkten zusammen. Dies ist eine praktische, hochautonome Rolle für jemanden, der in Zahlen lebt, für Skalierung baut und lieber eine Aufgabe automatisiert, als sie zweimal zu erledigen.
Was Sie tun werden
- Kampagnenmanagement & Ausführung
- Führen und Ausführen von Amazon Ads-Kampagnen (Sponsored Products, Sponsored Brands, Sponsored Display) in allen Märkten und Marken
- Aufbau und Pflege von Kampagnenstrukturen pro ASIN und pro Land
- Verantwortung für Gebots- und Budgetmanagement, Keyword-Ernte und negatives Targeting
- A/B-Tests von Creatives, Platzierungen und Zielgruppen zur Verbesserung der Leistung
- PPC-Automatisierung & Skalierung
- Besitzen und Betreiben unserer PPC-Automatisierung über Perpetua
- Erstellen der Regeln, Leitplanken und Workflows, die es Kampagnen ermöglichen, ohne manuelle Anstrengungen über Märkte hinweg zu skalieren
- Was funktioniert, in wiederholbare, automatisierte Playbooks kodifizieren
- Leistung & Rentabilität
- ACOS / TACOS-Ziele erreichen und verteidigen, während die Werbeeinnahmen im Portfolio wachsen
- Leistung täglich verfolgen und schnell auf das reagieren, was die Zahlen Ihnen sagen
- Effizienz mit den Rang- und Wachstumszielen jedes Marktes ausbalancieren
- Berichterstattung & Zusammenarbeit
- Leistung klar an Country Manager berichten: was sich geändert hat, warum und was Sie dagegen tun
- Werbe- und Suchdaten in Empfehlungen zu Listings, Preisen und Auswahl übersetzen
- DSP über Agenturpartner koordinieren, während der Kanal evaluiert und skaliert wird
- Mit Pricing & Deals, Brand Incubation und Content zusammenarbeiten, damit die bezahlte Ausführung im gesamten Unternehmen abgestimmt bleibt
Was Erfolg aussieht
- ACOS / TACOS im Zielbereich über Märkte hinweg, mit wachsenden Werbeeinnahmen
- Eine PPC-Maschine, die auf Automatisierung und klaren Playbooks basiert, nicht auf manueller Brandbekämpfung
- Country Manager, die der Funktion vertrauen und die Einblicke erhalten, die sie rechtzeitig benötigen
- Neue Produkt- und Markeneinführungen, die mit schneller, effektiver bezahlter Ausführung unterstützt werden
- Kontinuierliche, messbare Verbesserung, Zyklus über Zyklus
Was wir suchen
Erfahrung
- 3–5+ Jahre praktische Erfahrung im Management von Amazon PPC, idealerweise über mehrere Marktplätze
- Nachweisliche Erfolge bei der Erreichung von ACOS / TACOS-Zielen bei gleichzeitiger profitabler Skalierung der Ausgaben
- Erfahrung mit PPC-Automatisierungstools (Perpetua oder ähnlich) ist ein großer Vorteil
- Hintergrund in Nahrungsergänzungsmitteln, FMCG, Lebensmitteln, Kosmetika oder einer ähnlichen Verbraucherkategorie ist von Vorteil
Fähigkeiten
- Tiefe Kenntnisse in Amazon Advertising und Automatisierungssoftware, z.B. Perpetua
- Starkes Verständnis der Kernmetriken (ACOS, TACOS, ROAS, Werbeeinnahmen) und die Fähigkeit, aus Daten Entscheidungen zu treffen
- Komfortabel mit Keyword- und Marktforschungstools (Datadive, Helium10) und Reporting-Tools (Nova Analytics, Sellerboard)
- Eine Automatisierungsmentalität, die mit Regeln, Workflows und Tools wie n8n / KI vertraut ist, um manuelle Arbeit zu reduzieren
- Fließend in Englisch; Deutsch ist von Vorteil
Warum Sie sich Vanatari anschließen sollten
- Teil einer schnell wachsenden europäischen Verbraucherplattform im Gesundheitsbereich sein
- Bezahltes Wachstum über ein Portfolio bedeutender Marken mit internationaler Reichweite übernehmen
- Hohe Verantwortung und Einfluss von Tag eins
- Ein flaches, unternehmerisches Umfeld mit direktem Zugang zur Führungsebene
- Skalierbare, automatisierungsorientierte Grundlagen aufbauen, anstatt veraltete Prozesse zu übernehmen
- In Berlin ansässig mit einem hybriden Arbeitsmodell
Sr Amazon Marketing Manager Arbeitgeber: Vanatari
Vanatari ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, während Sie bedeutende Marken im Bereich der Gesundheitsprävention aufbauen. Mit einem starken Fokus auf Automatisierung und Skalierbarkeit fördern wir eine Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und direkten Zugang zur Führungsebene schätzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem hybriden Arbeitsmodell in Berlin, das Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sr Amazon Marketing Manager erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Vanatari.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Vanatari ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Vanatari könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Vanatari beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr Amazon Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Vanatari:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Vanatari einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vanatari vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Vanatari einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Vanatari relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Vanatari einfügt.
