V
Vollzeit · Berlin

Director of Public Relations

vanBracht · Berlin

Berlin Vollzeit Homeoffice (teilweise) Schnelle Bewerbung
75600 - 92400 € / Jahr (geschätzt)
Direkt-Bewerbung · ohne Weiterleitung
Ohne Anschreiben ca. 2 Min kostenlos

Auf einen Blick

  • Aufgaben
    Leite die externe Kommunikationsstrategie und forme das öffentliche Bild des Unternehmens.
  • Unternehmen
    Internationale Technologiegesellschaft mit Fokus auf digitale Innovation.
  • Warum dieser Job
    Gestalte die Zukunft der Kommunikation in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen
    Mindestens 10 Jahre Erfahrung in PR, idealerweise im Technologiebereich.

Das solltest du mitbringen

KommunikationsstrategieMedienbeziehungenAI-gestützte ArbeitsweisenKrisen- und Issues-ManagementTeamführungErfahrung in Public Relations oder UnternehmenskommunikationFähigkeit zur Entwicklung und Ausführung von KommunikationsstrategienNetzwerk in der deutschen und internationalen MedienlandschaftAusgezeichnete Schreib- und Messaging-Fähigkeiten in Deutsch und EnglischErfahrung mit modernen KPIs im PR-BereichFähigkeit zur Arbeit unter DruckPräzision und Zuverlässigkeit in Krisensituationen

Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.

Über die Rolle

Leiten Sie die externe Kommunikationsagenda für ein internationales Technologieunternehmen und gestalten Sie, wie die Organisation in Geschäfts-, Technologie- und politischen Gesprächen repräsentiert wird.

Die Rolle

  • Sie sind verantwortlich für die Öffentlichkeitsarbeit der Organisation. Sie definieren, wie das Unternehmen in Geschäfts- und Technologiediskussionen über Marken und Märkte wahrgenommen wird, und stellen sicher, dass es dort gehört wird, wo der Ruf geformt wird: in Nachrichtenredaktionen, Podcasts, Newslettern und den Kanälen, in denen Journalisten und Entscheidungsträger Zeit verbringen.
  • Sie führen PR als Teil einer integrierten Brand Marketing-Inhaltmaschine. Starke Inhalte und Kampagnen geben Ihnen Material zum Pitch; verdiente Berichterstattung verstärkt diese; und die Themen, die Resonanz finden, informieren den nächsten Zyklus in enger Zusammenarbeit mit den Teams für Inhalt & soziale Medien, Kampagnen und Veranstaltungen.
  • Sie arbeiten AI-first: KI-unterstützte Arbeitsabläufe für Monitoring, Forschung und erste Entwürfe sind der Standard in Ihrem Team, wobei Ihr Urteil das letzte Wort hat.
  • Sie steuern anhand bedeutungsvoller Kennzahlen wie Message Pull-Through, Share of Voice und Berichterstattungsqualität, anstatt nur auf die Anzahl der Clippings zu schauen.
  • Sie berichten an die Führungsebene des Brand Marketings und leiten ein kleines Team von PR-Profis.

Ihre Verantwortlichkeiten

  • Kommunikationsstrategie: Entwickeln und Umsetzen der externen Kommunikationsstrategie, um das Unternehmen als glaubwürdige europäische Stimme zu Digitalisierungs-, KI- und Datensouveränitätsthemen zu positionieren.
  • Medienbeziehungen: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu führenden Geschäfts-, Technologie- und Politikjournalisten in Deutschland und international sowie zu einflussreichen Podcasts, Newslettern und unabhängigen Technologiemedien. Sicherstellen von Berichterstattung, die die Markenwahrnehmung stärkt und koordinierte earned media über Märkte und Geschäftsbereiche hinweg.
  • AI-first Arbeitsweise: KI-unterstützte Arbeitsabläufe zur Norm in den PR-Operationen machen, einschließlich Monitoring, Medienanalyse, Forschung, erste Entwürfe und Multi-Markt-Anpassung, mit klaren Qualitätsstandards und menschlichem Urteil als letztem Wort.
  • Executive Positionierung: Etablierung von Führungskräften als anerkannte Stimmen der Branche durch Redemöglichkeiten, Interviews, Meinungsartikel und koordinierte Narrative über externe und eigene Veranstaltungen.
  • Krisen- und Issues-Management: Verantwortung für Krisen- und Issues-Kommunikation. Vorbereitung der Organisation, Management sensibler Situationen und Schutz des Unternehmensrufs in komplexen Unternehmens- und Regulierungsumfeldern.
  • Teamführung und Messung: Führen und Entwickeln des Teams, Setzen klarer Prioritäten über Märkte und Geschäftsbereiche hinweg und Steuern der Funktion mit einem modernen KPI-Set, einschließlich Message Pull-Through, Share of Voice, Sentiment und Berichterstattungsqualität.

Ihr Profil

  • 10+ Jahre Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit oder Unternehmenskommunikation, idealerweise im Bereich Technologie, digitales Geschäft oder in einem internationalen Unternehmensumfeld.
  • Nachgewiesene Führungserfahrung mit Verantwortung für ein Team.
  • Eine AI-first Arbeitsweise, mit praktischer Erfahrung im Einsatz von KI-Tools in der Kommunikation und dem Urteil, diese effektiv anzuwenden.
  • Erfahrung in der Steuerung von PR mit modernen KPIs, wie Share of Voice, Message Pull-Through und Berichterstattungsqualität, und der Berichterstattung über Auswirkungen in Geschäftszahlen.
  • Ein starkes Netzwerk unter deutschen und internationalen Geschäfts-, Technologie- und Politikmedien, mit einer Erfolgsbilanz hochwertiger Platzierungen.
  • Exzellente Schreib- und Messagingfähigkeiten in Deutsch und Englisch; Deutsch ist für die Medienarbeit in DACH unerlässlich.
  • Ruhig, präzise und zuverlässig unter Druck, auch in Krisensituationen.

Details zum Job

Anstellung
Vollzeit
Remote
Homeoffice (teilweise)
Gehalt
75600 - 92400 € / Jahr (geschätzt)

Das bietet dir vanBracht

Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.

StudySmarter Expertenrat

Finde die richtigen Networking-Events

In der PR- und Öffentlichkeitsarbeit geht es viel um Kontakte. Besuche lokale PR-Veranstaltungen, wie Branchentreffen oder Workshops, um andere Profis kennenzulernen und wertvolle Connections aufzubauen. Das kann dir helfen, insider Informationen über offene Stellen bei Unternehmen wie vanBracht zu bekommen.

Werde sichtbar in der Community

Nutze soziale Medien, um dich aktiv in PR-Diskussionen einzubringen. Teile interessante Artikel, schreibe eigene Beiträge und zeige dein Fachwissen. Dies kann dir helfen, von Personen in der Branche entdeckt zu werden, die dich möglicherweise auf offene Vollzeitpositionen aufmerksam machen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du noch nicht so viel Erfahrung hast, zieh Praktika in Betracht. Viele Agenturen und Unternehmen, darunter auch vanBracht, bieten oft Vollzeit-Positionen für Talente mit praktischer Erfahrung an. Also, scheue dich nicht, dich auch auf solche Gelegenheiten zu bewerben!

Bewirb dich direkt bei Unternehmen

Wir empfehlen dir, direkt auf der Website von vanBracht nach offenen Stellen zu schauen und dich dort zu bewerben. Oftmals sind die besten Vollzeitjobs nicht immer auf großen Jobportalen zu finden. Zeig dein Interesse und engagier dich, das macht einen guten Eindruck!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Kreativität in der Bewerbung

In der PR- und Öffentlichkeitsarbeit steht Kreativität im Vordergrund. Nutze diese Chance, um zu zeigen, wie du mit deinen Ideen die Kommunikation gestalten kannst. Überlege dir ein paar kreative Ansätze oder Projekte, die du in dein Bewerbungsschreiben einbinden kannst, um deine Innovationskraft zu demonstrieren.

Füge relevante Erfahrungen hinzu

Wenn du bereits praktische Erfahrungen in der PR oder Öffentlichkeitsarbeit hast, egal ob in Praktika oder Projektarbeiten, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind. Highlight deine Erfolge, vielleicht hast du eine erfolgreiche Kampagne umgesetzt oder bearbeitet – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!

Das richtige Medium wählen

Bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle in der PR ist es wichtig, das richtige Kommunikationsmedium zu wählen. Wenn du soziale Medien, Blogs oder andere Kanäle genutzt hast, um Projekte bekannt zu machen, verlinke diese in deiner Bewerbung. Zeige, dass du die aktuelle Medienlandschaft verstehst und aktiv daran teilnimmst.

Pass deine Unterlagen an vanBracht an

Wir lieben es, wenn Bewerber zeigen, dass sie sich mit vanBracht und unserer Mission auseinandergesetzt haben. Nimm dir Zeit, um deine Motivation und dein Interesse an der Stelle als Director of Public Relations bei uns klar zu formulieren. Ein persönlicher Bezug zu unseren Werten und Projekten kann dein Bewerbungsschreiben enorm aufwerten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei vanBracht vorbereitet

Erstelle ein beeindruckendes Portfolio

Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Öffentlichkeitsarbeit bewirbst, ist es wichtig, ein überzeugendes Portfolio zu erstellen. Zeige deine besten PR-Projekte, von Pressemitteilungen bis hin zu Social-Media-Kampagnen. Das hilft nicht nur, deine Fähigkeiten zu demonstrieren, sondern gibt auch einen Einblick in deinen kreativen Prozess.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In PR-Interviews kann es passieren, dass du auf praktische Tests oder Case Studies gestoßen wirst. Du könntest gebeten werden, eine Pressemitteilung zu schreiben oder eine Kommunikationsstrategie für ein fiktives Unternehmen zu entwickeln. Übe ähnliche Aufgaben im Vorfeld, damit du beim Interview selbstbewusst auftrittst.

Verstehe die Medienlandschaft

Du solltest die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Medienlandschaft gut kennen. Mache dich mit relevanten Plattformen, Journalisten und Influencern vertraut, die für die Branche deiner Bewerbung wichtig sind. So kannst du Fachwissen demonstrieren und zeigen, dass du nicht nur die theoretischen Grundlagen beherrschst, sondern auch die aktuellen Entwicklungen verfolgen kannst.

Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen

In der Öffentlichkeitsarbeit geht es darum, Ideen klar und prägnant zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten im Gespräch zu zeigen. Möglicherweise wirst du gefragt, wie du mit Krisenkommunikation umgehst oder wie du öffentliche Auftritte planst. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Über den Arbeitgeber

Als Arbeitgeber in Berlin bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die sich auf die neuesten Technologien und Trends konzentriert. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Kreativität und Zusammenarbeit schätzt, und bieten unseren Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf KI-gestützte Arbeitsabläufe und einer klaren Kommunikationsstrategie sind wir bestrebt, unsere Mitarbeiter in ihrer Karriere zu unterstützen und ihnen die Werkzeuge an die Hand zu geben, um in der schnelllebigen Welt der digitalen Kommunikation erfolgreich zu sein.

Kontaktdaten:
vanBracht Recruiting-Team

Standorte

  • Berlin

Bereit für den ersten Schritt?

Ohne Anschreiben · dauert ca. 2 Minuten