Legal Counsel - Central Europe

Bitte beachten Sie: Diese Rolle kann entweder in unserem Büro in Veghel (Niederlande) oder in unserem Büro in Nürnberg (Deutschland) angesiedelt sein. Wir suchen einen Legal Counsel, der unser Geschäft in den Bereichen Flughäfen und Distribution unterstützt, hauptsächlich in der Benelux- und DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz). In dieser Rolle werden Sie als vertrauenswürdiger rechtlicher Berater agieren und sowohl kundenorientierte als auch lieferantenbezogene Aktivitäten während des gesamten Projektlebenszyklus unterstützen.

Ihre Verantwortlichkeiten

• Pragmatische, lösungsorientierte rechtliche Beratung für Projekte in Benelux und DACH bereitstellen
• Eine Vielzahl von kommerziellen Verträgen sowohl auf Kunden- als auch auf Lieferantenseite entwerfen, überprüfen, kommentieren und verhandeln
• Unterstützung und Beratung bei Ausschreibungs- und Angebotsprozessen, einschließlich Identifizierung und Minderung rechtlicher Risiken
• Leitung und Unterstützung des internen Genehmigungsprozesses, um die Einhaltung der Governance und Richtlinien von Vanderlande sicherzustellen
• Eng mit den Geschäftsinteressengruppen (Vertrieb, Projektmanagement, Beschaffung, Finanzen) zusammenarbeiten, um ausgewogene kommerzielle und rechtliche Ergebnisse zu erzielen
• Rechtliche Eingaben während des gesamten Projektlebenszyklus liefern – von der Angebotsphase bis zur Vertragserfüllung und Projektlieferung in enger Zusammenarbeit mit dem Vertragsmanagement und Projektmanagement
• Schulung und Anleitung der Geschäftsteams zu rechtlichen Themen, Vertragsmanagement und Risikobewusstsein anbieten
• Als Fachexperte für das weltweite Unternehmensversicherungsprogramm fungieren.

Ihr Profil

• Jurastudium (Master oder gleichwertig)
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld oder einer führenden Kanzlei
• Nachgewiesene Erfahrung im Projektgeschäft (vorzugsweise in den Bereichen Ingenieurwesen, Infrastruktur, Logistik oder vergleichbaren Branchen)
• Starke Erfahrung in der Vertragsgestaltung und -verhandlung (komplexe kommerzielle Vereinbarungen)
• Fundiertes Verständnis von Risikoabschätzung und -minderung in Projektumgebungen
• Ausgezeichnete analytische und kommunikative Fähigkeiten mit einer pragmatischen, geschäftsorientierten Denkweise
• Fähigkeit, in einem dynamischen, internationalen Umfeld zu arbeiten und mehrere Interessengruppen zu managen
• Gelegentliche Reisen sind erforderlich. Fließend in Englisch und Deutsch (schriftlich und mündlich), vorzugsweise fließend in Niederländisch.

Was bieten wir?

Diese Position bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt von 6.800 bis 8.800 pro Monat (exklusive 8% Urlaubsvergütung). Neben Ihrem festen Gehalt erhalten Sie folgende Zusatzleistungen:

• 40 Urlaubstage (20 gesetzliche Tage und ein flexibles Budget von 20 Tagen).
• Leasingfahrzeug (Zulage)
• Flexible Arbeitszeiten. Ein hybrides Arbeitsumfeld (40% Homeoffice und 60% im Büro).
• Ein Gesundheits- und Wohlfühlbudget von 300,- pro Kalenderjahr.
• Fahrtkostenzuschuss, einschließlich vollständiger Erstattung der Reisen mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
• Homeoffice-Zuschuss.
• Gemeinsame Altersvorsorge und Rabatt auf zusätzliche Krankenversicherung.
• Unternehmensgesundheitszentren vor Ort mit Fitnessstudio, Physiotherapeuten und Ergotherapeuten.
• Vanderlande Academy und Schulungseinrichtungen zur Förderung Ihrer Fähigkeiten.
• Vielfalt in den Vanderlande-Netzwerkgemeinschaften und Initiativen.
• Und ein großartiges Unternehmensrestaurant und eine Kaffeebar mit Barista.

Ihre Bewerbung

Wenn Ihnen diese Rolle zusagt, bewerben Sie sich bitte jetzt, indem Sie das Bewerbungsformular ausfüllen und Ihren Lebenslauf sowie Ihr Anschreiben hochladen. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Stef Alferink (Recruiter) unter +31 413 755 087.

Diversität & Inklusion

Vanderlande begrüßt Vielfalt in all ihren Formen. Wir heißen qualifizierte Bewerber unabhängig von Rasse, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderungsstatus willkommen.

Hintergrundüberprüfung

Für diese Position kann eine Hintergrundüberprüfung durchgeführt werden. Diese Überprüfung kann Prüfungen wie die Verifizierung von Identität, Qualifikationen oder anderen relevanten Unterlagen umfassen, die möglicherweise auch Überprüfungen des Strafregisters oder von Sanktionslisten gemäß unseren internen Richtlinien und geltenden Gesetzen beinhalten. Jedes Stellenangebot kann unter der Bedingung verlängert werden, dass die Überprüfung keinen Grund zur Überprüfung der Einstellungsentscheidung gibt. Die Kandidaten werden immer über den Prozess und ihre Rechte informiert, bevor eine Überprüfung eingeleitet wird.

Zusammenfassung

Standort: Veghel; Siegen; Eisingen; Rheinstetten; Neuenstadt; München

Typ: Vollzeit