Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner mit Einfühlsamkeit und Freude im Alltag.
- Arbeitgeber: Mirabelle - ein authentisches Pflegeunternehmen mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Boni, 32+ Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das echte Veränderungen im Leben der Menschen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Quereinsteiger willkommen, Einfühlsamkeit und Teamgeist sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Ja, wir sind anders! Wir erzählen Dir keine Geschichten aus dem Märchenbuch. Wir sind authentisch, ehrlich und wissen wirklich, was Du als Mitarbeiter in der Pflege brauchst!
Unser Team braucht Verstärkung in Teilzeit oder Vollzeit – und zwar von jemandem, der nicht nur pflegen kann, sondern auch den Alltag unserer Bewohner mit Zauber und Freude füllt. Bei uns zählt jeder Moment, jedes Lächeln und jede Berührung.
Dein Arbeitsbereich, den du im Team gemeinsam gestaltest:
- Quereinsteiger: Bei uns bist du ohne Qualifizierung willkommen.
- Einfühlsamkeit und Humor: Du weißt, wie man Herzen berührt und Augen zum Leuchten bringt.
- Pflege-Know-how: Erste Erfahrungen in der Pflege sind ein Plus, aber auch Quereinsteiger mit der richtigen Einstellung sind herzlich willkommen.
- Teamplayer: Du bist zuverlässig, flexibel und arbeitest gern im Team.
- Resilienz: Stressige Situationen bringen Dich nicht aus der Ruhe – Du behältst stets den Überblick und reagierst besonnen.
Neben deiner tollen Persönlichkeit bringst du mit:
- Heldenhafte Pflege: Unterstütze unsere Bewohner in allen Lebenslagen und schenke ihnen ein Gefühl von Geborgenheit und Sicherheit.
- Herzenswärme: Schenke Trost und ein offenes Ohr, wenn es gebraucht wird. Du bist der Anker in stürmischen Zeiten.
- Teamgeist: Arbeite Hand in Hand mit unseren Pflegeprofis und trage zur harmonischen und effizienten Zusammenarbeit bei.
Unsere Benefits:
- Wir überdenken jährlich unsere Bezahlung, damit sie dauerhaft fair für Deine tolle Arbeit ist.
- Leistungs- und Funktionszulage: bis zu 400,00 € extra. Bei mehreren Funktionen gibt es natürlich auch mehrere Funktionszulagen.
- Zuschläge: Nacht-, Sonntags-, Vorfeiertags- und Feiertagsdienste werden zusätzlich überdurchschnittlich vergütet.
- Mirabellen-Booster: Extra-Bonus bis zu 300 € pro Quartal.
- Zusatzprämien: für Geburtstage, Einspringen & besondere Leistungen.
- Jubiläumszahlungen & Sonderzahlungen: bis 1.000 € für besondere Anlässe (Babys, Hochzeiten, Umzüge).
- 100 % Kita-Zuschuss: für deine Kinderbetreuungskosten.
- Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: für deine Zukunftssicherheit.
- 32+ Urlaubstage: Nichtraucher erhalten 2 extra Tage (bis zu 34 Tage im 1. Jahr).
- Erholungsbeihilfe: zur finanziellen Unterstützung von Urlaubsreisen für dich (und deine Kinder, sowie deine/n Ehegatten/in).
- Team-Events, Feiern & Massagen: für dein Wohlbefinden.
- Weiterbildungen: wir fördern deine individuelle Entwicklung.
- Flexible Krankmeldung: 2 Tage pro Quartal ohne Attest, Kinderkrankengeld stocken wir zu deinem „Normal“-Gehalt auf.
Bereit, die Pflegewelt zu retten? Dann bewirb Dich jetzt und werde eine Mirabelle!
Kontaktdaten:
Vanessa Kruber
Residenz Wiesinbach GmbH
Naunstädter Strasse 12a
61279 Grävenwiesbach
Telefon: 06086/968630
Pflegehelfer (m/w/d) - ungelernt/Quereinsteiger Arbeitgeber: Vanessa Kruber
Kontaktperson:
Vanessa Kruber HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegehelfer (m/w/d) - ungelernt/Quereinsteiger
✨Sei du selbst!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei einfach authentisch. Zeig deine Persönlichkeit und lass die Leute wissen, warum du in der Pflege arbeiten möchtest. Das Team sucht nach jemandem, der mit Herz und Humor dabei ist!
✨Bereite dich vor!
Informiere dich über die Einrichtung und ihre Werte. Wenn du weißt, was sie ausmacht, kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Das zeigt Engagement und Respekt!
✨Fragen stellen!
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach dem Team, den Bewohnern oder den Herausforderungen im Alltag. Das zeigt, dass du bereit bist, dich einzubringen und mehr über die Arbeit zu erfahren.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden. Lass uns gemeinsam die Pflegewelt ein Stück besser machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegehelfer (m/w/d) - ungelernt/Quereinsteiger
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und deine Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Humor arbeiten.
Betone deine Teamfähigkeit!: Da wir ein starkes Team sind, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeiten kannst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du zur harmonischen Zusammenarbeit beiträgst.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigene Note in die Bewerbung ein. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell und kreativ sind – das hebt dich von anderen ab!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem bekommst du so einen direkten Draht zu uns – wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vanessa Kruber vorbereitest
✨Sei du selbst!
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und bringe deinen Humor mit. Die Pflege ist ein emotionaler Job, und die Interviewer suchen nach jemandem, der echt ist und mit Herz bei der Sache ist.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du deine Erfahrungen, auch wenn sie nicht direkt aus der Pflege kommen, in den Kontext der Stelle bringen kannst. Denke an Beispiele, die deine Teamfähigkeit und Resilienz zeigen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Lies dir die Werte und die Philosophie von Mirabelle durch. Wenn du verstehst, was ihnen wichtig ist, kannst du während des Interviews gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse, indem du Fragen stellst! Frag nach dem Team, den Herausforderungen im Alltag oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich Teil des Teams werden möchtest.