Head of Region East (m/w/d)

Bei Vantage Towers haben wir die Mission, die nachhaltige digitale Transformation Europas voranzutreiben. Als führendes Turmunternehmen leiten wir eine Ära technologiegetriebener Fortschritte ein, um Menschen, Unternehmen und internetfähige Geräte wie nie zuvor zu verbinden. Wir kombinieren die Größe, Stabilität und Qualität unseres Turmnetzes mit der Agilität, dem Optimismus und der Energie eines Start-ups. Als junges TowerCo haben wir bereits starke Ergebnisse erzielt, mit einem fortwährenden Fokus auf Wachstum und einem besonderen Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit. In unserem Team arbeiten Sie in einer dynamischen und multikulturellen Umgebung, die offene Kommunikation, Zusammenarbeit und Teamarbeit fördert.

Ihr Beitrag:

• Sie tragen die Verantwortung für die gesamte Region, einschließlich Arbeitsschutz und Sicherheit der Mitarbeiter sowie Qualität der Dienstleistungen und Abläufe im Einklang mit lokalen gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen.
• Sie agieren als starke Führungskraft in der Region, verantwortlich für die gesamte Lieferkette (Akquisition/Einsatz/Genehmigung).
• Sie leiten das regionale Team, um sicherzustellen, dass die Organisation strategische Ziele und Vorgaben erreicht und gleichzeitig betriebliche Effizienzen durch Prozessvereinfachung und Harmonisierung erzielt.
• Sie unterstützen die Umsetzung der TowerCo-Strategie auf regionaler Ebene und fördern die Digitalisierungsbemühungen, einschließlich der damit verbundenen Aspekte der Geschäftstransformation.
• Im Namen des Unternehmens kommunizieren Sie mit lokalen Regulierungsbehörden.

Was Sie auszeichnet:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Umfangreiche relevante Erfahrung auf Managementebene im Telekommunikationsmarkt und tiefes Wissen über die strategischen Veränderungen, die am Horizont in Bezug auf Technologien und Bereitstellung bevorstehen.
• Exzellente Kundenmanagementfähigkeiten in einem B2B-Umfeld.
• Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache.
• Erfahrung in der erfolgreichen Leitung eines Teams durch Veränderungen mit nachgewiesenen Führungsqualitäten.
• Versiert im Umgang und in der Verhandlung mit externen Interessengruppen (z.B. lokale politische Behörden).

Was wir bieten:

• Ein diverses, multikulturelles Umfeld basierend auf unseren Werten – Verantwortung, Respekt, Teamarbeit und Vertrauen – und die einzigartige Möglichkeit, die Organisation zu gestalten.
• Ein attraktives Gehaltspaket.
• Ein Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können (inkl. Tankkarte).
• Maximale Flexibilität: Mit Full-Flex Office können Sie frei entscheiden, wie Sie arbeiten möchten, in Absprache mit Ihrem Manager. Sie können sogar bis zu 20 Tage pro Jahr aus anderen EU-Ländern arbeiten.
• Kostenlose Homeoffice-Ausstattung: Neben Laptop und Mobiltelefon stellen wir einen Monitor, Tastatur, Maus, Headset und Bürostuhl zur Verfügung.
• Full-Flex-Guthaben: Rabatt auf private Internetkosten und Mobilprodukte.
• Insgesamt 30 Tage Urlaub mit der Option auf 10 zusätzliche Tage gegen Gehaltsverzicht.
• Unterstützung während der Elternzeit, um die bestmögliche Work-Life-Balance zu erreichen.
• Umfangreiche Lernmöglichkeiten und individuelle Unterstützung für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung.
• Eine geförderte betriebliche Altersvorsorge, Fahrrad- und Auto-Leasing, Fitness- und Gesundheitsangebote, Zugang zu Unternehmensvorteilen, internationale Karrieremöglichkeiten, Austauschmöglichkeiten, Versicherungen zu Unternehmensbedingungen und vieles mehr.