Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Event-Marketing-Strategien und setze spannende Formate um.
- Unternehmen: Innovative Var Group mit einem dynamischen Team und offener Kultur.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, Firmenfitness, betriebliche Krankenversicherung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum in einem sich entwickelnden Marketingteam.
- Warum dieser Job: Gestalte Events, die einen echten Einfluss auf die Branche haben und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Planung von B2B-Events und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
DEINE HERAUSFORDERUNG
- Entwickle unsere Event-Marketing-Strategie und entscheide, welche Formate (Messen, Kundenevents, Webinare, Sponsoring) Priorität erhalten – basierend auf Zielgruppenpotenzial, Budget und erwarteter Geschäftswirkung.
- Hol dir professionelle Unterstützung, indem du unsere Experten für Content Creation, Online-Marketing, Vertrieb und den Fachbereichen in deine Projekte einbindest und gemeinsam Unternehmensziele in konkrete Eventkonzepte und Erfolgskriterien übersetzt.
- Verantworte die komplette Konzeption und Durchführung von Messeauftritten, Kundenveranstaltungen und Sponsoring-Aktivitäten – von Budget über Dienstleistersteuerung und Logistik bis zur Umsetzung vor Ort.
- Entwickele digitale und hybride Formate (z. B. Webinare, virtuelle Kundenevents) und baue diese zu wiederholbaren, skalierbaren Formaten aus.
- Steuere die Vermarktung deiner Events über E-Mail, Social Media und Website – in Abstimmung mit deinen Kollegen im Marketing und Vertrieb – mit dem Ziel messbarer Anmeldezahlen.
- Stelle sicher, dass jeder qualifizierte Event-Kontakt im CRM erfasst und an den Vertrieb übergeben wird – inklusive klar definierter Übergabekriterien.
- Verantworte die Auswahl, Steuerung und Weiterentwicklung von Eventplattformen sowie externen Agenturen und Dienstleistern hinsichtlich Qualität, Budget und Effizienz.
- Etabliere ein datengetriebenes Event-Reporting und analysiere KPIs wie Reichweite, Teilnehmerzahlen, Engagement, Conversion, Pipeline-Beitrag und Return on Investment.
DAS BRINGST DU MIT
- Du hast bereits zahlreiche physische, digitale und hybride Eventformate mit B2B-Zielgruppen konzeptioniert, geplant und umgesetzt.
- KPIs zur Bewertung der Erfolge deiner Events anhand der Marketing- und Unternehmensziele hast du dauerhaft aufgestellt und verfolgt.
- Kenntnisse in der Vermarktung von erklärungsbedürftigen Produkten – idealerweise Erfahrung in der Softwarebranche, um deren Nutzen in relevante Inhalte und überzeugende Eventformate zu übersetzen.
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick zu behalten.
- Sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch, um interne und externe Stakeholder zusammenzubringen.
- Du verfügst idealerweise über Erfahrung im B2B-Marketing, insbesondere in technologieorientierten oder erklärungsbedürftigen Branchen.
DARUM WIR!
- Hybrides Arbeiten nach persönlichen Bedürfnissen.
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents.
- Firmenfitness durch EGYM Wellpass mit über 10.000 Trainings- und Wellness-Angeboten in Deutschland und Österreich. Unsere Arbeitnehmer zahlen lediglich 20€/Monat - den Rest übernehmen wir!
- Betriebliche Krankenversicherung mit umfangreichem Versorgungsangebot.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte in diversen Bereichen, wie exklusive Corporate Benefits, Benefits.me, Sonderkonditionen für Hotels und Ermäßigungen auf Eliot-Schreibtisch.
WAS DU NOCH WISSEN SOLLTEST
- Die zentrale Marketingorganisation der Var Group befindet sich derzeit im Aufbau. Dadurch entsteht die Möglichkeit, das Event Management für alle Business Units deutschlandweit zu einer operativen und strategischen Schlüsselrolle zu entwickeln.
- Das Marketingteam richtet sich fachlich und organisatorisch neu aus. Bestehende Erfahrungen aus den einzelnen Business Units werden zusammengeführt und zu einer gemeinsamen Marketingorganisation weiterentwickelt.
- Parallel zur Neuausrichtung werden laufende Marketingprojekte und Veranstaltungen fortgeführt. Dadurch entsteht ein abwechslungsreiches Umfeld mit strategischen und operativen Aufgaben.
- Die deutschlandweit verteilten Standorte arbeiten überwiegend digital zusammen und entwickeln gemeinsam bereichsübergreifende Marketingmaßnahmen.
- Die geplante Zusammenführung mehrerer Gesellschaften zu einer gemeinsamen GmbH schafft die Grundlage für ein einheitliches Marketing mit hoher Reichweite und Wirkung.
- Das Umfeld bietet viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Strukturen, Prozesse und Zusammenarbeit von Beginn an aktiv mitzuprägen.
- Die Aufgabe erfordert jedoch auch ein tiefes Fachwissen und die Kompetenz, die Geschäftsführung und Fachabteilungen kompetent zu beraten.
DEIN ANSPRECHPARTNER
Nils Schimschar
Recruiting Manager
Var Group GmbH
Über uns
Willkommen bei der Var Group – Den Experten für ganzheitliche digitale Lösungen aus einer Hand. Var Group unterstützt Industrieunternehmen dabei, ihre Produktentwicklung effizient, smart und kollaborativ zu gestalten. So verkürzen wir Entwicklungszyklen und schaffen Raum für Innovation. Dafür integrieren wir Engineering-Software-Lösungen, schaffen eine einheitliche Datenbasis und vernetzen sie mit angrenzenden IT-Systemen. Letztlich ziehen wir so einen durchgängigen „Digital Thread“ durch die gesamte Wertschöpfungskette – supported by AI. Als deutsche Tochter der internationalen Var Group gehören wir einem Konzern an, über den wir Dienstleistungen für die gesamte digitale Transformation anbieten. Mit Hauptsitz in München profitieren wir von der Stärke des internationalen Konzerns mit 875,7 Mio. Euro Umsatz und über 4.243 ExpertInnen in 15 Ländern. Die Var Group gehört zur börsennotierten Gruppo SeSa mit über 50 Jahren IT-Erfahrung. Diese Basis ermöglicht es uns, sowohl mit Start-up-Agilität als auch Konzern-Stabilität zu agieren.
Unsere Unternehmenskultur
Bei der Var Group arbeiten Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Stärken zusammen. Was uns verbindet, ist der Wunsch, gute Arbeit zu leisten, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander, offene Kommunikation und eine Arbeitsatmosphäre, in der man sich einbringen und weiterentwickeln kann. Führung verstehen wir als Unterstützung, nicht als Kontrolle. Entscheidungen werden möglichst nah an den Teams getroffen, die täglich mit den Themen arbeiten. Das schafft Transparenz, fördert Eigenverantwortung und sorgt für pragmatische Lösungen im Arbeitsalltag. Dass dieser Ansatz funktioniert, zeigt die Auszeichnung der Var Group Deutschland als Great Place to Work.
Zeig uns, was dich antreibt, und geh den nächsten Schritt – bewirb dich jetzt und wachse mit uns.
Event Marketing Manager (m/w/d) – Strategie, Messen & digitale Events Arbeitgeber: VarGroup
Die Var Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit hybriden Arbeitsmodellen, regelmäßigen Teamevents und attraktiven Benefits wie betrieblicher Krankenversicherung und Firmenfitness durch EGYM Wellpass fördern wir nicht nur das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, sondern auch deren persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur und die Chance, aktiv an der Neuausrichtung des Event Managements mitzuwirken, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für kreative Köpfe im Event-Marketing.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Event Marketing Manager (m/w/d) – Strategie, Messen & digitale Events erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie VarGroup.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei VarGroup ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei VarGroup könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von VarGroup beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Event Marketing Manager (m/w/d) – Strategie, Messen & digitale Events mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für VarGroup:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was VarGroup einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VarGroup vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von VarGroup einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für VarGroup relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von VarGroup einfügt.