Sales Manager (m/w/d) in ClimateTech
Sales Manager (m/w/d) in ClimateTech

Sales Manager (m/w/d) in ClimateTech

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überzeuge Kunden mit innovativen Dämm-Lösungen zur Dekarbonisierung von Gebäuden.
  • Arbeitgeber: Junges Climate-Tech-Startup mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Energieeffizienz.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, 30 Urlaubstage und vergünstigte Fitnessprogramme.
  • Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und regelmäßige Feedback-Sessions für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und mache einen Unterschied im Kampf gegen den Klimawandel.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Sales-Erfahrung und Interesse an nachhaltigen Lösungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Mission

In deiner Rolle als Sales Manager:in trägst du aktiv dazu bei, die Dekarbonisierung von Gebäuden voranzutreiben und einen bedeutenden Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten. Mit deinem Verkaufstalent überzeugst du unsere Kunden von unseren innovativen Dämm-Lösungen, die Heizkosten und CO₂-Emissionen um bis zu 50 % senken. Gemeinsam mit unserem engagierten Team baust du ein marktführendes, nachhaltiges Unternehmen auf und gestaltest die Zukunft der Energieeffizienz in Europa.

Deine Hauptaufgaben:

  • Erfolg im Sales: Du begeisterst dich dafür, in Verkaufsgesprächen mit deinem Können zu überzeugen und aus Angeboten erfolgreich Umsatz zu generieren.
  • Keine Kaltakquise: Du arbeitest ausschließlich mit vorqualifizierten Kunden – Cold Calling ist bei uns kein Thema.
  • Moderner Arbeitsplatz: Mit einem digitalen Arbeitsplatz und einem leistungsstarken CRM-System bist du bestens ausgestattet.
  • Direkter Kundenkontakt: Deine Verkaufsgespräche führst du persönlich via Telefon. Zukünftig baust du verstärkt auf Video-Calls, um direkten Kundenkontakt ohne Außendienst zu ermöglichen.
  • Wachstum gestalten: Gemeinsam mit unserem hochmotivierten Salesteam trägst du aktiv dazu bei, das marktführende Unternehmen für Wärmedämmung in Europa aufzubauen.

Dein Profil

  • Kommunikationsstärke: Du bist eine sympathische, aufgeschlossene Persönlichkeit und loyale:r Teamplayer:in.
  • Saleserfahrung: Idealerweise bringst du mind. zwei Jahre Berufserfahrung im Sales mit und liebst es, Menschen von einem starken Produkt zu überzeugen.
  • Nachhaltigkeitsfokus: Du interessierst dich für nachhaltige Lösungen, die unseren Kunden helfen, Energie und Geld zu sparen.
  • Verantwortungsbewusst & organisiert: Du bist gut strukturiert und willst Verantwortung übernehmen.
  • Lösungsorientiert & positiv: Du hast eine lösungsorientierte Denkweise und eine positive Einstellung.
  • Entwicklungsorientiert: Du schätzt persönliche Weiterentwicklung und bist motiviert, Karrierechancen zu nutzen.
  • Leidenschaft für Vertrieb: Deine Eigenmotivation treibt dich an, mit Begeisterung Ziele zu erreichen und Abschlüsse zu erzielen.

Warum wir?

  • Attraktives Vergütungspaket: Wir bieten dir eine Mischung aus Gehalt und Stock Options, je nachdem, wie stark du am Unternehmenserfolg partizipieren möchtest.
  • Erfolgsbasierte Vergütung: Deine individuelle Sales-Performance wird genauso belohnt wie der gemeinsame Erfolg des Teams. So profitierst du direkt monetär von deinen Leistungen.
  • Werde Teil unseres Kernteams in einer spannenden Phase eines jungen Climate-Tech-Startups.
  • Mach einen Unterschied bei VARM: Gestalte unsere Kultur und Arbeitsweise aktiv mit. Nichts ist in Stein gemeißelt – du hast direkten Einfluss, während wir gemeinsam wachsen und alles aufbauen.
  • Mach einen Unterschied für die Erde: Möchtest du einen Beitrag im Kampf gegen den Klimawandel leisten? Werde Teil der Lösung und gestalte die Energiewende aktiv mit.
  • Onsite first, aber hybrid: Wir glauben, dass die persönliche Zusammenarbeit ein wichtiger Bestandteil unserer Arbeit ist, bieten aber auch Flexibilität für das Arbeiten im Homeoffice.
  • Wachse mit uns: Deine persönliche Entwicklung ist uns wichtig. Dazu gehören regelmäßige Feedback-Sessions mit den Gründern, in denen du gefördert und herausgefordert wirst.
  • 30 Urlaubstage.
  • Start-up-Kultur: Wir bieten dir hybride Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents und ein großartiges Büro im Herzen von Kreuzberg.
  • Finanzielle Benefits: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt bieten wir vergünstigte Fitnessprogramme.
  • Diversity & Inclusion: Wir schätzen Vielfalt und heißen Menschen aus allen Hintergründen willkommen.

Sales Manager (m/w/d) in ClimateTech Arbeitgeber: VARM GmbH

Als Arbeitgeber im Bereich ClimateTech bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv zur Dekarbonisierung von Gebäuden beizutragen und somit einen bedeutenden Einfluss auf die Klimaneutralität zu nehmen. Unsere moderne Arbeitskultur fördert persönliche Entwicklung durch regelmäßige Feedback-Sessions und bietet dir ein attraktives Vergütungspaket sowie flexible Arbeitsmodelle in einem inspirierenden Umfeld im Herzen von Kreuzberg. Werde Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet und dabei auch noch Spaß hat.
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Kontaktperson:

VARM GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) in ClimateTech

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht online ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du ihre Produkte und deren Einfluss auf die Klimaneutralität verstehst – das wird Eindruck machen!

Tipp Nummer 3

Nutze Video-Calls, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du deine Verkaufsargumente klar und überzeugend rüberbringst – das ist besonders wichtig in der heutigen digitalen Welt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Energieeffizienz gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) in ClimateTech

Verkaufstalent
Kommunikationsstärke
Saleserfahrung
Nachhaltigkeitsfokus
Verantwortungsbewusstsein
Organisationsfähigkeit
Lösungsorientierung
Positive Einstellung
Entwicklungsorientierung
Eigenmotivation
Kundenkontakt
Teamarbeit
CRM-Systeme
Video-Calls

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.

Betone deine Sales-Erfahrung: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb. Zeige, wie du Kunden begeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das hilft uns, dein Potenzial zu erkennen!

Zeige dein Interesse an Nachhaltigkeit: Da wir im ClimateTech-Bereich tätig sind, ist es wichtig, dass du ein echtes Interesse an nachhaltigen Lösungen zeigst. Erkläre, warum dir das Thema am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VARM GmbH vorbereitest

Verstehe die Mission

Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut, insbesondere mit dem Fokus auf Dekarbonisierung und Energieeffizienz. Überlege dir, wie du mit deinen Verkaufsfähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Verkaufserfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu teilen, um zu zeigen, wie du Kunden überzeugst und Umsatz generierst.

Zeige dein Interesse an Nachhaltigkeit

Da das Unternehmen einen starken Fokus auf nachhaltige Lösungen hat, solltest du deine Leidenschaft für Umweltfragen und innovative Produkte betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Kunden helfen kannst, Energie und Kosten zu sparen.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Arbeitsweise im Unternehmen zu erfahren. Zeige, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir persönliche Entwicklung wichtig ist.

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