Kundendienst/Servicetechniker im Innen-/Aussendienst (m/w/d)

Kundendienst/Servicetechniker im Innen-/Aussendienst (m/w/d)

Kaufbeuren Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Abwechslungsreiche Aufgaben im Innendienst und Außendienst für technische Unterstützung.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der zukunftsorientierten SHK-Branche.
  • Vorteile: 13 Gehälter, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Team-Events für ein starkes Miteinander.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich oder als Elektriker/in mit Kundendienst-Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben:

  • Die Mischung macht´s! Abwechslung durch Aufgaben im Innendienst und Außendienst.
  • Im Innendienst stehst du unseren Kunden (Heizungsinstallateure, Anlagenbetreiber) und Kollegen bei technischen Fragen und Problemen zur Seite.
  • Im Außendienst führst du eigenverantwortlich Inbetriebnahmen, Wartungs- und Servicearbeiten im firmennahen Umkreis durch.

Dein Profil:

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Berufsfeld SHK (Gas/Wasser und/oder Zentralheizungsbau) oder Elektriker/in mit Erfahrung als SHK Kundendiensttechniker/in.
  • Im besten Fall hast du schon solide Kenntnisse in TGA (Technische Gebäudeausrüstung) und Regelungstechnik.
  • Du bist freundlich und kommunikativ und hast vielleicht schon Erfahrungen im Kundendienst/Support.
  • Freude an Teamarbeit und du erledigst Aufgaben eigenverantwortlich und zielorientiert.
  • Du bringst Verständnis für Gesamt- als auch Teilsysteme in gebäudetechnischen Anlagen zur Heiz-/Trinkwassererwärmung mit.

Wir bieten Dir:

  • Agiles Team, in einem innovativen Unternehmen der Zukunftsbranche.
  • Flache Hierarchien, schnelle Wege und partnerschaftlicher Umgang miteinander.
  • 13 Gehälter, eine jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg, sowie VWL und BAV.
  • Homeoffice und flexible Arbeitszeitmodelle.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Fühlst Du Dich angesprochen? Dann nutze Deine Chance in einer zukunftsorientierten Branche mit engagierten Teamitgliedern, die sich mit Spaß und Freude an unserem Unternehmen beteiligen.

Kundendienst/Servicetechniker im Innen-/Aussendienst (m/w/d) Arbeitgeber: varmeco GmbH & Co.KG

Die varmeco GmbH & Co.KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein agiles und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien und einem partnerschaftlichen Umgang fördern wir Teamarbeit und individuelle Verantwortung. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie 13 Gehältern, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die eine persönliche und berufliche Entwicklung in der zukunftsorientierten Branche der Gebäudetechnik unterstützen.

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Kontaktdaten:

varmeco GmbH & Co.KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kundendienst/Servicetechniker im Innen-/Aussendienst (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Kundendienst und in der Technik einen Mehrwert bieten können. Zeige, dass du die richtige Person für den Job bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundendienst/Servicetechniker im Innen-/Aussendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Kenntnisse im SHK-Bereich
Erfahrung im Kundendienst/Support
Kenntnisse in TGA (Technische Gebäudeausrüstung)
Regelungstechnik
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Eigenverantwortliches Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und authentische Sprache. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Kundendienst und warum du dich für die Stelle bei uns interessierst.

Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in TGA und Regelungstechnik hervorhebst. Wir suchen jemanden, der sowohl im Innendienst als auch im Außendienst glänzen kann, also zeig uns, was du drauf hast!

Teamgeist ist wichtig:Wir legen großen Wert auf Teamarbeit. Erwähne in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das zeigt uns, dass du gut zu uns passt!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei varmeco GmbH & Co.KG vorbereitet

Mach dich mit den technischen Details vertraut

Studiere die Grundlagen der Heizungs-, Wasser- und Regelungstechnik. Wenn du während des Interviews technische Fragen bekommst, zeige dein Wissen und deine Erfahrung in diesen Bereichen. Das wird dir helfen, Vertrauen zu gewinnen.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du im Kundendienst erfolgreich warst. Erzähl von Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du Kundenprobleme gelöst hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie wichtig dir ein gutes Arbeitsklima ist.

Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Karriere im Unternehmen interessiert bist.