Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie zur Erweiterung unseres Netzwerks von Tanzstudios und pflege Beziehungen zu Studioinhabern.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Tanzbranche mit einem Fokus auf Partnerschaften.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401(k) mit Unternehmensbeitrag und großzügige Freizeit.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit mit flexiblen Reiseanforderungen und großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Tanzstudios und arbeite eng mit Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Management und Kenntnisse der Tanzbranche erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 105000 € pro Jahr.
WORK TYPE: Vollzeit - Standardarbeitszeiten, aber muss abends und am Wochenende verfügbar sein, wenn nötig.
LOCATION DETAILS: Remote, Vereinigte Staaten
TRAVEL: Reise wird erwartet
COMPENSATION: Die Gehaltsspanne für diese Position liegt bei 100.000-105.000 USD jährlich, plus die Möglichkeit, leistungsbasierte Anreize zu verdienen.
HOW YOU WILL MAKE AN IMPACT: Das Studio Partnership-Team ist verantwortlich für die Erweiterung des Netzwerks von Tanzstudios, die mit CLI zusammenarbeiten, und schafft Mehrwert für diese Studios, indem es Zugang zu unserem Produktportfolio bietet. Als Direktor des Studio Partnership Program sind Sie verantwortlich für die Planung und Ausführung der Strategie zur Erweiterung dieses Netzwerks. Sie werden auch erwartet, nach Bedarf zur Conservatory (in West-Massachusetts) und zu Branchen- und Kundenveranstaltungen im ganzen Land zu reisen.
WHAT YOU WILL DO:
- Enge Zusammenarbeit mit dem COO und CEO zur Entwicklung unserer Strategie und Planung zur Erweiterung der Studio Partnerschaften
- Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu Eigentümern von Tanzstudios
- Verkauf von CLI-Produkten und -Dienstleistungen vorantreiben
- Planung und Durchführung von Präsenzveranstaltungen und Workshops, einschließlich Koordination von Fakultäten, Mitarbeitern sowie Buchungen und Reisen von Anbietern
- Weltklasse-Service für unsere Studio-Partner bieten
- Leistungmetriken pflegen, analysieren und berichten
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Partnern zur Erfüllung der Anforderungen an die Studio-Partnerschaften
- Führung des Studio Partnership-Teams zur Erreichung der Teamziele
KNOWLEDGE/SKILLS/ABILITIES:
- Ergebnisorientierte Denkweise mit hervorragenden Priorisierungs- und Multitasking-Fähigkeiten
- Fähigkeit, unabhängig mit minimaler Anleitung zu arbeiten
- Starke organisatorische Fähigkeiten und Detailorientierung
EDUCATION/EXPERIENCE:
- Fünf oder mehr Jahre Erfahrung in Managementrollen im Account Management oder Vertrieb
- Erfahrung in der Tanzbranche (als ehemaliger Tänzer oder Mitarbeiter eines Tanz- oder tanzbezogenen Unternehmens)
- Erfahrung in der Führung und Leitung von Teams in einem schnelllebigen Umfeld
- Erfahrung mit Produktivitäts- und CRM-Software
PHYSICAL REQUIREMENTS: Die physischen Anforderungen, die als erforderlich beschrieben werden, sind repräsentativ für die Anforderungen, die ein Mitarbeiter erfüllen muss, um die wesentlichen Funktionen dieser Arbeit erfolgreich auszuführen. Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um Personen mit Behinderungen die Ausführung der wesentlichen Funktionen zu ermöglichen. Diese Stelle arbeitet in einer Remote-Heimbüroumgebung. Largely a sedentary role with some filing requiring the ability to lift files, open filing cabinets and bending or standing on a stool as necessary. Fähigkeit, längere Zeit während Besprechungen zu sitzen oder zu stehen und Bürogeräte, PCs, Laptops und Telefone zu bedienen.
OUR BENEFITS:
- Umfassende Gesundheitsversorgung
- HSA-Arbeitgeberbeitrag/FSA-Möglichkeiten
- Wellbeing-Programm
- 401(k)-Plan mit Unternehmensmatching
- Vom Unternehmen bezahlte Lebens-, AD&D- und Kurzzeitinvaliditätsversicherung
- Großzügige Freizeit- und Feiertage
- Varsity Brands Ownership Programm
- Mitarbeiterressourcengruppen
- Partnerschaft mit St. Jude & Freiwilligenmöglichkeiten
- Mitarbeitervergünstigungen, einschließlich Rabatte auf persönliche Kleidung und Ausrüstung!
EEO STATEMENT: Varsity Brands-Unternehmen sind Arbeitgeber, die Chancengleichheit bieten. Qualifizierte Bewerber erhalten ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus, Alter oder Behinderung Berücksichtigung für eine Anstellung.
Director, Studio Partnership Program Arbeitgeber: Varsity Brands, LLC
Als Arbeitgeber bietet CLI eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf die Bedürfnisse von Mitarbeitern im Bereich der Tanzindustrie zugeschnitten ist. Mit umfassenden Gesundheitsleistungen, einem großzügigen Urlaubspaket und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Die Möglichkeit, remote zu arbeiten, kombiniert mit der Chance, an spannenden Veranstaltungen und Workshops teilzunehmen, macht diese Position besonders attraktiv für kreative Köpfe, die einen positiven Einfluss auf die Tanzgemeinschaft ausüben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director, Studio Partnership Program erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Varsity Brands, LLC treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Varsity Brands, LLC empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Varsity Brands, LLC dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Varsity Brands, LLC bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Studio Partnership Program mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Varsity Brands, LLC bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Varsity Brands, LLC erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Varsity Brands, LLC vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
