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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze anspruchsvolle IT-Infrastrukturprojekte in Storage und Backup um.
- Arbeitgeber: Etablierter, innovationsstarker Full-Service IT-Dienstleister im hohen Norden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Krankenzusatzversicherung und attraktive Vorsorgepakete.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende IT-Projekte mit modernster Technologie und direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und umfangreiche Kenntnisse in VMware und Storage-Technologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Planung, Design und Umsetzung anspruchsvoller IT-Infrastrukturprojekte in den Bereichen Enterprise Storage und Backup
- Verantwortung für die Beratung, die Erarbeitung von Lösungen im Rahmen von Kundenprojekten in den Kernthemen Server, Storage und Virtualisierung
- Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung der zentralen Storagesysteme sowie Virtualisierungsumgebungen unserer Kunden
- Unterstützung von Planung, Installation und Pflege der IT- und Data-Center-Infrastrukturen, Problemanalysen sowie des 2nd Level Support
- Unterstützung bei PreSales Terminen
- Dokumentation technischer Sachverhalte und Erfassung der Leistungen
Dein Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich
- Umfangreiche Kenntnisse im Bereich HPE Server/HPE/Pure Storage/SAN Switches (FC/ISCSI) VMware Virtualisierungslösungen, Snap-Shot-Technologien
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Backuphardware und -software Veeam (Libraries, Backup to Disk, etc.)
- Zertifizierungen in VMware, Veeam, Storage (HPE Nimble, Pure Storage) wünschenswert
- Gute Kenntnisse im Bereich Server Hardware
- Regionale Reisebereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Kundenorientierung, Begeisterungs- und Teamfähigkeit
Deine Vorteile
- Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohen Freiheitsgraden bei einem etablierten und innovationsstarken Full-Service IT-Dienstleister im hohen Norden
- Flache Hierarchien und eine Firmenkultur geprägt durch partnerschaftliches Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe
- Flexible und familienfreundliche Ausgestaltungsmöglichkeiten von Arbeitszeiten
- Individuelles Arbeiten mit moderner Technologie und Arbeitsausstattung
- Spannende Dienstleistungs- und Kundenvielfalt mit IT-Projekten in unterschiedlichsten Branchen und Unternehmensgrößen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Absicherung durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Angebot eines attraktiven Vorsorgepaketes bzgl. Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit
- Mitarbeitervorteilsprogramm mit attraktiven Preisnachlässen auf Produkte namhafter Anbieter sowie die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings
- Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
- Ganzheitliche Projektbegleitung mit direktem Kundenkontakt
(Senior) Consultant Virtualisierung VMware/Storage/Backup (m/w/d) - System Engineering / Admin, Consulting, Ingenieur Arbeitgeber: Vater Gruppe
Kontaktperson:
Vater Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant Virtualisierung VMware/Storage/Backup (m/w/d) - System Engineering / Admin, Consulting, Ingenieur
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten könntest.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Virtualisierung und Storage-Technologien. Sei bereit, deine Kenntnisse in VMware und Veeam zu demonstrieren und konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt – wir freuen uns auf dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant Virtualisierung VMware/Storage/Backup (m/w/d) - System Engineering / Admin, Consulting, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als (Senior) Consultant bei uns brennst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du deine Kenntnisse in VMware, Storage und Backup in der Praxis angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vater Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie VMware, HPE Server und Veeam. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf Kundenfragen vor
Da Kundenorientierung wichtig ist, überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten hast. Sei bereit, konkrete Lösungen zu präsentieren, die du für ähnliche Herausforderungen entwickelt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen, insbesondere in interdisziplinären Teams. Überlege dir, wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast und welche Erfolge daraus resultierten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.