Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Stellenanforderungen und führe den gesamten Recruitingprozess professionell durch.
- Unternehmen: Langjähriger Kunde in der maritimen Wirtschaft mit Sitz in Kiel.
- Vorteile: 50% Remote-Arbeit, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und echte Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft maritimer Projekte in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens drei Jahre Erfahrung im Recruiting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 27 - 27 € pro Stunde.
Für unseren langjährigen Kunden aus dem Bereich der maritimen Wirtschaft mit Sitz in Kiel suchen wir einen Recruiter (m/w/d). Der Stundenlohn beginnt je nach Qualifikation bei 27,00€ pro Stunde. Die Stelle ist als langfristige Perspektive im Rahmen der Arbeitsnehmerüberlassung und in Vollzeit, 40 Stunden ausgeschrieben.
Deine Aufgaben
- Gemeinsam mit den Führungskräften entwickelst Du passgenaue Stellenanforderungen, formulierst eigenständig überzeugende Stellenanzeigen und wählst zielgerichtete Recruiting-Kanäle aus.
- Du übernimmst das systemgestützte Bewerbermanagement und sorgst für eine professionelle und wertschätzende Kommunikation mit Kandidat*innen.
- Unter Einhaltung der Qualitätsstandards führst Du eine qualifizierte Vorauswahl durch und setzt Impulse für einen strukturierten, professionellen Auswahlprozess im jeweiligen Fachbereich.
- Du steuerst sowohl Fachbereiche als auch Kandidat*innen sicher durch den gesamten Recruitingprozess und stellst eine hervorragende Customer & Candidate Experience sicher.
- Als zentrale Ansprechperson begleitest Du interne wie externe Stakeholder rund um alle Themen des Recruitings.
Dein Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie (idealerweise mit Schwerpunkt Personal), und bringst mindestens drei Jahre Erfahrung als Recruiterin oder Personalberaterin mit – idealerweise im technisch geprägten Umfeld.
- Du beherrschst die zielgruppenorientierte Ansprache von Facharbeiter*innen, Techniker*innen und Ingenieur*innen und setzt professionelle Interview- und Auswahltechniken sicher ein.
- Deine souveräne Ausstrahlung, hohe Serviceorientierung und Beratermentalität helfen Dir, auf unterschiedliche Persönlichkeiten und Anforderungen flexibel einzugehen.
- Du bist vertraut mit modernen Recruiting-Trends, Tools und Kanälen und arbeitest routiniert mit MS Office sowie idealerweise mit Bewerbermanagementsystemen.
- Kommunikationsstärke, Einsatzbereitschaft und Flexibilität zeichnen Dich aus.
Deine Benefits
- Eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch einen Remote-Work Anteil von 50%, 30 Tage Urlaub und Gleitzeitkonto.
- Attraktive Vergütung, diverse Zusatzleistungen, Gesundheitsprävention, betriebliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung zum Job- bzw. Deutschlandticket.
- Firmenfitness, Jobrad-Leasing und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten durch Corporate Benefits.
- Ein strukturiertes Onboarding für den idealen Einstieg.
- Maritime Projekte mit Zukunft in einem spannenden Unternehmensumfeld.
- Moderne Arbeitsumgebung und echte Entwicklungsmöglichkeiten.
Die Aufgabe spricht Dich an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Für Rückfragen und weitere Informationen steht Dir unsere Personalberaterin Sarah Betz unter +49 431 380074 18 gerne zur Verfügung.
Recruiter (m/w/d) Arbeitgeber: Vater pcs
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung in der maritimen Wirtschaft mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und -entwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und attraktiven Zusatzleistungen fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen unsere Mitarbeiter aktiv in ihrer beruflichen Weiterentwicklung. In Kiel erwartet dich ein dynamisches Team, das an spannenden Projekten arbeitet und dir die Chance gibt, deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld einzubringen.
