Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen bei der Entwicklung von IT- und Digitalisierungsstrategien.
- Unternehmen: Innovativer Full-Service IT-Dienstleister mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und betriebliche Krankenzusatzversicherung.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohen Freiheitsgraden und modernster Technologie.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten in verschiedenen Branchen.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder BWL und Erfahrung in der Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Innovative Technologie-Kompetenz, langjährige Markterfahrung und die Zusammenarbeit mit namhaften Partnern: das ist Vater. Seit der Gründung durch Klaus-Hinrich Vater im Jahr 1997 haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit über 550 Beschäftigten, zehn operativen Tochtergesellschaften mit Standorten in Schleswig-Holstein und Hamburg, einer Eigenmarke sowie weiteren Unternehmensbeteiligungen entwickelt. Das umfangreiche Portfolio an Produkten und Dienstleistungen für unsere Kunden aus dem B2B-Bereich erstreckt sich über die drei Kernbereiche Vater IT, Vater Elektro und Vater Personal.
Deine Aufgaben:
- Beratung auf Augenhöhe: Du berätst mittelständische Unternehmen sowie deren Management- und C-Level bei der Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungs- und IT-Strategien.
- Analyse & Standortbestimmung: Du analysierst bestehende Prozess-, Organisations- und Systemlandschaften und leitest konkrete Handlungsbedarfe ab.
- Strategie & Zielbilder: Du entwickelst digitale Zielbilder, IT-Roadmaps und konkrete Maßnahmenpläne mit klarer Priorisierung und Business Impact.
- Prozess- & Organisationsgestaltung: Du modellierst, analysierst und optimierst Geschäftsprozesse (z.B. BPMN) und leitest Konzepte für eine zukunftsfähige Organisation ab.
- Technologie-Entscheidungen: Du bewertest und priorisierst passende Technologien und Lösungen (z.B. CRM, ERP, Plattformen) entlang der individuellen Anforderungen unserer Kunden.
- Projekt- & Transformationssteuerung: Du übernimmst Verantwortung für Projekte und steuerst diese ganzheitlich – organisatorisch, technisch und kulturell.
- Change & Enablement: Du begleitest Veränderungsprozesse und sorgst dafür, dass Strategien auch wirklich in der Organisation verankert werden.
Fachliche Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung oder in Transformationsprojekten mit Fokus auf Digitalisierung und IT.
- Kompetenzen in der Entwicklung von IT- und Digitalisierungsstrategien sowie deren Übersetzung in umsetzbare Maßnahmen.
- Von Vorteil: Sicherer Umgang mit Prozessmodellierung (z.B. BPMN) sowie gängigen Methoden und Tools zur Analyse und Strukturierung.
- Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten – auch auf Management- und C-Level.
- Erfahrung im Projekt- und Changemanagement, idealerweise mit Zertifizierung (z.B. IPMA, PRINCE2 oder vergleichbar).
- Hohe Eigenverantwortung, analytisches Denkvermögen und ein ausgeprägter Gestaltungswille.
Deine Vater-Vorteile:
- Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohen Freiheitsgraden bei einem etablierten und innovationsstarken Full-Service IT-Dienstleister im hohen Norden.
- Flache Hierarchien und eine Firmenkultur geprägt durch partnerschaftliches Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe.
- Flexible und familienfreundliche Ausgestaltungsmöglichkeiten von Arbeitszeiten.
- Individuelles Arbeiten mit moderner Technologie und Arbeitsausstattung.
- Spannende Dienstleistungs- und Kundenvielfalt mit IT-Projekten in unterschiedlichsten Branchen und Unternehmensgrößen.
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Absicherung durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung.
- Angebot eines attraktiven Vorsorgepaketes bzgl. Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit.
- Mitarbeitervorteilsprogramm mit attraktiven Preisnachlässen auf Produkte namhafter Anbieter sowie die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings.
(Senior) Consultant (m/w/d) – IT- & Digitalisierungsstrategie Arbeitgeber: Vater Unternehmensgruppe
Vater ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohen Freiheitsgraden in einem innovationsstarken Umfeld bietet. Die flachen Hierarchien und die partnerschaftliche Firmenkultur fördern eine offene Kommunikation und ermöglichen individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, modernen Technologien und attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und einem Mitarbeitervorteilsprogramm.
