Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein hochqualifiziertes Team und treibe strategische Chemieprojekte voran.
- Arbeitgeber: Ringhals, ein führendes Unternehmen in der fossilen Energieproduktion.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem dynamischen Team und innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und technisches Verständnis sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Om jobbet
Vi söker nu en gruppchef till kemiteknikgruppen inom kemienheten på Ringhals. Gruppen har ett strategiskt ansvar för kemikontroll och arbetar nära den operativa kemiverksamheten för att säkerställa optimal kemistatus i våra anläggningar.
Som gruppchef leder du ett team med hög kompetens och lång erfarenhet. Du ansvarar för att driva det strategiska arbetet mot verksamhetens mål, stötta medarbetarna i prioriteringar och bidra med insikter kring risker, möjligheter och framgångsfaktorer i enhetens ledningsgrupp. Du arbetar också aktivt med medarbetarnas utveckling i linje med verksamhetens behov.
Du blir en del av en mindre ledningsgrupp och samarbetar tätt med andra gruppchefer och medarbetare inom produktion, driftteknik, system, skydd och underhåll. Rollen ger dig god inblick i operativ driftverksamhet och möjlighet att påverka både teknik och människor.
Kvalifikationer
Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och driva arbete – formellt eller informellt. Du behöver inte ha en bakgrund inom kemi, men du har teknisk förståelse och förmåga att ställa rätt frågor för att skapa insikt i verksamheten. Erfarenhet från kärnkraft, närliggande verksamheter inom Ringhals och/eller kemiverksamhet är meriterande.
Du har en eftergymnasial utbildning inom teknik eller motsvarande. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska.
Vi lägger särskild vikt vid din förmåga att leda enligt vårt ramverk:
- Lead Yourself – Du har självinsikt, är autentisk och agerar i linje med dina värderingar.
- Enable People – Du skapar trygghet, främjar självledarskap och utveckling.
- Align Teams – Du bygger tillit, samarbete och kopplar teamets arbete till helheten.
- Drive Performance – Du sätter riktning, följer upp och driver resultat.
Du trivs med att arbeta med människor, är nyfiken och ödmjuk inför komplexa frågor. Du vet att ledarskap oftare handlar om att ställa rätt frågor snarare än att ha svar
Ytterligare information
Vi erbjuder
För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Det är enbart du själv som sätter gränsen för dina möjligheter att utvecklas inom organisationen. Ringhals erbjuder flertalet internutbildningar där du kommer kunna vidareutveckla dig och skapa den spetskompetens som krävs inom just ditt område.
Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här
Placeringsort: Ringhals. Resor till Stockholm någon gång per år, undantagsvis till Europa.
Vid frågor om tjänsten hör av dig till rekryterande chef Anna Kvifors Svensson, 072236 73 39. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Sofia Berggren, sofia.berggren@vattenfall.com
Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson – Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00.
Välkommen med din ansökan senast den 28:e september. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi ser fram emot din ansökan!
Vi ber vänligen att du avstår från att skicka personliga brev i din ansökan, då vi inte lägger vikt vid dem. Fokusera istället på att beskriva din erfarenhet och kompetens i ditt CV.
Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
Företagsbeskrivning
Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg.
Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Därför ser vi individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter.
Läs gärna mer om vår verksamhethttps://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals
#J-18808-Ljbffr
Gruppchef till strategisk kemiteknikgrupp – Ringhals Arbeitgeber: Vattenfall GmbH

Kontaktperson:
Vattenfall GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppchef till strategisk kemiteknikgrupp – Ringhals
✨Tipp Nummer 1
Se zu, dass du dich gut auf das Vorstellungsgespräch vorbereitest. Informiere dich über die Firma und die spezifische Abteilung, in der du arbeiten möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch während des Interviews! Zeige deine Persönlichkeit und teile deine Erfahrungen, die dich für die Rolle qualifizieren. Die Arbeitgeber suchen nach echten Menschen, nicht nach perfekten Antworten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Erfolge und Fähigkeiten klar zu kommunizieren – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppchef till strategisk kemiteknikgrupp – Ringhals
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen. Sei also du selbst und zeig uns, was dich ausmacht. Authentizität ist der Schlüssel, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Fokussiere auf deine Erfahrungen!: Anstatt ein langes Motivationsschreiben zu verfassen, konzentriere dich darauf, deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten in deinem Lebenslauf klar und prägnant darzustellen. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst!
Verwende klare Sprache!: Halte deine Formulierungen einfach und verständlich. Vermeide Fachjargon, es sei denn, es ist wirklich notwendig. Wir schätzen Klarheit und Präzision in deinen Aussagen.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vattenfall GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Gruppenleiter in der chemischen Technik vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den strategischen Zielen des Unternehmens passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Diese sollten sich auf die Teamdynamik, die Herausforderungen der Rolle und die Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens beziehen. Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Führe Selbstreflexion durch
Denke über deine eigenen Führungsqualitäten nach und wie sie mit dem Rahmenwerk von Vattenfall übereinstimmen. Sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie du Vertrauen aufbaust, Teams ausrichtest und Ergebnisse treibst. Authentizität ist der Schlüssel!
✨Kommunikation ist alles
Da die Kommunikation auf Schwedisch und Englisch wichtig ist, übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken. Achte darauf, dass du sowohl technische als auch zwischenmenschliche Aspekte ansprechen kannst, um deine Vielseitigkeit zu demonstrieren.