Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Durchführung von Abbauprojekten und koordiniere alle Gewerke vor Ort.
- Arbeitgeber: Vattenfall ist ein führendes Energieunternehmen, das sich für Fossilfreiheit und nachhaltige Lösungen engagiert.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft in einem teamorientierten Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Meister/Techniker und Kenntnisse im kerntechnischen Rückbau sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Bewerbungen von allen Altersgruppen und Hintergründen sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Wahrnehmung der Funktion Teilbereichstechniker Abbau für die Durchführung einzelner Lose/Projekte.
- Allgemeine Ressourcenplanung und operative Koordination aller im Abbau durchzuführenden Gewerke/Fremdfirmen vor Ort sowie Durchführung und Protokollierung von Baubesprechungen.
- Überwachung der ordnungsgemäßen und sicheren Durchführung aller Abbautätigkeiten mittels Werkverträgen bzw. Eigenpersonal/Arbeitnehmerüberlassung.
- Umsetzung und Kontrolle von Aufgabenstellungen aus dem Projekt.
- Bedienen der Schnittstelle zu anderen Gewerken/Teilbereichen.
- Baustellenüberwachung auf Einhaltung von Randbedingungen der Fachbereiche.
- Kontrolle der Übergabe der abgebauten Anlagenteile an den Fachbereich „Entsorgung“.
- Erstellung von Anweisungen und Durchführung von Unterweisungen.
- Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen sowie Abnahmeprüfungen im Beisein von Sachverständigen.
- Prüfung von Ausführungsunterlagen sowie Qualitätssicherung technischer Berichte.
- Stellen der Vertretung des Fachgruppenleiters Durchführung.
- Planen und Erstellen von Arbeitsaufträgen im BFS (Betriebsführungssystem).
- Ermitteln von benötigten Ressourcen für Aufrechterhaltung der Peripherie zur Durchführung der Arbeiten.
Qualifikationen Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Meister/Techniker.
- Kenntnisse des kerntechnischen Rückbaus oder fundierte Kraftwerks-Anlagenkenntnisse wünschenswert.
- Kenntnisse der Reststoffbehandlung im kerntechnischen Rückbau (kann nachträglich erworben werden).
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und gesundes Urteilsvermögen.
- Ausgeprägtes Vorhandensein von Organisations- und Teamfähigkeit.
- Durchsetzungsvermögen sowie Kommunikations- und Konfliktbereitschaft.
- Hohe Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit und Flexibilität.
Zusätzliche Informationen Was wir bieten:
- Unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (37 Stunden/Woche).
- 30 Tage Urlaub im Jahr und eine flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb einer eingeschränkten Gleitzeit.
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit fachlichen und persönlichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit zur Einarbeitung und Fachkundeerwerbs.
- Ein wertschätzendes, vertrauensvolles, teamorientiertes Betriebsklima.
- Vielfältige Sozialleistungen, z. B. Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Zuschuss zum HVV Profiticket, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 05.06.2025. Wir bitten Sie, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen.
Für mehr Informationen zu dieser Position wenden Sie sich gern an Herrn Jens Manthey unter +494152 15 2400. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gern die verantwortliche Recruiterin Frau Juliane Winkler.
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und ethnisch-kulturellem Hintergrund sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Validata, durchgeführt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unternehmensbeschreibung:
Wir bei Vattenfall arbeiten an der Fossilfreiheit und brauchen hierfür Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie Sie. Wir sind ein führendes Energieunternehmen in Europa mit rund 19.000 Mitarbeitenden. Seit mehr als 100 Jahren elektrifizieren wir Industrien, versorgen Menschen mit Energie und modernisieren unseren Lebensstil durch Innovation und Zusammenarbeit.
Teilbereichstechniker Abbau (m/w/d) im Kernkraftwerk Krümmel Arbeitgeber: Vattenfall GmbH

Kontaktperson:
Vattenfall GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teilbereichstechniker Abbau (m/w/d) im Kernkraftwerk Krümmel
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Energiebranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit dem Thema Kernkraft und Rückbau beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über Vattenfall
Lies aktuelle Nachrichten und Berichte über Vattenfall und deren Projekte im Bereich Kernkraft. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da technische Kenntnisse für diese Position wichtig sind, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Rückbau und Anlagenkenntnisse demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Rolle als Teilbereichstechniker Abbau ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Konfliktlösung zeigen, um deine Eignung für das Team zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teilbereichstechniker Abbau (m/w/d) im Kernkraftwerk Krümmel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Ausbildung als Meister/Techniker und relevante Kenntnisse im Bereich kerntechnischer Rückbau oder Kraftwerksanlagen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können.
Bewerbung über die Website einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung ausschließlich über die angegebene Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, um eine reibungslose Bearbeitung zu gewährleisten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vattenfall GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten des Teilbereichstechnikers Abbau vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Ressourcenplanung, Koordination und Überwachung von Projekten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Teams betreffen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei Vattenfall zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamdynamik und den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, um dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zu zeigen.