Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der mechanischen Werkstatt und sorge für reibungslose Instandhaltungsprozesse.
- Arbeitgeber: Vattenfall Wasserkraft GmbH - führendes Unternehmen im Energiesektor.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktive Sozialleistungen und ein freundliches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker:in oder Meister:in in Metall, Führungserfahrung und hohe Zuverlässigkeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein internationales Unternehmensumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Vattenfall Wasserkraft GmbH sucht für den Bereich der Instandhaltungsdurchführung ab sofort unbefristet eine:n Vorhandwerker:in mechanische Werkstatt am Standort Hohenwarte. Du wirst Teil des Teams der Instandhaltungsdurchführung und trägst entscheidend dazu bei, die Vattenfall Business Unit Hydro Power Plants Germany erfolgreicher zu machen.
Deine Aufgaben:
- Umsetzung der wirtschaftlichen, gesetzeskonformen und sicheren Instandhaltungsdurchführung durch das gewerbliche Eigenpersonal.
- Disziplinarische:r und fachliche:r Vorgesetzte:r für die zugeordneten Mitarbeitenden.
- Unterstützung des Meisters bei der Ressourcenplanung (Arbeitskräfte, Termine, Betriebsmittel, Baustelleneinrichtung, Transporte und Dienstreisen).
- Anweisung der Mitarbeitenden zur Anfertigung und Bearbeitung von Bauteilen nach technischen Zeichnungen mithilfe spanender Verfahren an konventionellen Dreh- und Fräsmaschinen.
- Auswertung technischer Unterlagen und Ermittlung der relevanten Fertigungsparameter.
- Beauftragung und Überwachung regelmäßiger Qualitätskontrollen sowie Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten.
- Veranlassung der De- und Montage von Einzelkomponenten an größeren Bauteilen gemäß technischer Vorgaben.
- Beantragung erforderlicher Arbeitsfreigaben (Arbeitserlaubnisse).
- Rückmeldung und Abrechnung der Maßnahmenumsetzung und des individuellen Mitarbeitereinsatzes in den entsprechenden Systemen.
- Unterstützung bei der Organisation des Arbeitsschutzes, Brandschutzes und der Ersten Hilfe.
- Sicherstellung von Einweisungs-, Kontroll-, Koordinierungs-, Beaufsichtigungspflichten und Leistungsbestätigung gegenüber Servicepartnern.
Dein Profil:
- Abschluss als Techniker:in oder Meister:in in der Fachrichtung Metall wünschenswert.
- Umfassende Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich.
- Erfahrungen in der Personalführung und der Arbeitsvorbereitung.
- Fachliche Kenntnisse auf sehr hohem Niveau.
- Fundierte Office IT-Kenntnisse.
- Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Organisations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit, kurzfristige Entscheidungen zu treffen.
- Fahrerlaubnis Klasse B.
Wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, möchten wir dennoch von dir hören. Wir legen Wert auf Potenzial und Neugier. Bitte sei ehrlich in Bezug auf deine Erfahrungen/Qualifikationen. Kontinuierliches Lernen ist Teil unserer Kultur – du musst nicht vom ersten Tag an perfekt sein.
Was wir bieten:
- Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem der führenden europäischen Unternehmen im Energiesektor.
- Sicherer unbefristeter Job im Bereich der Energieerzeugung.
- Einen festen Ansprechpartner bei der Einarbeitung und erfahrene Kollegen im Team.
- Ein freundliches teamorientiertes Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeiterevents.
- Vielfältige Sozialleistungen sowie Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
- Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene.
- Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten mit dem Tarif der Energiewirtschaft.
- Internationales Unternehmensumfeld auch hinsichtlich Weiterbildungsmöglichkeiten und fachlichem Austausch.
Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 11.04.2026. Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen. Bei Fragen zur Stelle wende Dich an Herrn Sören Pfeifer. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir Herr Elias Erdmann per Mail.
Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Du hast Interesse an diesem Angebot und möchtest mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Vorhandwerker:in mechanische Werkstatt (m/w/d) Arbeitgeber: Vattenfall Wasserkraft GmbH
Kontaktperson:
Vattenfall Wasserkraft GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorhandwerker:in mechanische Werkstatt (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vorhandwerker:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Vattenfall und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung ehrlich und authentisch zu gestalten – wir schätzen Potenzial und Neugier!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorhandwerker:in mechanische Werkstatt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen mit Potenzial und Neugier, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen gut. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, auf die du dich bewirbst. Zeige uns, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie du das Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vattenfall Wasserkraft GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die technischen Anforderungen und Aufgaben genau anschauen. Verstehe die spezifischen Verfahren, die in der mechanischen Werkstatt verwendet werden, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Sei bereit, über deine Rolle in der Personalführung und Arbeitsvorbereitung zu sprechen und wie du Teams erfolgreich geleitet hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit und Führungsqualitäten
Da die Position auch disziplinarische Verantwortung beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Führungsqualitäten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte im Team gelöst oder Mitarbeiter motiviert hast.
✨Sei offen für kontinuierliches Lernen
Vattenfall legt Wert auf Potenzial und Neugier. Zeige im Interview, dass du bereit bist, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast und welche Bereiche du in Zukunft verbessern möchtest.