Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Interessent:innen zu nachhaltigen Energieversorgungslösungen vor Ort.
- Unternehmen: Vattenfall, ein führender europäischer Energiekonzern mit stabilen Werten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, transparente Provisionsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen; Karrierechancen bei Top-Leistung.
- Warum dieser Job: Verkaufe sinnvolle Produkte und baue echte Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst-Vertrieb oder kundenorientierten Rollen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Energie ist unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Mit rund 20.000 Mitarbeitenden stellt Vattenfall umfassende Angebote rund um Strom und Wärme für mehrere Millionen Kund:innen in Nordeuropa bereit. Für die kommenden Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie Dich.
Die Vattenfall Next Energy GmbH sucht ab sofort in Vollzeit, befristet bis zum 31.03.2028, eine:n Sales Manager:in (B2C) im Außendienst. Wir suchen Dich als Sales Manager:in (B2C) im Außendienst – Kundentermine finden überwiegend im Umkreis rund um Recklinghausen statt. Du berätst unsere Interessent:innen persönlich vor Ort und begleitest sie auf dem Weg zu einer zukunftsfähigen Energieversorgung. Dabei kannst Du Dich voll auf das konzentrieren, was zählt: Beratung, Qualität und Kundenzufriedenheit.
Was Deinen Job besonders macht:
- Vorqualifizierte Leads: Du besuchst nur Interessent:innen mit echtem Bedarf – keine Kaltakquise.
- Nachhaltige Lösungen: Unsere Produkte sind durchdacht, hochwertig und werden regional umgesetzt.
- Persönlicher Kontakt: Du baust echte Beziehungen auf und begleitest Deine Kund:innen bis zur Umsetzung.
- Starke Unterstützung: Unser Backoffice, Technik-Teams und regionale Handwerkspartner:innen stehen Dir zur Seite.
- Attraktive Vergütung mit Sicherheit: Dich erwartet ein transparentes Vergütungsmodell mit fairem Fixum, attraktiver Provision und den Vorteilen einer Festanstellung.
- Entwicklung nach Deinen Stärken: Durch strukturierte Einarbeitung, Weiterbildung und verschiedene Entwicklungspfade unterstützen wir Deine fachliche und persönliche Entwicklung – sowohl als Expert:in als auch perspektivisch in Führungsrollen.
Deine Aufgaben:
- Persönliche Beratung bei Interessent:innen zu Photovoltaik- und Wärmepumpenlösungen in Deiner Region.
- Bedarfsermittlung und maßgeschneiderte Angebotspräsentation.
- Enge Zusammenarbeit mit Innendienst, Technik und regionalen Handwerkspartnern.
- Begleitung des Kunden von der ersten Beratung bis zur Übergabe an unsere regionalen Fachbetriebe.
- Aufbau langfristiger und vertrauensvoller Kundenbeziehungen sowie Förderung von Weiterempfehlungen durch hohe Beratungsqualität.
Du hast Erfahrung im Außendienst-Vertrieb – idealerweise im Bereich Energielösungen (Photovoltaik-Anlagen und Wärmepumpen), Bau-, Haustechnik oder vergleichbar. Oder Du bringst Erfahrung in der Beratung oder in einer vergleichbaren kundenorientierten Rolle mit. Du hast Spaß an persönlicher Beratung und bringst echtes Verkaufstalent mit. Du bist abschlussstark, eigenverantwortlich und bringst gleichzeitig Teamgeist mit. Du arbeitest gerne strukturiert, nutzt CRM & mobile Tools professionell. Du willst nicht irgendetwas verkaufen – sondern etwas, das Sinn macht und Substanz hat.
Warum Du bei uns richtig bist:
- Stabilität & Seriosität: Arbeiten bei einem der führenden europäischen Energiekonzerne – kein Hype, sondern Substanz.
- Qualität statt Masse: Unsere Lösungen werden ausschließlich mit geprüften, regionalen Partnern umgesetzt.
- Kundenerlebnis mit echtem Service: Du verkaufst Produkte, hinter denen echter Service und langfristige Betreuung stehen.
- GreenTech mit Perspektive: Du wirst Teil eines zukunftssicheren Wachstumsmarkts – mit starken Werten und Teamkultur.
- Karrierechancen: Bei Top-Leistung Aufstieg zum Team- oder Standortleiter möglich.
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.
Sales Manager:in (B2C) im Außendienst Arbeitgeber: Vattenfall
Die Vattenfall GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Referendar:in in der Rechtsabteilung die Möglichkeit bietet, wertvolle praktische Erfahrungen in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu sammeln. Mit einem starken Fokus auf die Energiewende und Klimaneutralität fördert Vattenfall eine innovative Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung schätzt, während flexible Arbeitsoptionen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Hier haben Sie die Chance, aktiv an bedeutenden rechtlichen Fragestellungen in der Energiewirtschaft mitzuarbeiten und sich in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager:in (B2C) im Außendienst erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Vertrieb lebt von persönlichen Beziehungen. Schau dir lokale Jobmessen an, besonders solche, die sich auf den Verkauf konzentrieren. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Vattenfall in Kontakt zu treten und einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Vernetze dich über Branchen-Events
Besuche Networking-Events oder Schulungen in der Vertriebsbranche. Diese Gelegenheiten helfen dir, relevante Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. Viele Unternehmen sind auf der Suche nach frischen Talenten für befristete Stellen und könnten dich dort entdecken.
✨Erstelle ein ansprechendes Portfolio
Auch im Vertrieb kann ein Portfolio hilfreich sein! Zeige deine Erfolge und Erfahrungen in einem klaren, ansprechenden Format. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab und gibt Vattenfall sofort einen Eindruck von deinen Verkaufsfähigkeiten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du die Möglichkeit hast, dich über die Website von Vattenfall zu bewerben, mach das! So landest du direkt im Blickfeld des Personalteams und zeigst, dass du proaktiv und interessiert bist. Überzeuge uns mit deinem Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager:in (B2C) im Außendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig, was du im Vertrieb drauf hast!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Erfahrungen im Vertrieb hervorheben. Hast du schon mal in einem Verkaufsteam gearbeitet oder Kunden betreut? Teile konkrete Erfolge oder KPIs, die du erreicht hast – das macht einen starken Eindruck auf die Recruiter bei Vattenfall.
Dein Ziel im Fokus:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Bewerbungsschreiben zu betonen, warum du genau jetzt den Job im Vertrieb bei Vattenfall willst. Welche Motivation treibt dich an? Zeig uns, dass du bereit bist, in dieser Zeit einen echten Unterschied zu machen!
Networking-Credentials:Hast du vielleicht an Trainings oder Workshops teilgenommen, die dir Vertriebswissen vermittelt haben? Liste solche Zertifikate oder Schulungen in deinem Lebenslauf auf. Das zeigt, dass du engagiert bist und dich ständig weiterentwickelst – eine attraktive Eigenschaft für uns bei Vattenfall!
Nicht vergessen: Soft Skills:Im Vertrieb sind Soft Skills wie Kommunikation und Empathie extrem wichtig. Nutze dein Bewerbungsschreiben, um zu verdeutlichen, wie du mit verschiedenen Kunden umgegangen bist oder Situationen gemeistert hast. Mach deutlich, warum du der ideale Kandidat für Sales Manager:in (B2C) im Außendienst bei Vattenfall bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vattenfall vorbereitet
✨Netzwerken als Schlüssel
Im Vertrieb geht’s oft um Beziehungen. Versuche, vor dem Interview herauszufinden, mit wem du sprichst. Wenn du die Leute im Team etwas kennst, kannst du spezifische Fragen zu deren Erfahrungen stellen und zeigen, dass du dich wirklich für das Unternehmen interessierst.
✨Verkaufsstrategien vorbereiten
Bereite dich darauf vor, deine eigenen Verkaufsstrategien oder -techniken zu diskutieren. Erstelle ein paar Szenarien, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst, um potenzielle Kunden zu überzeugen. Zeig, dass du kreativ bist und verschiedene Ansätze nutzen kannst!
✨Zielorientierung betonen
In einem befristeten Job ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zielerreichung zu betonen. Sei bereit, Beispiele für vergangene Erfolge zu nennen, bei denen du messbare Ergebnisse erzielt hast. Das bringt deine Entscheidungskompetenz gut zur Geltung.
✨Vorbereitung auf Rollenspiele
Sei bereit, an einem Rollenspiel teilzunehmen oder eine Verkaufssimulation zu durchlaufen. Viele Firmen testen im Vertrieb die Reaktion in Live-Situationen. Überlege dir, wie du in einer typischen Verkaufsphase argumentieren und eine Beziehung zu einem potenziellen Kunden aufbauen würdest – das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten!
