Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Innendienst und berate Kunden mit Begeisterung.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in Kaiserslautern.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft unserer Kunden.
- Qualifikationen: Freude am Kontakt mit Menschen und Teamarbeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 45000 € pro Jahr.
Ob als erfahrener Verkäufer, als Kundenberater oder als Quereinsteiger mit dem richtigen Gespür für Menschen – wir suchen engagierte Verstärkung für unseren Innendienst am Standort Kaiserslautern.
Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Familienunternehmen mit über 60 Jahren Geschichte.
- 30 Tage Urlaub
- Ausreichend Zeit zur Erholung – damit Sie mit Energie und Freude für unsere Kunden da sein können.
- Intensive Einarbeitung – Wir begleiten Sie von Anfang an – strukturiert, persönlich und auf Augenhöhe.
- Weiterbildung & Seminare – Wir investieren in Ihr Wissen – durch regelmäßige Schulungen und Fachseminare.
- Betriebliche Altersvorsorge – Wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge – für eine sichere finanzielle Zukunft.
- Modernes Arbeitsumfeld & Jobrad – Zeitgemäße Ausstattung und die Möglichkeit zum Jobrad-Leasing für Ihren Weg zur Arbeit.
Was Sie mitbringen sollten:
- Sie sprechen klar, hören aktiv zu und bringen Ihr Anliegen überzeugend auf den Punkt.
- Der direkte Kontakt mit Menschen macht Ihnen Freude – und Sie gehen auf individuelle Wünsche ein.
- Sie arbeiten gern im Team, unterstützen Kolleginnen und Kollegen und sind eine verlässliche Stütze.
- Auch bei mehreren parallelen Aufgaben behalten Sie den Überblick und arbeiten strukturiert.
- Sie denken wirtschaftlich und handeln stets mit Blick auf Qualität und Kundenzufriedenheit.
- Erfahrung im Verkauf oder Innendienst ist willkommen – aber kein Muss. Wir arbeiten Sie gründlich ein.
Die Vatter GmbH – Familienunternehmen seit 1961 aus Kaiserslautern-Hohenecken – ist Ihr Spezialist für Fliesen, Bäder, Sanitär, Holzböden und vieles mehr. Unseren Erfolg verdanken wir Menschen, die mit Herzblut und Fachkenntnis für unsere Kunden arbeiten.
Passen Sie zu uns? Beantworten Sie ein paar kurze Fragen – unverbindlich, schnell und anonym.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst Arbeitgeber: Vatter
Die Vatter GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung in einem stabilen Familienunternehmen bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit 30 Tagen Urlaub und einer betrieblichen Altersvorsorge sorgt das Unternehmen dafür, dass die Mitarbeiter sich wohlfühlen und ihre berufliche Zukunft sicher gestalten können. Die familiäre Atmosphäre und die individuelle Einarbeitung garantieren, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Telefonat, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, im Auswahlprozess herauszustechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Vatter GmbH und ihre Produkte. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Menschen und wie du Kunden begeistern kannst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So können wir sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vatter vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Vatter GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmensgeschichte an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte und Ziele eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder wie du Kunden erfolgreich beraten hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Aktives Zuhören üben
Da der direkte Kontakt mit Menschen wichtig ist, solltest du während des Interviews aktiv zuhören. Zeige Interesse an den Fragen und Anliegen des Interviewers, indem du nachhakst oder Rückfragen stellst. Das zeigt, dass du kommunikativ bist und die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Arbeitsumfeld zu erfahren.
