Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Gruppe von Spezialisten und manage Schadensfälle im Bereich PGM.
- Arbeitgeber: Vaudoise, ein führender und zukunftsorientierter Versicherer in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsorganisation, zahlreiche Mitarbeiterrabatte und ein gesundes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines inspirierenden Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Bereich PGM und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 120000 € pro Jahr.
Employeur solide et tourné vers l’avenir, la Vaudoise est l’un des assureurs leaders en Suisse. Fidèle à sa nature coopérative et à ses valeurs, elle encourage la création d’un environnement de travail sain, inclusif et inspirant, idéal pour développer votre talent.
Au sein du Département Assurances de personnes, et afin de renforcer le service Perte de gain maladie (PGM), nous recherchons un/e Chef de groupe Perte de gain maladie entre 80 et 100%, basé à Lausanne. Le rôle comporte d’une part la conduite d’une équipe de gestionnaires spécialisés et d’autre part de la gestion de dossiers de sinistres.
Les missions qui vous attendent :
- Apporter votre soutien et vos conseils techniques à vos collaborateurs dans les dossiers
- Organiser et coordonner le travail de votre groupe : tenue de séances d’équipe, bilatérales, organisation des plans de remplacements, etc.
- Participer activement aux séances hebdomadaires des cadres du service et collaborer étroitement avec la cheffe de service ainsi que les autres chefs de groupe
- Former vos collaborateurs (10 personnes) et veiller à la bonne application des règles de gestion
- Planifier, organiser et contrôler le traitement des cas de prestations de votre équipe et participer activement à l'amélioration et à la simplification des processus de traitement
- Traiter de manière autonome et proactive une partie des cas de sinistres de votre propre portefeuille de client (à partir de l’ouverture et en étroite collaboration avec les médecins-conseils et nos Care Managers)
- Entretenir des contacts réguliers avec les partenaires, les assurés, les employeurs et les prestataires de soins
Votre profil :
- Brevet fédéral en assurances ou titre jugé équivalent
- Expérience confirmée dans le domaine des prestations PGM
- Leader expérimenté(e), reconnu(e) pour votre capacité à mobiliser les équipes, à instaurer une atmosphère de travail positive et à favoriser le développement des collaborateurs, tout en prenant des décisions efficaces dans des environnements exigeants
- De langue maternelle française, une très bonne maîtrise de l’italien constitue un atout
- A l’aise avec les outils informatiques usuels (MS Office)
Si vous êtes également un leader investi, organisé, force de proposition et faites preuve d’une forte orientation client et disposez d’un caractère positif, vous êtes alors probablement la personne que nous recherchons !
Nous vous offrons :
- Un environnement de travail sain dans une entreprise mutualiste labelisée "Meilleur Employeur"
- Des avantages sociaux multiples, dont la flexibilité dans l'organisation du travail et de nombreux rabais collaborateurs
- De la gestion d'équipe et une prise de responsabilités
- Des valeurs humaines centrées sur le bien-être des collaborateurs
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet par voie digitale (avec curriculum vitae, lettre de motivation, copie des certificats de travail et diplômes).
Chef / Cheffe de groupe Perte de gain maladie - 80%-100% (h/f/x) Arbeitgeber: VAUDOISE ASSURANCES HOLDING SA
Kontaktperson:
VAUDOISE ASSURANCES HOLDING SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef / Cheffe de groupe Perte de gain maladie - 80%-100% (h/f/x)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder der Führungskraft zu sprechen, nutze diese Chance. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Vaudoise auf LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich der PGM und über die Vaudoise selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter glauben, dass eine direkte Bewerbung über unsere Plattform dir die besten Chancen bietet, gesehen zu werden. Mach den ersten Schritt und bewirb dich noch heute!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef / Cheffe de groupe Perte de gain maladie - 80%-100% (h/f/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Vaudoise interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich PGM hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Führungsstil!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VAUDOISE ASSURANCES HOLDING SA vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Vaudoise. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du in der Vergangenheit in ähnlichen Umgebungen gearbeitet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamkoordination unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Partnern erfordert, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.